浅析影响贫困大学生就业的制约因素及对策探索

贫困大学生作为一个特殊的弱势群体,他们的就业问题既关系到千万个家庭,也关系到学校与教育的使命,更关系到社会的稳定与国家的未来。本文着重分析贫困大学生的就业现状及制约贫困大学生就业的因素,探索解决贫困大学生的就业问题对策。     

浅析高校促进大学生就业创业工作的新探索

<正>在大学生就业形势十分严峻的今天,如何让大学生在竞争中处于有利地位,从而获得更多的就业机会,是高校面临的一个重要课题。大学生的就业问题已成为社会的主要问题之一,解决好这一问题,不仅对大学生而言有利于促进自身的发展,而且从社会角度出发关系到社会的和谐与稳定。要想大学生就业问题得到解决,势必要发挥高校的作用,因为大学生的就业问题是关系到高校生存和发展的重要因素。本文从高校大学生就业创业问题出发,为高校做好这一方面的工作提出相关     

对大学生就业困难的问题及对策分析

随着我国高等教育大众化普及程度的加深,高校在校大学生人数逐年增加,形成了巨大的待就业群体,毕业生就业再就业形势严峻。特别是全球金融危机爆发以来,我国大学生就业压力空前加大。大学生就业困难既有历史因素影响又有现实条件的制约,如何破解大学生就业难题是关系到社会稳定,经济发展的重大问题。研究大学生就业困难的问题,分析大学生就业困难的原因,并提出解决大学生解决大学生就业再就业的建议,对缓解目前我国大学生就业压力具有很大促进的意义。     

“消极慢就业”对高校就业工作的影响以及应对措施

大学生的就业情况关系到社会的稳定与发展,一直是我国就业问题中的焦点。当前,对选择“消极慢就业”的应届毕业生来说,延长待业时间就等同于挫伤社会就业积极性,对就业工作产生了巨大影响。本文通过多角度剖析“消极慢就业”成因,在当前的环境下为“消极慢就业”大学生规划更加符合自身的职业生涯,并探索更加切合社会积极就业环境的正确解决路径。     

从大学生就业看我国社会主义初级阶段基本国情

大学生就业是社会关注的重要问题。可以说,一个大学生的就业关系到一个家庭的生存与生活。在全球化经济的背景下,大学生就业不仅反映学校的就业状况,更重要地反映了社会经济状况与职场环境。我国大学生的就业是与社会主义初级阶段的基本国情相适应的。树立正确的择业观是适应社会主义初级阶段基本国情的要求。     

高校大学生就业能力研究要要以三亚学院为例

院我国大学生就业难已成为一个紧要问题,高校大学生就业状况已经开始受到全社会的关注.大学生就业能力关系到个人发展和社会稳定.本文以三亚学院为例,对高校大学生就业能力进行调查研究     

大学生择业意愿影响因素分析及引导策略

随着高校扩招和高等教育的迅速发展,高等教育推动了社会的发展的同时,大学生的就业问题也越来越严重。大学生作为国家的人才资源及社会的前沿群体,其就业问题不仅关系到大学生本人的切身利益,而且关系到我国高等教育的社会和谐稳定和可持续性发展,关系到党的十八大提出的"推动实现更高质量的就业"目标的实现,关系到实现中国梦、推进能就业能创业民生福祉的进程。如何正确认识大学生择业意向的新变化,教育引导大学生形成适应社会主义市场经济发展的择业意向,是大学生职业指导工作面临的新课题。因此,正确分析影响大学生择业的相关因素,引导大学生科学规划个人职业生涯,完善大学就业指导引导机制,寻找解决大学生就业难的应对策略,是解决我国大学就业难题的重要途径。     

赣州市：“双引擎”助推大学生就业创业

当前,大学生就业问题备受关注,在依然严峻的就业形势下,如何引导和帮助大学生就业创业,不仅关系到大学毕业生的切身利益,也关系到社会的和谐稳定。江西省赣州市劳动就业部门结合实际,     

探索高校学生就业思想教育的新途径

<正>引言:大学毕业生随着教育的飞速发展而数量剧增,呈现出大学毕业生数量超出社会所需等大学生就业问题。高校毕业生就业难的问题不仅关系到大学生的政治思想、社会的安定和谐和高校的有序健康发展,还关系到中国经济的稳定发展。本文通过分析高校毕业生就业思想教育的现状,提出加强就业思想教育的新途径。一、开展大学生就业思想教育的必要性1.加强大学生就业思想教育是维护社会稳定的需要。就业不仅决定综合国力的竞争力和社会经济发展水平,还决定     

