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我国道路交通安全法加大了酒后驾车的处罚力度,刑法也明确规定了醉驾将入刑。加之酒后驾车的交通事故时有发生,"酒后驾车"问题成为了社会热点,与此相应地,酒后代驾也越来越频繁地被提到。对酒后代驾业务进行了研究,分析酒后代驾业务的现状及制约酒后代驾业务的因素,提出了发展酒后代驾业务的对策。 相似文献
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酒后代驾作为一种新兴服务业态,其行业规范的不健全、政府监管的真空等问题严重制约了行业的发展。合肥市蜀山区商务局和蜀山区交警大队联合发起成立了全国首个"酒后代驾联盟",在酒后代驾发展方面做出了有益的探索,但也存在一些问题。通过分析代驾联盟的经验和不足可以发现,由政府引导建立酒后代驾行业协会是该行业发展的理想模式。 相似文献
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新的道路交通安全法的颁布及国家加大对酒后驾车违法行为的打击力度,催热了酒后代驾服务的发展。酒后代驾服务是适应社会生活新形势而迅速发展起来的新兴服务行业,为饮酒的驾驶人员提供了一个相对适宜的选择。本文对酒后代驾的发展历程进行了回顾和总结,探索酒后代驾的市场需求状况,归纳了目前酒后代驾服务的供给模式。 相似文献
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酒后代驾联盟作为一种创新治理酒后驾驶的手段,已在全国范围内产生重要影响。通过对酒后代驾联盟的调查和研究,从酒后代驾联盟对治理酒后驾车的意义、联盟的组织模式、联盟的功能定位以及联盟尚且存在的缺陷四个方面对合肥市的酒后代驾联盟进行了深入分析和探索。 相似文献
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我国经济的迅速发展,导致国家现有机动车保有量激增。鉴于传统酒文化和驾驶者对相关的法制观念理解不够深刻,酒后驾车,特别是醉酒驾车问题层出不穷引发了社会的广泛关注。而现有的代驾服务的不规范也导致了很多不必要的纠纷,因此,笔者希望通过对当前酒后代驾合同中存在的问题进行剖析,提出自己对酒后代驾合同在一般情况下的性质、内容、责任承担等各方面的见解,希望能为以后酒后代驾合同的规范提供一定的研究依据,为该行业的健康发展提供一些帮助。 相似文献
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醉驾入刑后,酒后代驾作为一种新兴行业快速成长起来。代驾行业的出现,方便了人们的日常生活,也有利于减少醉酒驾车行为的数量,促进了道路交通运输安全的提高。但由于代驾行业相应法律制度尚未建立,政府的监管存在较大不足,行业发展面临不少问题。本文将从法律视角分析酒后代驾服务,并就规范行业发展提出法律建议。 相似文献
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酒后代驾作为一种新兴职业,能够有效减少酒后驾驶行为的发生,有着广阔的市场前景,但由于“代驾”是基于应对“酒驾入刑”这一现象而突然兴起的服务项目,其本身尚存在许多不尽规范、不尽完善的问题,如没有统一的服务标准,没有专门机构进行监管,服务质量难以保证,一旦发生问题,车主的利益很难得到保证。现笔者结合公安工作实践经验,对酒后代驾背景、存在的问题及管理对策作一简要思考。 相似文献
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中国的酒文化源远流长,中国人向来讲究以酒助兴。在现代社会酒也扮演着十分重要的角色。饭局上是必不可少的,无酒不欢,无酒不成席的酒文化的盛行,一方面促成了无数的交易机会,另一方面也产生了由酒后驾驶导致的大量的肇事血案。由于社会对醉驾的关注和政府相关部门对查处醉驾的重视,代驾应运而生,用以避免醉驾,既可以为自己和他人的安全提供保证,又可以为一部分人带来收益。然而对于新近产生的代驾行业,仍有很多问题需要去完善。究竟代驾可不可以持续升温,到底能走多远? 相似文献
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本文介绍了代驾行业起源和整体发展现状,并重点分析了中国代驾市场发展现状及竞争环境,初步总结了代驾服务面临的风险及规避措施。 相似文献
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韩璐 《21世纪商业评论》2014,(23):49-49
正公司名称:北京亿心宜行汽车技术开发服务有限公司成立时间:2011年10月10日创始人:杨家军黄宾孙景川融资状况:已完成C轮2500万美元融资,由58同城领投,经纬创投、光速创投跟投2013年实施的新版《道路交通安全违法行为记分分值》中饮酒驾车行为一次扣12分的规定,加大了对酒驾的惩治力度,也让酒后代驾业务量得到了提升。但与此 相似文献
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随着社会的发展和完善,代驾逐渐走入我们的生活中,并且不断占据了举足轻重的地位。据重庆市市调查,全市大约有300多万的驾驶员,而其中饮酒需要代驾的大约占总数的1/3,可见代驾行业有着不可阻挡的发展势头。然而,由代驾引起纠纷也连续不断,而代驾中乱收费、绕远路的现象更是让消费者有苦不能言,有冤不能诉。2012年5月,重庆出台了全国代驾服务行业首个企业标准。重庆本土的代驾问题引起了人们的关注。因此,代驾行业的规制化是还百姓一个公平,在中国社会的转型期,这样与人民生活息息相关的问题是亟待解决的。 相似文献
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黄金作为一种尊贵和财富的标志自古以来就为人所偏好。文章从黄金业务市场发展历程、历史地位以及未来发展空间等角度入手,阐述了我国商业银行黄金业务开展现状及同业对此分析,得出商业银行黄金业务现有不足,并就实际问题来探讨商业银行在日益激烈的竞争中应采取的策略。 相似文献
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《对外经贸》2020,(8)
随着喝酒不开车、开车不喝酒安全意识深入人心,代驾行业整体呈良性发展。代驾人员作为行业的第一线,其工作及生活状态直接影响到他们的择业流动性、工作热情、工作绩效,更与代驾行业的发展息息相关。为此,选择福建省代驾人员为调查对象,以福州市、厦门市、泉州市三个代表市区的问卷与访谈数据为基础,结合文献查阅法,梳理目前代驾人员工作和生活现状及存在问题。研究表明:代驾人员存在着人员流动性高、生活作息不规律、行业标准约束较弱、薪资福利水平偏低等问题。在此基础上,分别从员工培训、健康保障、监管主体、薪酬福利四个环节提出建设性的对策建议,以构建稳定的公司与员工关系,从而促进代驾行业健康有序发展。 相似文献
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《现代营销(创富信息版)》2018,(3):186-187
目前,法院、平台与代驾司机对二者关系的认定均有不同观点。法院多认定其构成雇佣关系,平台认为其构成居间关系,而代驾司机在出现纠纷时大多希望与平台构成劳动关系。本文认为互联网平台与代驾司机之间构成雇佣关系,应当在《合同法》中增设雇佣合同一章,对其进行专门制度构建,以解决目前司法实践中出现的由于交通事故等原因引起的人身损害赔偿纠纷。 相似文献
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《中国商贸:销售与市场营销培训》2016,(33)
在我国资管业务高速发展背景下,资管机构为了降低成本、提高效率、提升效益,纷纷打破原有运作模式,逐步将资管机构中非核心但占用较大人力的业务进行外包,从而更好地发挥其在资管投研核心业务上的优势,使基金业务外包迎来了市场发展机遇。本文着重对国内基金外包业务发展现状、实际市场需求、业务发展机遇等方面进行了探析,并对国内基金业务外包发展中存在的问题提出了具体的对策和建议。 相似文献
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