湖南省苎麻产品出口贸易SWOT分析

我国是世界上苎麻资源最丰富的国家,其产量占世界总量的90%.湖南省苎麻产量又在全国的60%以上,素有"苎麻之乡"的美誉.在绿色产品的理念席卷全球的今天,苎麻的贸易战略地位日益凸现.本文利用SWOT框架对湖南省苎麻产品的出口贸易进行分析,对其具有的优势、劣势及面临的机遇、挑战进行详细论述.并借鉴国际先进经验,对提升湖南苎麻产业国际竞争力提出了有针对性、可操作性的对策和建议.     

混凝土试样准静态与动态压缩试验研究

对φ70mm C60 、C100混凝土试样,在φ74mm直锥变截面式SHPB进行动态压缩试验;并在MTS810电液伺服材料试验机上进行准静态压缩试验作为对比.压缩试验结果显示:抗压强度、动态放大系数及动态与准静态应变比值均随着应变率的增加而增加.在同一应变率下,就抗压强度增加率而言,抗压强度高的混凝土较强度低的混凝土高.还发现在不同应变率下,混凝土试样裂纹延伸方式也不同,并进一步对混凝土试样应变率效应的机理进行了探究.     

机械密封端面摩擦扭矩的测试技术

对机械密封端面摩擦扭矩进行了理论计算并对机械密封端面摩擦扭矩的测试方法进行了综述。指出工作参数不同的机械密封测试装置,应选择不同的端面摩擦扭矩测试方法。根据目前传感器以及测试技术的发展水平,阐明机械密封端面摩擦扭矩测试技术的努力方向。在静环座与静环之间安装扭矩轴向力双参数传感器既可以测量轴向力,又可以避免轴向力的干扰,实现机械密封摩擦扭矩的测量。     

双弧焊对10Ni3CrMoV钢性能影响的研究

对921A钢进行了热模拟试验,同时对该模拟试样作了50℃冲击功测试,结果表明,试验钢经过双丝焊接热循环后,热影响区各区的低温冲击功普遍低于母材。将冲击功最低试样做光学显微组织分析,结果表明试样的组织由母材的回火索氏体组织转变为贝氏体+粒状贝氏体+少量铁素体;将其冲击断口做电子扫描电镜分析,结果表明整个断口主要为放射区,只有少量纤维区和剪切唇区主要呈解理特征;验证了调整双丝间距和焊速得到合理的热循环是取得优良焊接接头的保证。     

正交设计法应用于晶体测定实验参数分析

在正交设计的基础上,通过一系列DSC测试实验,研究了生温速率、试样量和氮气流量对尿素熔点测定的影响.通过统计技术对测得的实验数据进行了方差分析,结果表明,DSC法是测量尿素晶体熔点的有效方法,在升温速率为1℃/min、试样量为1.5mg、氮气流量为50ml/min的条件下,尿素晶体熔点测定值与文献值接近.该方法可重复使用     

复合法细化羊毛的工艺研究

采用化学法与生物法相结合的工艺对两种不同种类的羊毛纤维进行细化处理,并对细化后的羊毛的细度、力学性能、耐酸稳定性能等进行了测试,鳞片结构进行了观察.结果表明,用30％的双氧水和1 g/L的氢氧化钠对羊毛纤维进行预处理,然后采用浓度为2％的中性蛋白酶溶液对纤维进行细化处理,能够对毛纤维起到明显的细化作用.     

A709 Gr345W钢的焊接力学性能分析

针对A709 Gr345W耐候桥梁钢,通过拉伸、冲击、弯曲等试验方法对其焊接接头的力学性能进行了研究。结果表明:采用JW-55W焊丝对A709 Gr345W耐候桥梁钢进行焊接时,接头具有良好的抗拉强度、弯曲性能和优异的低温冲击韧性;所选焊接工艺适用于板厚19~33 mm的A709 Gr345W钢板对接焊缝的平位焊接。     

新型指纹摩擦特性测试系统的研究

为研究指纹摩擦特性,设计了一新型摩擦特性测试试验台.该试验台利用气体作为润滑剂,运用有关润滑原理和气体运动方程分析其工作原理和重要部件气体静压支承装置的设计计算方法.实现了借助简单装置测量微小摩擦力的目的,为研究微小摩擦特性问题提供了方便.     

铁电薄膜存储器存储特性测试仪的研制

铁电薄膜存储器具有开关速度快,工作电压低,存储密度高,工作温度范围大,耐辐射和非挥发性等优点。因此对铁电薄膜存储器(FRAM)的开发和研究引起了世界范围的关注。铁电薄膜具有记忆特性是因为铁电体上有电滞回线,因此,直接测试铁电薄膜双向极化后剩余极化的差别。是其它性能测试不能替代的。我们研究设计了铁电薄膜存储器存储特性测试仪,用于铁电薄膜的主要性能指标的检测。实际应用表明,该仪器能够对铁电薄膜存储器进行各种“读／写”操作。利用它对Au／BIT／PLZT／BIT／n-Si铁电薄膜进行性能测试,发现其具有记忆特性和非挥发性。这些实验结果证明了．我们设计的铁电薄膜存储器存储性能测试仪对铁电薄膜存储器的研究是具有实际意义的工具。     

基于社区利益要求及其实现方式的非财务指标披露满意度研究

国内外从未有人从社区角度进行过非财务指标披露的满意度排序研究和分组研究,本文从社区角度出发,对社区所关注的反映其利益要求和实现方式信息的非财务指标披露的满意度进行了排序研究和分组研究.研究得出结论:社区对不同类的反映其利益要求和实现方式信息的非财务指标披露的满意度存在显著差异;个体因素和企业因素产生了社区同一类非财务指标披露的满意度差异.对满意度低的非财务指标的披露,企业应当改善其披露.对不同企业的利益相关者社区披露满意度存在显著差异的非财务指标,企业应当特别需要改善披露.     

