试论做好职业信息采集对促进大学生就业工作的重要性

随着高校扩招,大学生就业压力日益增大。高等学校如何结合职业指导工作发展的要求,充分认识职业信息内涵,把握信息采集的原则、方法和意义,运用互联网络等多个渠道做好职业信息的科学采集,对于促进当代大学生就业工作显得尤为重要。     

试论如何实现更高质量的职业指导

在高等教育大众化的今天,高校职业指导已成为高校学生工作的重要内容之一。将学生职业动机和价值观的培养融入整个教学过程,实现职业指导的全程化,拓展高等教育课程建设的范畴,拓宽职业指导服务内容。建立大学生职业兴趣测试系统,帮助学生依据自己的个性找到适合自己的职业类型,在主客观上充分认识自我。建立岗位胜任特征模型,让某一专业岗位群所要求的基本能力特征显化,缩短大学生职业素质与企业需求之间存在的差距。让职业指导更符合个性化要求。通过职业指导教育全程化、职业指导对象个性化来实现更高质量的职业指导。     

如何实现更高质量的职业指导

如何实现更高质量的就业,这是职业指导发展和实践中迫切需要提出探讨的问题。2013年11月,2013年高级职业指导师年会在广州市召开,活动旨在为搭建职业指导人员交流活动平台,评定职业指导优秀人员,开展职业指导前沿探索和研究,总结推广先进经验和成果,促进职业指导科学化、标准化,推动中国公共就业服务事业发展。本文从职业指导的概念探讨入手,提出了对发展和实践中的职业指导的认识,进而在此基础上提出了对实现更高质量的职业指导的理解。     

试论如何实现更高质量的职业指导

随着就业市场化程度的提高以及就业市场范围的扩大,就业的问题也越来越突出。本文针对如何实现更高质量的职业指导提出几点建议：培养良好的就业能力、构建全面的职业指导体系、搭建就业信息平台,提供网络信息服务、增强队伍建设,通过以上做法实现更更高质量的职业指导。     

试论如何实现更高质量的职业指导

职业指导是一个进步的社会变革运动的一部分。随着我国体制的转轨、结构的调整、社会的转型、失业人员骤增、就业问题突出,而制约大学生高质量就业的因素就是其无法适应社会的急剧变化,缺乏必要的就业准备。本文主要从职业指导的具体技术和制度设计两方面来论述如何以高质量的职业指导来提高学生的就业率。     

浅谈职业信息采集与应用

在国际金融危机导致失业增加的背景下,伴随着职业信息规模和传播速度的加快,国内的职业指导和职业信息采集与应用显得尤其重要。如何结合职业指导工作发展的需要,充分认识职业信息采集与应用的作用,如何运用现代通讯和互联网络的优势,建立高效、全国联动、完善的职业信息网络平台是迫切需要认真研究解决的课题。     

试论基于2+2独立学院如何实现更高质量的职业指导

本文根据2+2独立学院的办学体制和运作模式,深入分析2+2独立学院职业指导工作现状及存在问题,进而探索更高质量职业指导的实现有效途径。抛砖引玉,为推动2+2独立学院职业指导工作持续、健康、有效的开展,提高就业率和就业质量提供参考依据。     

试论如何实现更高质量的职业指导——以山东职业学院为例

本文以山东职业学院为例,就如何做好高职职业指导进行了探究。     

试论如何实现更高质量的职业指导——以广东高职院校为例

近年来,随着我国经济与社会持续发展和高等教育的快速发展,国家的产业结构、人才结构、就业结构发生了新的变化。在企业需求和人才供给两旺之际,却同时出现了企业"招人难"和毕业生"就业难"的问题。这一问题的出现给高职院校的职业指导工作带来了新的挑战。本文基于高职院校的实际工作情况,通过问卷调查法、访谈法、案例研究等方法,针对高职院校职业指导工作现状展开调查分析并得出高职院校职业指导工作中存在的问题并针对一系列问题提出了相应的对策和方法。     

