企业内部控制有效性分析

提高企业内部控制管理的有效性不仅是强化企业内部控制的要求,对于企业生产经营的规范合理也具有关键的作用。本文首先分析了影响企业内部控制管理有效性的主要因素,进而针对强化企业内部控制管理,提高内控有效性提出了切实可行的措施。     

建筑施工企业内部控制有效性分析

社会不断进步与发展,建筑工程行业也得到了进一步发展,建筑施工企业的规模在扩大,对于企业内部的控制也日趋完善。本文是针对建筑施工企业内部控制有效性评价标准、建筑施工企业内部控制现状、建筑施工企业内部控制的改善措施进行简单概括,仅供参考。     

建筑施工企业内部控制制度有效性分析

建筑施工企业是我国国民经济支柱产业之一,其在规模不断扩大的同时,对企业内部控制制度的建立也日趋完善,其有效性受到了普遍关注。本文从内部控制有效性的内涵和评价标准入手,对建筑施工企业的内部控制制度的控制环境、风险评估系统、活动开展、信息化管理水平及监督部门的建设五方面作出了详细分析,并由此提出了相关建议。     

中央企业内部控制有效性分析

十八大以来,随着中央反腐力度不断加大,央企大量贪腐案件密集曝光,引起社会各界广泛关注.央企作为国有企业的主力军,法人治理结构及内部控制制度日趋完善,经营管理水平显著提升,而腐败案件及各种丑闻却频频发生,令人对央企内部控制的有效性产生质疑.本文简要介绍央企内部控制的基本状况,分析和探讨影响央企内部控制有效性的主要因素以及改善内部控制的政策措施.     

企业内部控制的有效性研究

内部控制作为现代企业制度建设的重要方面,可以有效防范会计信息失真,防止公司出现重大财务舞弊和风险,从而提高财务信息的可靠性,增加企业会计信息的透明度。但是,我国企业时常暴露出因可控风险失效而导致企业资产受损的问题。本文主要对企业如何保障内部控制的有效性进行探讨,分析当前国内企业内部控制的问题,对提高内部控制有效性提出一些建议。     

企业采购成本内部控制有效性分析

目前,我国部分企业采购成本内部控制工作仍存在较多问题,如何解决其中存在的问题是企业发展的当务之急.下文从完善企业采购成本内部控制的重要性着手,对提高企业采购成本内部控制有效性的方法做了简单介绍.     

企业内部控制的有效性与有效的企业内部控制

对企业内部控制的有效性进行评价不仅是企业建立内部控制之后要做的事情,也是企业内部控制建立过程之中要做的事情。所以,内部控制评价无论对内部控制的建设,还是对建立之后的维护来说都是非常关键的一个环节。在内部控制的建立以及后续维护中,对内部控制进行评价的目的都是为了对内部控制的有效性做出客观评价,发现存在的问题和缺陷,寻找改进和提高的机会,使之能够更好的确保相关目标的实现。从目前美国、英国以及其他国家企业内部控制评价的规制来看,在企业内部控制评价方面很容易产生一些概念和观念上的误解和偏差,对企业内部控制的有效性和有效的内部控制存在不够全面和不够客观的认识。本文拟对此做些探讨。     

浅析金融企业内部控制的有效性

自中国加入WTO之后,随着经济全球化的发展,金融企业逐渐参与到世界市场的竞争中,面对更多的挑战,此外,国际金融市场环境也日趋复杂。这些因素使本就处于高风险行业的金融企业变得更加脆弱。除了政府给予其更多的关注,金融企业自身也需要对内部管理工作有更高的要求。本文在分析我国金融企业内控制度存在的问题的基础上结合COSO框架,就如何加强内部控制,合理应对相关风险,提出若干对策。     

对增强企业内部控制有效性的思考

内部控制对合理保证企业经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整,降低企业经营风险,促进企业良性发展,维护市场经济秩序和社会公众利益,都有着十分重要的意义。文章从我国企业内部控制的发展概况出发,通过对企业内部控制现状的认真审视,提出了增强企业内部控制有效性的一些重要举措。     

浅析金融企业内部控制的有效性

自中国加入WTO之后,随着经济全球化的发展,金融企业逐渐参与到世界市场的竞争中,面对更多的挑战,此外,国际金融市场环境也日趋复杂。这些因素使本就处于高风险行业的金融企业变得更加脆弱。除了政府给予其更多的关注,金融企业自身也需要对内部管理工作有更高的要求。本文在分析我国金融企业内控制度存在的问题的基础上结合COSO框架,就如何加强内部控制,合理应对相关风险,提出若干对策。     

