加大力度夯实基础努力推动县支行双文明建设

近年来,我们始终坚持以思想建设为先导,以创建金融安全区为目标,以支持地方经济发展为己任,不断加强两个文明建设,使双文明单位创建活动取得了丰硕成果:连续五年被市委、市政府评为"为支持兴平经济建设作出突出贡献单位",连续两年被中支评为"党风廉政建设先进单位"和"先进党支部",2001年分别被中心支行、西安分行评为1999--2000年度"双文明单位".     

直挂云帆济沧海——记全国水利文明单位湘潭市水利局

猪年春暖花开之际,从共和国首都传来了一个令莲城水利系统干部职工振奋的消息:湘潭市水利局被评为全国水利文明单位多年来,尤其是2003年以来,湘潭市水利局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观和新的治水思路,以与时俱进的思想观念、奋发有为的精神状态、真抓实干的工作作风,强化争创意识,积极推进可持续发展水利,实现了水利建设有新突破、防汛抗旱有新成绩、水利执法有新起色、行业管理有新举措,为湘潭市经济社会发展提供了可靠的水资源支撑和防洪安全的保障“,三个文明”建设取得了丰硕成果。2003-2005年,湘潭市水利局连续3年被评为湘潭市文明建设先进单位,连续3年被授予湖南省水利建设竞赛“芙蓉杯”,连续3年被湖南省委、省政府评为防汛抗旱先进单位。自2003年湘潭市实行绩效考核以来,该局连续3年被市委、市政府评为一类单位。     

青春在奉献中熠熠生辉--记"青年文明号"人行渭源县支行会计国库股

2001年,人民银行渭源县支行会计国库股被人民银行总行授予2000年度"青年文明号"称号.这个青年集体平均年龄不到31岁,自1992年以来连续三年被县支行评为先进集体,连续三年夺得全区业务评比第一名;1995年被评为全省国库工作先进集体;1996年会计工作跃上三级水平.同年,被原人民银行甘肃省分行授予"青年文明号"光荣称号,同时被评为全省人行系统先进集体.     

以人为本做好职工思想政治工作

近年来,人行宜川县支行坚持"两手抓,两手都要硬"的方针,以人为本,大力加强和改进思想政治工作,有力地促进了全行职工思想政治素质的提高和各项业务的顺利开展.支行连续多年被评为延安中支先进单位,1996年被省委、省政府授予"省级文明单位"称号.     

路——就在脚下

千里鞋业公司已创业十年。十年来,千里鞋业公司获得了众多的荣誉。1987年——1993年连续7年被评为系统先进单位。1989年——1993年连续5年被湘潭市人民政府授予“重合同,守信用”先进单位。1992、1993被市消费者协会评为“不经销假冒伪劣商品信得过商店”和“消费者信得过商店”。1993     

坚持以人为本抓创建注重强根固本打基础--人行铜川市中心支行开展创建双文明单位活动侧记

近年来,人行铜川市中心支行坚持以创建双文明单位活动为载体,按照"以人为本抓创建,强根固本打基础"的创建工作思路,始终坚持"两手抓,两手都要硬"和"精神文明重在建设"的方针,下大力抓班子建设,强员工素质,促金融监管,树央行形象,保一方平安,使创建活动取得可喜成绩,1999年,被市委、市政府评为精神文明建设"创佳评差"优胜单位,机关工会连续六年被市总工会评为"先进模范职工之家",中支团委被市团委评为"先进团组织",科技科被授予分行级"青年文明号"荣誉称号,有9名同志被授予总、分行先进工作者、先进个人、市劳模荣誉称号,辖内国有商业银行、信用社的不良贷款占比逐年下降,经营效益不断好转,确保了全市银行业的安全稳建运行.     