试论加强职业信息采集对促进大学生就业工作的重要性

职业信息包括用人单位的用人招聘信息和求职者的个人信息,包括各种就业方面的信息,因此,职业信息对于促进大学生就业工作具有非常重要的作用,本文就职业信息采集对于促进大学生就业工作的重要性展开论述。     

试论高校职业指导人员的职业素养

目前我国高校毕业生就业状况来看,就业形式日益严峻,给大学生带来了前所未有的就业压力,这对高校职业指导人员也提出了严峻的挑战,做好大学生的职业指导,提高自身职业素养,是每个高校职业指导人员的面临的新课题。     

如何实现更高质量的职业指导——从职业指导的体系构建谈起

市场化经济和毕业生特殊心理环境,对职业指导工作提出了更大的挑战。本文以职业指导的整体体系构建作引子,重点提出针对职业指导的六点具体建议,包括了解大学生群体的心理特点、设计有效的职业指导体验式课程、开展多层次的校企合作等,以期引发对实现更高质量的职业指导的思考。     

试论高校职业指导教师的职业素养

本文分析了当今高职院校职业指导教师的现状,给出了提高高职院校职业指导教师提高专业素养的意义,并提出了解决途径。     

试论职业指导在推动实现更高质量就业中的作用和重要性

职业技能培训学校是以培养市场应用型人才为主要教学目标的,以往,就业率是衡量其教学质量的重要标准。但现如今,随着职业技能培训学校的不断发展,单纯的就业率已经不能完全体现教学质量,社会更认可的是就业质量。本文探究职业指导对提高职业技能培训学校学生就业质量的作用和重要性,旨在彰显职业指导的重要作用,进而提高职业技能培训学校的就业水平。     

试论职业信息采集与应用

职业信息关系着大学生的就业,因此要重视对职业信息的采集与应用。针对职业信息采集与应用中出现的问题进行原因分析,在实践与调研的基础上提出解决问题的对策。     

试论如何推动和实现更高质量运动员职业指导

为有效增加运动员退役后的就业竞争力,必须要推动和实现更高质量的运动员就业指导。本文主要运动员职业指导现状进行了简单的分析,并提出了相应的提高对策。     

做好职业信息采集对促进大学生就业工作的重要性

本文对近些年来大学生就业情况进行了分析,并对当前大学生就业难的问题进行了探讨,阐述了在当前大学生就业时应做好充分的准备,不仅要提高自身素质,而且还要及时对自己未来职业有个很好的定位与要求,对求职单位有更清楚的了解。进一步通过案例说明做好大学生就业前职业信息采集对大学生就业及就业质量的重要性。     

职业指导在推动实现大学生更高质量就业的作用和重要性

本文通过分析目前我国大学生就业状况和高效就业指导工作的状况,从职业指导的理念、内容、方法、目标为切入点,阐述职业指导在推动实现大学生更高职业就业的重要性和作用,论证职业指导是帮助大学生就业、推动高校毕业生更高质量就业、实现毕业生职业的可持续发展的有效途径之一。     

试论如何做好离校未就业高校毕业生的职业指导

本文首先就我国目前高校毕业生就业情况不理想的主要原因进行了阐述,接着提出了做好离校未就业高校毕业生职业指导的主要策略。旨在通过于此,全面提升高校毕业生的就业率。     

试论高校职业指导推动和开展

目前我国高校按照教育部的要求设立了就业指导中心,并开设了职业指导课程,对大学生就业技能的培训和就业信息的获取提供了许多帮助,然而现阶段我国高校的职业指导工作尚属起步与探索阶段,在工作理念、专业队伍建设和工作体系方面仍然存在诸多问题。笔者结合所在学校职业指导的实践经验,针对高校职业指导工作的开展和推动提出要不断提升职业指导工作的教育职能和工作理念,加强职业指导队伍的专业化培养,努力建立健全科学、完善的高校职业指导工作体系,充分发挥高校在大学生职业指导工作中的主阵地作用。