企业人力资本与内部控制有效性研究

按照人力资本的特点,可以把人力资分为通用性人力资本和专用性人力资本,这两种类型的人力资本对内部控制有效性的影响不同。本文简要论述了企业人力资本影响内部控制有效性的机理,对企业人力资本与内部控制有效性之间的影响关系进行了分析,分别从内部控制环境、组织机构、薪酬体系以对人力资本的培训等方面提出提高内部控制有效性的相关措施。     

如何提高企业内部控制实施的有效性

内部控制关系到企业财产物资的安全完整,关系到会计系统对企业经济活动反映的正确性和可靠性.企业为实现既定的管理目标,必须要建立一整套内部控制制度.建立企业内部控制制度,就是在企业内部的职责分工、责任制度、财务会计制度和财产物资管理制度等有关企业管理制度中,都应具体体现内部控制的要求.为此,本文首先讨论了企业内部控制的概论,接着分析了企业内部控制实施中存在的关键问题,最后研究了提高企业内部控制实施有效性的措施.     

如何提高企业内部控制实施的有效性

内部控制关系到企业财产物资的安全完整,关系到会计系统对企业经济活动反映的正确性和可靠性。企业为实现既定的管理目标,必须要建立一整套内部控制制度。建立企业内部控制制度,就是在企业内部的职责分工、责任制度、财务会计制度和财产物资管理制度等有关企业管理制度中,都应具体体现内部控制的要求。为此,本文首先讨论了企业内部控制的概论,接着分析了企业内部控制实施中存在的关键问题,最后研究了提高企业内部控制实施有效性的措施。     

论金融企业内部控制的有效性

作为金融市场的主体,金融企业内部控制的有效性对维护金融市场秩序起着非常重要的作用。本文通过对内部控制框架的三个基本要素分析,指出影响金融企业内部控制有效性的因素并提出建议。     

内部控制的有效性研究

企业内部控制制度促进了现代企业制度的建立。建立并完善相应的财产、物资的核算制度和内部管理控制制度,使企业的产权关系和权责更加的清晰明确。本文对企业内部控制有效性面临的问题进行了分析并提出了相关对策。     

提高供电企业内部控制有效性对策的分析

供电企业是一种特殊的国有企业.企业内部人员密集,资产也密集,与国计民生有着紧密的联系.我国供电企业只有通过提高自身的效率目标,以适应现代的企业化制度.企业相关部门不仅要做好财务核算工作,还应做好内部控制工作,为实现企业的长期稳定发展目标贡献自己的一份力量.笔者阐述了供电企业加强内部控制的重要性,其次分析了在进行内部控制时供电企业面临的问题,并针对这些问题提出了有效性对策.     

企业内部控制有效性探析

企业内部控制无疑是企业在市场经济的洪流中控制风险的利器,我国已经颁布了比较完备的企业内部控制规范,企业可以参照执行,纵观各企业也都有各自的内部控制制度、措施,但是其效果却不一样。究其原因,差别在执行的有效性上。本文从内部控制有效性的内涵入手,结合企业管理实际,着重对如何强化企业内部控制有效性进行了深入探讨。     

企业内部控制有效性实现方法及评价

经济市场化条件下,内部控制在企业管理体系中起到举足轻重的作用。本文旨在通过对内部控制影响因素的梳理,相应提出实现企业内部控制有效性的方法,认为优化内部控制环境、规范内部控制过程、控制内部控制成本、形成有效的内部控制监督是提升内部控制有效性的重要措施。并对内部控制有效性的评价方法进行比较,认为风险管理评价法更适合企业进行内部控制评估。     

企业内部控制的有效性和效率问题探究

随着我国企业发展越来越国际化,国内企业也开始发现了自身与国外同行业企业的差距,特别是在企业内部控制体系方面。完善和健全的内控体系对于企业未来的发展前景具有决定性的作用,但是目前国内企业内部控制的有效性与效率还存在一些缺陷和问题,笔者将在研究这些缺陷及主要问题的同时来进一步探讨健全和完善企业内控体系、提升内控有效性与效率的途径及对策。