建立科学的广东企业社会责任指标体系探讨

以解放思想、实事求是的马克思主义思想武器为指导,探索建立科学的企业社会责任指标体系,是加快广东企业社会责任建设的重要内容。本文把科学的企业社会责任指标体系分解为企业社会责任的考核指标和企业社会责任的义举指标两大类,有利于促进企业社会责任建设,避免企业社会责任泛滥化。     

荣辱观与企业文化的关系

社会主义荣辱观与企业文化是相互促进和制约的关系,培养社会主义荣辱观是建设先进文化的重要内容,也是企业文化建设的重要方面。社会主义荣辱观是社会主流文化的体现,是社会主流价值观的反映。企业是社会的细胞,企业文化是社会主流文化的有机组成部分,是社会文化的亚文化。不同的企业有不同的企业文化,不同的文化从不同侧面折射社会主流价值观。     

我国企业诚信建设的现状、问题及建议

诚信建设是我国经济社会发展和建立社会主义市场经济体制的一项紧迫而重要的任务．企业是建立健全社会信用体制的重要主体．企业诚信建设是建立社会信用体系的重要组成部分。为了了解我国各种类型、规模的企业在推进企业诚信建设方面的情况,促进我国企业诚信建设整体水平的提高,推动我国企业加强信用管理、开展职业道德管理和履行社会责任。中国企联通过问卷、企业座谈、实地调研等方式对513家企业的诚信建设情况进行了调查研究,针对调查研究的情况,提出了推动我国企业诚信建设的政策建议。     

我国企业社会责任缺失的表现和改进对策

加强企业社会责任建设,是一项复杂的系统工程,必须充分发挥政府、企业以及全社会的作用。推动企业主动承担相应的社会责任,需要健全的法制、制度环境和良好的社会氛围。本文分析了企业社会责任缺失的主要表现,提出了我国企业社会责任建设的改进对策。     

关于加强思想政治工作及企业文化建设的思考

习近平总书记在党的十九大报告中提出文化建设号召,作为推动社会进步的社会企业,应该积极响应号召,开展企业内部活动应该注重企业文化建设,紧密围绕文化建设这一主题和中心。一、思想政治工作是企业文化建设的基础在当今的新形势之下,对于企业来说,思想政治工作是企业文化建设的依据。     

加强企业文化建设全面提高职工素质

引言 企业文化是企业在长期的经营管理过程中逐渐形成和发育起来的企业价值观、经营观、企业信誉及企业制度、传统和企业精神等的总和。在当前市场经济中,大力建设企业文化,尤其是良性的企业文化,不仅仅是建设社会主义先进文化的需要,更是企业自身发展的需要。从如何加强企业文化建设人手．使企业对国家和社会有贡献,同时承担起社会的道德责任。     

煤炭企业安全文化建设的基础、模式及意义

随着社会的发展,煤矿企业的经济发展,煤矿安全文化建设在煤矿企业长期生产过程中越来越显示出其重要性和紧迫性,它的基础是企业和谐的人文环境,依靠全员职工参与的多种形式的安全文化建设是其主要的模式,企业安全文化建设的重要意义在于企业的生存和发展以及社会的安定和和谐。     

出版企业的特殊社会责任及其实现机制

出版企业作为新兴企业,有别于单纯的物质生产企业,它所承担的社会责任也具有一定的特殊性,主要表现在政治导向责任、文化建设责任和社会伦理道德建设责任。出版企业承担社会责任既是一个主动和自觉的过程,同时也是社会环境调控下的结果,可以从内外两方面来促进出版企业社会责任的实现。     