狠抓安全保卫规范化管理创业务经营管理良好环境

农发行陕西省分行营业部安全保卫工作,紧紧围绕业务经营中心,充分考虑现有实际条件和工作需要,以建立健全各项规章制度出发,在部党委的高度重视、科学组织下,实现了连续七年无经济案件、无刑事案件、无重大责任事故的"三无"目标,多次被省行和西安市公安局评为"安全保卫工作先进单位".     

湖南省株洲县黄龙水泥厂

刘泽良,1963年生,高中文化,1980年参加工作,曾历任株洲县黄龙水泥厂生产副厂长、经营副厂长等职,1998年4月至今任厂长。他先后连续多次被乡镇政府评为先进个人和先进工作者。1995年黄龙水泥厂被省统计局、省经贸委评为经济活力百强工业企业;1996年被株洲市乡镇企业局、市技术监督局评为产品     

筑牢三道防线建立廉政长效机制

株洲市地税局省级税收征收分局主要负责市区金融、保险、证券、出租车行业，省级企业、铁路系统企业、中央有色驻市企业的地方税收征管。面对形形色色的诱惑和各种考验，该局将党风廉政建设摆在队伍建设的头等位置，筑牢三道防线，建立了长效的廉政市机制。干部队伍几年来未发生任何违纪违法现象。分局连续五年被评为市级文明机关和文明建设先进单位。局总支先后被市局党组和市直机关工委授予先进基层党组织，被市委组织部列为全市基层党建示范点。     

认真履行工会职能 努力创建职工之家--人行铜川市中心支行创建"职工之家"纪实

近年来,人行铜川市中支工会在上级工会始终坚持以"三个代表"重要思想为指针,紧紧围绕基层央行中心工作,按照"建家"六条标准,认真履行工会"四项"基本职能,发动职工广泛参与,不断推动"建家"工作的深入开展,为促进中支系统的两个文明建设发挥了积极的作用,取得了令人可喜的成绩.市、县两级行均被铜川市委、市政府授予"文明单位",中支机关被西安分行评为2001-2002年先进单位.机关工会、耀县支行工会被中支授予"合格职工之家".     

努力探索企业精神文明建设的新路子

随着社会主义市场经济的不断发展,同时抓好两个文明建设,不仅是必要的,而且是完全可行的。只有牢牢树立起两手抓的思想,才能兴旺,经济效益才有可能稳定地增长。1996年以来,我们炎陵县烟草公司投入大量的精力,狠抓企业精神文明建设,各项工作出现了一种崭新的面貌,职工的整体素质提高。1994年、1995年、1996年连续三年被评为目标管理第一名,两次评为株洲市双文明建设先进单位。我们的主要作法是:     

优秀国税分局长刘清义纪实

湖南省娄底市国税局黄泥塘征收分局是一个连续7年被评为省级文明分局的先进单位。他们的先进事迹曾被多家新闻单位作了报道。该分局局长刘清义被评为娄底地区优秀公务员、省优秀国税分局长。黄泥塘分局位于“十里钢城”——涟源钢铁集团有限公司区域内。该局人手少、任务重,26个人     

电苑奇葩:汝城水电总公司

一流企业郴州市汝城县水电总公司是该县最大的国有企业,现有员工516人,总经理袁培生(见图1)率领企业队伍,高扬“团结拼搏,开拓创业”的精神,打造一流企业。公司现有固定资产3.27亿元,年产值超5000万元,创利税过1000万元。公司多年被市评为“文明单位”、“优秀企业”、“农电改先进单位”、“宣传思想工作先进单位”、被县评为“1000万元以上税利企业”、“优秀领导班子”。     

粮油企业的掌旗人

粮油是关系国计民生的特殊商品,粮油企业肩挑国家和企业两头,在计划与市场的夹缝中生存。在全国许多粮油企业亏损的情况下,湖北省宜昌县鸦鹊岭粮油公司加强管理,深化改革,灵活经营,1992年4月至1996年创利税2196万元,成为全国粮油流通企业的盈利大户,进入全国大中型企业、湖北省百强企业行列,多次被评为全省粮食系统先进单位;被中国企业形象认定委员会和中国企业无形资产评     