对大学生就业问题的思考

大学生就业问题,是关系到千家万户的生活大事,同时也直接关系到社会的稳定。由于诸多原因,大学生就业困难是空前的,是全社会关注的热点之一,引起了党和政府的高度关注!究其原因,寻找解决办法,是一个值得探讨的严肃课题。笔者对此进行了不成熟的思考,赐教各位。     

以就业为导向的高校复合型人才的培养

现阶段我国的大学生就业形势越来越严峻，大学生就业问题不但关系到我国青年群体的健康发展，而且还关系到社会经济的稳定，所以如何更好地解决大学生就业问题成为政府和社会各界高度关注的课题。为了提升大学生的就业质量，各个高校应该积极探索新模式来培养以就业为导向的复合型人才。     

灵活就业状态下社会保险权益保障对策分析——以高等职业院校毕业生为例

大学生的就业创业工作关系到社会的发展与稳定,毕业大学生将自己所学的知识、技能通过就业创业运用到社会各行各业和各个领域,是实现中华民族伟大复兴中国梦的重要推动力量。所以,引导和支持更多的大学生就业创业,重视和保护大学生就业创业合法权益,已经成为当前各项工作的一个重点。     

大学生就业指导课程实施问题与对策研究

大学生就业是高校和社会一直以来广泛关注的话题,就业率的高低不仅关系到高校的持续快速发展,而且关系到社会的稳定与持续发展。因此,为了加强大学生就业能力和素质,高校一般都开设了大学生就业指导课程。然而,新形势下大学生就业指导课程发挥作用不太充分,存在一些问题,文章通过研究大学生就业指导课程现状,提出解决的新思路。     

大学生就业难原因及对策分析

大学毕业生的就业问题不仅是一件关乎大学生切身利益的大事,更关系到国家经济建设和社会稳定。近年来,随着经济不断发展,大学生就业不仅仅是个人问题,已经逐步发展为社会问题。造成大学生就业难的原因是多方面的,本文通过对当前社会经济发展形势和对社会角色的不同角度的思考,旨在找出大学生就业难的原因,并提出相应的对策,希望从一定程度上缓解当代大学生就业的严峻形势。     

促进大学生充分就业的对策分析

大学生就业是全社会就业问题的一方面,也直接关系到社会的可持续发展,要应对大学生就业紧张的严峻局面,除了做好就业指导服务等急务之外,也应从长计议,改善影响大学生就业的这些结构性因素。     

我国高校毕业生创业服务体系建设的改善途径

大学生就业服务体系的建成不仅关系到高校自身的进步发展,也关系到社会的和谐与稳定。发展创业服务,要结合国情和高校的资源、发展目标,建立一个符合我国国情,适应我国现状的,由政府,高校和社会共同努力的三位一体的大学生就业服务体系。     

大学生就业问题现状与对策思考

温家宝总理在总结2005年政府工作和部署2006年工作任务时,就提到了高校毕业生的就业问题。随着高校招生逐年扩大,毕业生人数的逐步上升,大学生就业问题已经成为越来越复杂的社会问题,已经引起了全社会的广泛关注,积极探索大学生就业问题关系到社会和谐稳定,是现实而亟待解决的重要问题。     

浅析高校如何应对大学生就业难的问题

大学生就业是当今社会的热点问题,不仅关系到学生本人的生存与发展,更关系到学校、社会、国家的安定和和谐。为做好大学生的就业工作,高校应以调整专业结构和教学内容,建立大学生就业工作的有效机制,切实做好就业指导和服务工作。     

浅析毕业生就业心理预期及社会影响

现在毕业生人数逐年增多,就业压力明显加大,高校毕业生就业已成为热门话题。而高校毕业生就业的就业期望及其与大学生就业的关联,已成为关注的一个热点。因为,这关系到毕业生就业率的提高,也关系到社会的发展和人才的培养。     

人力资本和社会资本与大学生就业研究综述

大学生就业一直是关系到民生的大事,也是学者们研究的焦点问题,大学生就业包括就业求职过程、就业成功比率以及就业地区分布等,影响大学生就业的因素很多,人力资本和社会资本是两个重要的因素,文章从这两个角度对国内相关研究进行了回顾,研究他们与大学生就业关系,旨在梳理近些年学者的相关研究,厘清发展脉络,为更好地指导大学生就业提供理论基础。