马克思的制度理论:技术决定论·利益冲突论·产权制度演进论

马克思是一位真正的制度经济学家 ,现代制度经济学所研究的各种问题几乎都可以在马克思的经济理论中找到有关的论述。本文将从制度与技术的关系、制度变迁的动因、产权制度的演进等几个方面来对马克思的制度理论进行一番简单梳理和归纳。     

共建·共享·共赢——实现社会和谐之路

构建社会主义和谐社会的理念和氛围进一步得以深化和升华。本文从建设科技资源共享机制方面,提出改革和优化我国科技资源配置宏观管理体制及完善科技共享方面制度、法规等改革设想。探讨共建中共享,共享中共建,实现共赢和和谐社会之路。     

共建·共享·共赢——实现社会和谐之路

构建社会主义和谐社会的理念和氛围进一步得以深化和升华.本文从建设科技资源共享机制方面,提出改革和优化我国科技资源配置宏观管理体制及完善科技共享方面制度、法规等改革设想.探讨共建中共享,共享中共建,实现共赢和和谐社会之路.     

新制度经济学的制度理论——企业理论·产权理论·制度变迁理论

新制度经济学在许多方面对新古典经济学有重要的发展 ,掀起了一场经济学的革命 ,目前它已经在制度研究领域占据了主流的地位。文章将对新制度经济学在不同的研究领域———企业理论、产权理论和制度变迁理论 ,进行简单的梳理。     

传统·理性·制度创新

在制度创新的过程中,不能忽视传统思想文化及政治制度对国人思想行为的惯性影响。在制度创新的过程中,既应该积极地借鉴吸收其他国家的思想和经验,又应该理性地处置传统思想、文化、制度在现阶段的惯性影响。     

阿弗纳·格雷夫的历史制度分析

阿弗纳·格雷夫(Avner Greif)这个名字对于中国经济学家来说是很陌生的,只在少数圈子内的学者才知道格雷夫的思想以及相应的研究领域.《经济社会体制比较》杂志将他的一篇经典论文《后中世纪热那亚自我强制的政治体制与经济增长》译成中文出版,可以说是为引入现代制度经济分析的新领域开创了一个新的起点,而这一现代制度经济分析的新领域就是历史制度分析.     

医质·信誉·效益

<正> 在全国众多的各类医院当中,江苏省国营琼港农场职工医院是名不见经传的。然而,这所职工医院通过狠抓医疗质量,取得了良好的社会效益和明显的经济效益。他们抓质量的主要做法是:一、建立健全监督约束机制。医院除对医务人员的医德医风和技术业务进行正常的内部定期考核、监督外,还制定了外部监督约束机制,具体做法是:(1)开展举报、提意见和建议制度,在门诊部设了一个评议箱,让就诊者对医院医职人员的服务态度、医德、医风评议监督。(2)定期召开病员及陪护者座谈会。征求他们对医院、医生、护士及其他工作人员的意见和评议,以促进医务人员改进服务态度,提高医疗质量。     

企业·居民·政府三位一体生态循环经济系统应用研究

基于金融危机之际,从国家启动宏观调控加大投资的力度所带来的机遇出发,将中国资源短缺与环境污染问题进行归纳分类的思考,应生态伦理与可持续发展的目标要求,就生产和生活以及制度方面的生态为出发点,通过对传统的循环经济的视野拓展,采用规范分析与实证分析相结合的方法,从而创新性地设计了三位一体循环经济模型,并论证了如何达到洁净生产与洁净生活的现代生态环境,进而形成无污染无公害的生态伦理相结合的和谐社会的可持续发展模式。     

书评·书讯

正书名:城乡一体化进程中的社会问题及其对策研究作者:余滢定价:28.00元出版日期:2013年5月内容简介:本书主要介绍了城乡一体的定义、城乡一体化进程历史发展及存在的社会问题、城乡居民社会养老保险制度、城乡一体最低生活保障制度、农村医疗保障制度、户籍制度改革与城乡社会保障一体化、土地制度与城乡社会保障一体化、促进就业与城乡社会保障一体化等内容。     

产权·信息·契约:独立审计责任的制度解析

审计责任的制度基础在于鉴证为满足产权保护需要而披露的信息的使用价值,审计契约的产权保护责任引致了审计责任;而企业内部人控制导致的产权异化加剧了股东的审计依赖倾向,在一定程度上加大了审计责任;在审计制度的强制性变迁过程中,政府主导的审计服务市场中供给与需求失衡,导致审计法律责任强化而市场责任弱化;而在契约不完备性的影响下,审计契约无法约定审计服务的免责条款,制度设计不完善导致在审计责任中实际上包含了一部分制度成本。     