双层组合梁应力分析与试验研究

对由两种材料组合而成的梁的弯曲正应力计算方法进行了研究，发现由于连接件剪切面上存在较大的剪力，使上下层梁同时受弯矩和轴力的共同作用。在建立合理假定的基础上。提出了完全刚性连接和自由叠舍两种极端情况下的弯曲正应力计算方法，并制作了钢-铝两种材料楔块连接、自由叠合两种形式的双层组合梁进行了试验验证，结果表明理论分析与实验结果吻舍较好。     

双层组合梁应力分析与试验研究

对由两种材料组合而成的梁的弯曲正应力计算方法进行了研究,发现由于连接件剪切面上存在较大的剪力,使上下层梁同时受弯矩和轴力的共同作用。在建立合理假定的基础上,提出了完全刚性连接和自由叠合两种极端情况下的弯曲正应力计算方法,并制作了钢—铝两种材料楔块连接、自由叠合两种形式的双层组合梁进行了试验验证,结果表明理论分析与实验结果吻合较好。     

装载机动臂的有限元分析及改进

动臂是装载机工作装置最重要的构件,其强度状况对工作装置的性能和寿命有直接的影响。在装载机的实际工作过程中,铲斗经常受偏载作用,此时工作装置除承受正载外,还承受附加弯矩作用,从而导致铲斗和动臂的变形。在这2种工况下对动臂进行有限元分析,得出动臂的应力集中区域和应力分布云图,提出了改进工作装置结构的措施。     

光纤传感控制中数据采集采样频率处理分析

光纤传感和数字信号处理与分析技术的发展,使得传感领域技术与需求更加普及和并有所提高。光纤传感由粗放型的光信号感应功率变化,已经向纵深方向发展,对于光信号载波的时域和频域、极化的细微变化,以及各种各样的基础光辐射转换效应,均成为传感的理论和应用载体,从而大大拓宽了应用领域和范围。数字信号处理与分析技术,是以信息技术为核心的处理技术的飞跃,实现了软处理与硬处理的互补,实现了处理与采集的并行和分离,并植入智能模式和功能。本文集中讨论在光纤传感控制中数据采集的数字处理中采样频率问题,认为在器件和传感系统的研制中,有效地配置、设置硬件和软件,达到理想的效果,在光纤传感领域实现"由感到知"的过程,可以作为光纤传感在不同领域中应用的参考。     

玄武岩纤维混凝土增强机理研究

通过对混凝土微裂纹的产生、纤维在混凝土塑性收缩和硬化过程中的阻裂机理以及基体与纤维间的界面力学传递等方面的分析,阐明了玄武岩纤维的掺入对混凝土性能的增强机理。研究表明,在混凝土中掺入一定量的玄武岩纤维可以有效阻止混凝土微裂纹的扩展,从而提高混凝土的韧性和强度。研究结果可为玄武岩纤维混凝土在实际工程中的推广应用提供理论依据。     

以太网供电电源的设计与实现

以太网供电技术的核心是利用信号线传输直流电能,它既省去了架设供电线路的成本,又为供电的集中管理创造了条件,在通讯设备繁多、使用环境复杂的背景下具有较高的使用价值。给出了基于以太网供电协议IEEE802.3at的以太网供电系统设计方案。选用德州仪器公司(TI)的TPS23851作为供电设备控制芯片,用以对受电设备进行识别、分级、供电、检测等操作;受电设备选用TPD2376-H用以辅助供电设备完成供电协议要求的供电操作;后级的DC-DC降压变换器选用Power Integrations的DPASwitch424,将直流电压变换为适宜于以太网供电的电压等级。基于以上方案,研制了一套以太网供电系统,系统能满足IEEE802.3at标准要求,实现了以太网供电功能。     

跳远运动员赛前心理训练分析与研究

跳远运动员在比赛中发挥的水平,很大程度上取决于其赛前的心理状态。运动员赛前心理应激状态可 分为应激水平低、过度应激、最佳应激三类。加强赛前心理训练可提高运动成绩。     

基于平衡记分卡的国有商业银行绩效测评体系研究

平衡记分卡是顺利实现国有商业银行从单纯的绩效考核转向战略性绩效管理改革的一种有效方法。根据平衡记分卡的思想,可将我国国有商业银行的绩效考核体系分解为4个要素：财务目标、顾客目标、财务流程目标、员工学习与创新目标,而每个要素又分解为若干指标,共形成4个要素16项指标的测度体系。运用单构面尺度检验、信度检验和效度检验对这一绩效测评体系进行检验,得出以下结论：该模型可以为我国国有商业银行实施平衡记分卡战略提供可靠的理论平台;顾客目标、内部流程目标、学习与创新目标均与财务目标存在较高相关性;人均利润率对财务目标的实现、顾客满意度对顾客管理目标的实现和风险控制能力对内部流程目标的实现均存在较大的影响。     

公共服务动机视域下公务员工作满意度对行为绩效的影响

本研究采用问卷调查法,通过来自公务员的409份有效样本检验了内在满意度和外在满意度分别对公共服务动机所产生的影响,并检验了公共服务动机在内在满意度、外在满意度与公务员行为绩效之间的中介作用.研究发现:公务员的内在满意度对其公共服务动机有显著的提升作用,并且通过公共服务动机的部分中介作用对其任务绩效、周边绩效产生积极影响;公务员的外在满意度对其公共服务动机同样有显著的提升作用,并且公共服务动机在外在满意度和任务绩效、周边绩效之间起到完全中介作用.