不同治理模式创新联盟组织运行效率比较研究--以江苏省新兴产业为例

文章以江苏省18个新兴产业技术创新战略联盟为样本,采用聚类分析法对不同治理模式创新联盟组织运行效率进行归类,并运用模糊层次分析法（FAHP）对不同治理模式创新联盟组织运行效率进行比较研究,从而探索科学的联盟治理模式,为创新联盟的规范化发展提供思路。研究表明,企业主导治理的联盟整体落后于政府与科研机构主导治理的联盟,政府主导型联盟的组织运行效率比较分散,而大学主导型联盟的组织运行情况整体较好。     

国家科技重大工程创新联盟成员选择方法

面向国家科技重大工程构建的创新联盟是一种介于行政体系和市场体系之间的开放式混合组织。鉴于联盟成员是由具有不同背景和特征的组织构成,将对不同组织特性的需求程度视为测量指标权重的影响因素,设计创新联盟成员选择的评价体系,并基于模糊层次分析法对候选成员进行评价,结合实证案例分析,为创新联盟的成员选择提供决策支持。     

国家科技重大工程创新联盟成员选择方法

面向国家科技重大工程构建的创新联盟是一种介于行政体系和市场体系之间的开放式混合组织.鉴于联盟成员是由具有不同背景和特征的组织构成,将对不同组织特性的需求程度视为测量指标权重的影响因素,设计创新联盟成员选择的评价体系,并基于模糊层次分析法对候选成员进行评价,结合实证案例分析,为创新联盟的成员选择提供决策支持.     

E-HR系统下产业技术创新战略联盟的成员选择

产业技术创新战略联盟是由企业、大学、科研机构或其他组织机构组成,是以企业的发展需求和各方的共同利益为基础,以提升产业技术创新能力为目标的技术创新合作组织。自2007年6月启动全国产业技术创新战略联盟试点工作以来,国内产业技术创新战略联盟发展迅速。但是在联盟的稳定性以及联盟成员的合作中仍然存在很大的问题,本文通过客观分析联盟成员合作中存在的主要问题,剖析联盟成员合作关系的影响因素,并以E-HR系统为全新的切入点,提出相应的解决措施,旨在提高联盟合作的稳定性以及联盟的创新效率,促进联盟稳定健康发展。     

产业技术创新战略联盟成员企业之间的博弈

主要基于博弈论的视角,针对当前产业技术创新战略联盟内成员企业之间的关系问题进行研究。通过建立基本假设,构建企业之间的博弈决策树,同时建立完全信息条件和不完全信息条件下的静态博弈模型,寻找纳什均衡解。在博弈求解的过程中,揭示成员企业信任机制的核心问题,发现解决成员企业互信合作问题的机制和方法。     

不同企业治理模式下的企业创新比较及启示

创新是企业谋求生存的灵魂,是企业实现持续发展的源泉。企业创新是企业制度、组织结构的互动,不同企业治理模式,影响创新参与者的职责安排和权力分布,从而使企业创新呈现不同的特征。本文系统地分析了不同治理结构下的企业创新各纬度的不同特点,并从中得到一些有益的启示。     

大数据时代社会治理创新机制及策略研究

社会治理创新问题是近年来学者关注和研究的一个重点.大数据时代,社会治理思维和模式发生了巨大变革.结合大数据理论和社会治理理论,本文探讨了大数据时代社会治理思维变革、社会治理创新机制以及创新策略,以期为政府协调各社会参与主体,为社会治理创新提供一定的思路和借鉴.     

公司治理结构重构的分析

本文认为公司治理结构重构是指通过变更公司治理主体的地位和作用,对公司治理结构做出重新构造,形成新的公司治理结构。公司治理结构的重构分为以公司外部利益相关者为主导和以公司管理当局为主导两种类型。本文还分析了影响我国公司治理结构重构的主要因素,一是公司各利益相     

秩序重构：人工智能冲击下的全球经济治理

技术“奇点”的存在使得人工智能将对全球经济运行及其治理模式带来深刻影响,必须对此提前谋划、前瞻治理。人工智能具有自主学习能力、低应用知识门槛和强大的推理能力三大技术特征,它们在经济领域转化为开发层面的“马太效应”、应用层面的“多中心化”和效用层面的“效率最大化”三大特征。人工智能基于其“技术—经济”特征将对全球经济治理秩序带来三大冲击：一是大国利益分配争夺激化,“中心—外围”格局失衡加剧;二是主权国家主体地位遭到削弱,非国家行为体的权力进一步增强;三是工具理性收益超越价值理性,机制设置面临人机冲突。据此,须从三方面应对人工智能冲击带来的全球经济治理秩序重构：首先,以智能技术赋能新型经济全球化,塑造公正的利益分配格局。其次,推动形成多元协同的权力结构,适应“多中心化”治理模式。最后,以预防性和可被解释为原则,强化监管人工智能参与机制设置。应以“技术向善”为治理目标,以“多边协作”为治理手段,充分发挥人工智能的“补充人”作用,审慎运用其“取代人”功能,绝不允许其在社会经济决策中扮演“超越人”角色。     

基于竞合视角的技术联盟治理模式研究

在综合以往研究成果对竞合进行了深入分析的基础上,从竞争领域、技术相似度、初始关系入手,创建外部扰动(技术成熟度和技术不确定性)条件下技术联盟治理模式选择的三维模型。     

中国制度环境下的技术标准战略及其联盟机制

文章借助理论研究和案例分析方法,提炼了中国当前技术创新的制度与环境特征;梳理了国内现行技术标准战略的层次及其对应的联盟标准形成机制;进一步结合典型案例,分析了各层次标准联盟的组建与运行机制及存在的问题;最后从联盟发起制度、联盟成员结构、成员关系强度角度,提出了改进技术标准联盟有效性的对策建议.     