内部控制制度审计方法与步骤

内部控制制度是现代企业进行有效管理的一种必不可少的手段。内部控制制度主要包括两个方面,即内部管理控制制度和内部会计控制制度。一个企业的内部控制制度是否健全和有效。不仅直接反映这个企业的管理水平和工作效率,而且与现代审计活动的开展关系极大。现代审计的一个重要特征,就是在评价被审计对象内部控制制度的基础上,进一步审计工作的范围、程     

论民营家族制企业财务管理的制度创新

财务管理是民营企业经营管理中一个特别重要的方面。民营家族制企业产权制度、组织制度和管理制度的现状特征决定了其财务管理的制度特征。要实施家族制民营企业的财务管理制度创新,必须以其产权制度、组织制度和管理制度的创新为基点。     

企业内部财务控制制度创新

现代企业管理是一个复杂的系统工程,需要健全的内部控制制度。而良好的财务控制和资金管理是内控制度的核心。文章以设计良好的内部财务控制制度、内审制度、协调制度等方面提出创新机制的构想。力图以制度促进企业健康、稳定、正常运行。     

掉头·牵头·桥头堡

列队行军 ,有前有后 ,走在前边的是引领队伍行进的标兵。倘若队伍来个向后转 ,排在最后一位的就成“头领”了。看来 ,前与后是相对的 ,是可以转换的。不少沿海地区处于祖国的海防前沿。由于备战需要 ,过去吃粮靠调拨 ,用钱靠供给 ,发展靠计划 ,生活靠后方。步入市场经济之后 ,这些“海防”前线发挥“大海沟通海内外的桥梁纽带”作用 ,在体制创新、对外开放方面率先突破 ,走在了全国前头。过去被人们不屑一顾的沿海地区 ,如今成了经济发展的“桥头堡”。原本走在后边 ,经过一个“掉头”战略 ,顷刻间成了牵头的 ,成为对外开放、体制创新、经济…     

挑战·机遇·出路——我国低碳经济的发展之路

低碳经济作为一种新的发展模式,影响着世界各国的经济社会发展进程.我国是最大的发展中国家,在发展低碳经济的进程中,存在包括发展阶段、资源禀赋、产业结构、技术条件等诸多方面的压力与挑战,同时也存在减排空间大、减排成本低、技术合作潜力大的优势.因此,我们要从全局的角度出发,建立低碳经济的政府主导机制、技术支撑机制、制度创新机制、生产消费机制和国际合作机制,从而走出一条中国特色的低碳经济发展道路.     

现阶段我国民营经济发展的制度环境优化

国务院颁布的《非公经济36条》虽为我国民营经济的发展开创了一个很大的潜在发展空间,但民营经济在金融、政策、法制、舆论环境等方面仍面临着较为恶劣的环境.主要是因为制度环境本身是一个复杂的系统.包括宪法、法律、行政法规和党的政策等正式制度环境以及非正式制度环境.只有把制度环境作为一项系统工程来进行优化和完善,才能为我国民营经济的快速、健康发展提供一个优越的制度环境.     

制度三变记

随着社会的发展，制度的作用日益突出。如果说科学技术是第一生产力的话，那么，制度就是“第一生产关系”。发展市场经济，就要建立现代企业制度，建立宏观调控制度，建立金融监管制度，建立社会保障制度等等。制度供给与制度需求已经成为我们生活中的一个基本方面。可是，对于制度，我们究竟了解多少呢?     

国有企业建立现代企业制度的思考

现代企业制度是一种新型的企业制度,它是我国多年来企业改革探索的结果,现代企业制度的建立和发展,必然使国有企业进一步充满生机和活力。建立现代企业制度需要一个过程,就是说要有一个从传统的僵化的管理体制中完全解脱出来,以适应社会主义市场经济需要的转变过程。建立现代企业制度首先要做好以下几方面的工作:(一)进行产权制度改革企业是社会主义市场经济的竞争主体,建立现代企业制度是构造市场经济的基础。     

公民社会参与反腐败引发的思考

制度不完备、制度不适以及执行不力是当今腐败现象滋生蔓延的重要因素。党的十八大把反腐倡廉建设的落脚点放在制度创新方面,这说明从制度上对权利加以制约,建立适应转型期需要的反腐败制度,以制度创新遏制腐败,才是治本之策。当今21世纪是一个公民参与的世纪,反腐败的制度创新更应该充分发挥公民社会的作用。     

关于国有企业薪酬制度改革的思考

国有企业改革的关键与难点之一是薪酬制度改革 ,薪酬制度的改革是一个系统工程 ,其最终目的应该是通过科学合理的薪酬制度改革 ,充分调动各方面的积极因素 ,激发企业的内在活力 ,增强企业的生存与竞争能力。文章对如何才能使薪酬制度改革科学合理的问题进行了探讨。