我国企业社会责任的推行及其影响因素

构建和谐社会是企业社会责任的最高境界,企业社会责任是企业参与和谐社会建设的重要内容和重要途径。本文探讨我国企业社会责任的推行及其影响因素,提出相关建议。     

我国优秀企业文化建设探析

文化是经济和社会发展的内源动力,企业文化是社会先进文化的重要组成部分,在社会文化中处于十分重要的地位。因此,企业文化是社会主义文化的一个分支,是企业管理和精神文明建设的重要组成部分。企业文化作为社会文化的重要组成部分,它是一种氛围,是一种理念,是一种素质,一句话,它是企业的灵魂。企业文化在企业管理、促进企业发展等方面发挥着巨大的作用。我们要重视企业文化建设,让企业文化在企业发展中真正发挥作用。     

和谐教育理念下的和谐校园建设水平提升的对策研究

高校作为社会的重要组成部分,是引领社会发展与文明的机构,理应担负起构建和谐社会的重任。如何提升和谐校园建设水平?本文试图从和谐教育理念入手,探索高校和谐校园建设水平提升的对策。     

和谐社会视野下的企业社会责任构建

企业作为物质生产的载体,不仅是社会物质财富的生产者和创造者,也是促进社会和谐的一支不可忽视的重要力量。企业应明确其社会责任与构建和谐社会的内在关系,在享用社会资源获取利润的同时肩负起社会责任,成为构筑和谐社会的基础,努力促使社会走向和谐。     

和谐企业构建存在的问题及对策研究

本文论述了和谐企业的概念和当前环境下构建和谐企业的意义,基于信息化和经济全球化时代特征分析和谐企业构建过程中存在的盈利能力不足、企业文化力欠缺等问题,并针对存在的问题提出了积极推动企业创新和发展、构建创新型企业文化体系等相应的解决措施。     

文献资源建设与和谐图书馆发展

文献资源是图书馆为读者提供服务的坚实物质保证,是和谐图书馆开展各项工作的基础。本文从建设科学合理的馆藏文献资源、文献资源的建设与应用等方面论述了文献资源建设与和谐图书馆发展的关系。     

论民营企业的社会责任与和谐社会的构建

日益兴起的全球企业社会责任浪潮直接影响到我国国内企业。建设和谐社会需要全国人民的共同努力。我国的民营企业已经成长为国民经济中的一支重要力量,它必须承担起应有的社会责任,为和谐社会的建设作出重大的贡献。     

论和谐校园建设与美育

本文从和谐校园的建设与美育之间的辩证关系,具体从培养人才模式的和谐、人际关系的和谐、校园环境的和谐等三方面内容阐述美育对建设和谐校园的重要作用。     

建筑企业文化的和谐管理机制研究

本文基于和谐管理理论,针对建筑企业文化系统的和谐构建提出了一套管理机制;通过文化管理过程中信息传播及反馈路径的分析并进行建模,在此基础上进行和谐性诊断,并找出不和谐的关键要素,针对其采取相应的措施,突破了传统企业文化理论的局限,弥补了以往研究系统性较差的缺陷。实证结果表明,和谐管理理论能够为建筑企业文化系统和谐管理机制的建立提供有效的依据。     

加强思想政治工作 促进企业和谐发展

企业是社会的一个重要构成体,其发展是否健康、和谐,直接影响到社会主义和谐社会的建设。和谐企业的建设包含民主、公平、诚信、稳定等内涵,要促进企业和谐发展,加强思想政治工作是一条有效的途径。     

创建特色企业文化 打造和谐典范企业

企业文化是企业生存与发展的重要战略资源和宝贵的物质及精神财富,是提高企业整体素质和核心竞争力的重要内容,是构建和谐企业的关键因素。文章总结分析并展望了广西水利电业集团新疆克州水利发电有限公司的特色企业文化建设,进一步论述搞好企业文化建设对提升企业执行力、促进企业和谐稳定发展具有现实意义和深远影响。     

论公共政策视角下和谐社会的建构

和谐社会的提出是转型时期我国社会发展的客观要求,具有重大的理论意义和实践意义。本文试图以和谐社会的建构为切入点,从公共政策创新这一角度加以分析和探讨,试图为和谐社会的构建开辟一条新途径。