社会嵌入视角的联盟成员间并购整合动态模拟

联盟和并购是企业获取外部资源,形成竞争优势的两种重要途径和方法。文章针对交易成本理论视角下,通过经济原因解释联盟成员间并购现象的不足,从社会嵌入视角分析联盟成员间的并购现象,且在此基础上构建了系统动力学模型。仿真结果表明：在网络密度作用下,实现知识吸收能力呈现倒U型趋势,联盟成员间并购行为呈现非线性增长趋势;以并购经验为主的联盟成员隐性知识对联盟成员间的并购行为具有显著正向影响。同时,联盟粘性网络结构以及宏观层面的政治嵌入和文化嵌入对并购行为具有显著影响,其中,政治嵌入和粘性网络结构的影响更强;而文化嵌入与网络中心性共同作用对联盟成员间并购行为具有显著正向影响。     

上海张江创建产业技术创新联盟的策略研究

产业技术创新联盟已成为企业实施技术创新战略的主要形式。本文从合作创新角度出发,提出上海张江在国家自主创新示范区的建设过程中,应鼓励产学研合作机构进一步加强创新协作,组建产业技术创新联盟。论文基于张江国家自主创新示范区的产业特点,结合对相关产业创新联盟模式的研究,提出了张江建立创新技术联盟机制建设的总体思路与具体措施。     

战略联盟企业间创新网络的创新绩效研究

目前对于企业间创新网络特征对创新绩效的影响研究,社会网络分析已得到初步应用,但是这种应用仍处于起步阶段。文章以社会网络理论为基础,以中国汽车产业战略联盟为实证对象,将社会网络分析和负二项回归相结合,分析中国汽车产业战略联盟网络的特征与创新绩效的关系,最终得出了结论:在不同的文化背景和市场机制下的中国战略联盟网络,具有高度集聚系数和可达性的网络与没有显示这些特性的网络对网络中企业的创新绩效影响无显著区别,占据有利的结构洞位置也并没有提高联盟企业的创新绩效。     

网络治理视角下公共服务供给模式研究

传统意义上,公共服务是政府通过垂直管理或者横向合作的方式来提供的。随着公民需求的日益多元化,面临的社会事务越来越复杂,仅仅依靠政府就不能提供有效的公共服务,这样,公共服务的网络治理应运而生。网络治理是一种全新的、通过公私部门之间的合作,政府、非营利组织、盈利公司等多元主体广泛参与提供公共服务的治理模式。本文通过研究合作性网络治理理论与公共服务供给中网络治理的应用,着重探析了我国现阶段公共服务供给模式,将网络治理发展为政府提供高效率公共服务的有效途径,这对于建立以公民和社会为本的公共服务型政府具有重要的理论和实践意义。     

秩序重构:人工智能冲击下的全球经济治理北大核心

技术“奇点”的存在使得人工智能将对全球经济运行及其治理模式带来深刻影响,必须对此提前谋划、前瞻治理。人工智能具有自主学习能力、低应用知识门槛和强大的推理能力三大技术特征,它们在经济领域转化为开发层面的“马太效应”、应用层面的“多中心化”和效用层面的“效率最大化”三大特征。人工智能基于其“技术一经济”特征将对全球经济治理秩序带来三大冲击:一是大国利益分配争夺激化,“中心一外围”格局失衡加剧;二是主权国家主体地位遭到削弱,非国家行为体的权力进一步增强;三是工具理性收益超越价值理性,机制设置面临人机冲突。据此,须从三方面应对人工智能冲击带来的全球经济治理秩序重构:首先,以智能技术赋能新型经济全球化,塑造公正的利益分配格局。其次,推动形成多元协同的权力结构,适应“多中心化”治理模式。最后,以预防性和可被解释为原则,强化监管人工智能参与机制设置。应以“技术向善”为治理目标,以“多边协作”为治理手段,充分发挥人工智能的“补充人”作用,审慎运用其“取代人”功能,绝不允许其在社会经济决策中扮演“超越人”角色。     

联盟需要建立良好的治理结构和机制

产业联盟不同于行业协会。现实中,有很多问题不适合通过协会解决,而产业联盟由于目标更明确、利益更实在,企业往往更愿意投入资源解决实际问题;二者在组织治理上也不一样,联盟的组织执行力往往更强,能够直接解决实在的问题另外．     

大数据驱动下的社会治理创新研究

在云计算、物联网移动互联网三股洪流的共同推动下,大数据正以一种迅疾的速度渗透到各行各业,正成为与物质资产、人力资本相提并论的重要生产要素,并对社会转型期的社会治理创新带来了新的机遇和挑战。文章在大数据时代背景下,分析了"大数据"与社会治理的关系,探究了社会治理方式的变革,探索了社会治理创新的新要求。