企业发展与领导者的胆识

益阳宾馆是一家国有企业,近几年来,各项事业得到了长足发展。1989年以来的五年间,宾馆有12项工作受到省、地、市有关部门嘉奖、表彰,1991年至1993年连续被评为省级文明卫生单位,地市级涉外先进单位。益阳宾馆的发展,主要靠的是领导者的胆识。一、发展是硬道理。没有发展,企业就没有出路。益阳宾馆的前身为地区一招待所,长期靠财政补贴维持经营,自我发展能力弱,谈不上有多大效益。1985年,取消财政补贴,实行企业管理,自负     

抓好优质服务塑造行业形象

地处宁夏回族自治区南端、六盘山下的人民银行隆德县支行,现有正式职工30人,35岁以下职工人数占53%.自1995年以来,在创建"青年文明号"活动中,通过广泛宣传发动,把创建"青年文明号"活动逐步引向深入,同时结合"四讲一服务"活动,充分调动和发挥青年职工的工作积极性、创造性.1998年度,支行捷报频传,先后被中共固原地委、行署命名为"地区级文明单位",被地区综治委授予"治安模范单位",被宁夏回族自治区爱卫会命名为区级"卫生先进单位",宁夏回族自治区档案局授予我支行自治区档案管理"一级单位"称号,连续5年被人行固原地区中心支行评为"先进集体".1998年被宁夏回族自治区金融系统创建"青年文明号"活动领导小组命名为自治区级"青年文明号".2001年2月,西安分行创建"青年文明号"工作领导小组以西银创(2002)2号文件予以确认.在创建"青年文明号"过程中,我们的具体做法是:     

在改革中求发展

湖南省双峰县交通运输管理所是交通局下属二级机构,担负着全县交通运输行业管理及有关交通费征收任务。所辖机动车辆近6000台、维修厂点205家、搬运装卸人员500余人、运输服务单位近40户。近年来,该所连续多年被评为省、地先进单位。特别是2001年以来,运管所顺应改革潮流,积极寻求发展,在改革的大潮中,长风破浪 ,再谱新歌。     

民营经济领头雁——记湖南省宜章县杨梅山镇企业办主任曾群茂

“做助推民营经济发展的带头人是我最大的快乐。”这是郴州市宜章县杨梅山镇企业办主任曾群茂常说的一句话，并实实在在落实在行动上。近几年，在杨梅山镇党委和政府的高度重视下，曾群茂带领企业办一班人，积极推动全镇民营经济驶入快速发展的轨道，全镇民营经济彰显骄人业绩：2004年全镇民营经济产值达3．8亿元，利税5000多万元，年年被市县评为民营经济先进乡镇。他本人也因此连续四年被县评为民营经济先进个人，还被评为湖南省民营经济新闻人物，农民兄弟称赞他为“民营经济领头雁”。     

让雷锋精神永放光芒——记“湖南省雷锋式学校”祁阳一中

在老一辈无产阶段革命家陶铸同志的故乡,有一所历史悠久、风景优美、俊彦云集、人才辈出的三湘名校,她就是湖南省重点中学——祁阳一中。多年来,该校始终坚持以德为首、全面育人的方针,在教育教学、文明创建、体制改革等各个方面取得了引人瞩目的优异成绩。学校先后被评为湖南省先进单位、湖南省双文明建设先进单位、湖南省群众体育工作先进单位、湖南省文明卫生学校、湖南省园林式单位、湖南省学雷锋先进单位等,今年11月又获得"湖南省雷锋式学校"的荣誉称号。     

探索建立现代企业工资制度——南纸关于试行浮动绩效工资的情况

福建省南平造纸厂是国家大型一档企业，主要产品胶印新闻纸，产质量和经济效益居全国同行首位，连续六年为全国500家最大工业企业之一，多次被评为全国效益先进单位。