做好新形势下油田信访工作的几点思考

信访工作是沟通党群关系,维护企业和社会稳定的一项重要工作.随着石油企业改革的不断深化和利益格局的调整,矛盾和问题不断显现.信访工作只有坚持以维护职工合法权益、为困难职工办实事,坚持建设大信访的格局,才能充分发挥其应有的作用.     

做好维稳信访工作 为企业保驾护航

维稳即是维护稳定,维护安定团结,围绕当前的社会稳定大环境下去展开各项工作,构建和谐稳定社会的简称缩写。在企业中,搞好维稳工作,为企业生产经营更好更快发展创造和谐稳定的内部环境,显得尤为重要。这就要求维稳工作人员高度重视维稳工作,善于发现不稳定因素、善于分析不稳定因素、善于化解不稳定因素,很好地化解矛盾和纠纷,正确处理企业内部矛盾,为企业和谐平稳发展提供保障。     

基层信访工作的几点思考

我国进入了一个社会矛盾相对集中多发的特定历史时期,信访工作是社会的通气孔、减压阀,对于我国当前的社会形势具有重要的意义。笔者通过多年来的信访工作实践,对信访工作对社会的意义、信访工作的复杂性和信访工作人员的素养要求进行了一些思考。     

对做好新形势下老年职工信访工作的几点思考

老年职工信访工作是老年职工工作中的一项重要工作,加强对老年职工信访问题的研究,帮助他们解决工龄、工资待遇、就医、养老等问题,既是对老年职工切身利益的维护,也是企业稳定发展的需要。老年职工的信访工作是一项繁杂而具体的工作,如果稍有忽视或松懈,企业的全盘工作就有可能会受到干扰,甚至阻碍企业的改革与发展。     

对做好企业信访工作的几点思考

企业信访民调工作的基本任务是要认真贯彻党的基本路线和方针政策,及时化解各类矛盾,调动一切积极因素,为企业生产经营服务,为维护企业安定团结的政治局面服务。在新的生产形势下,如何加强企业信访工作,积极营造以人为本、富有亲情、     

企业纪检信访工作研究

信访工作是群众积极参与企业建设的主要途径,由于群众法律意识淡薄、企业法制建设力度不够等原因,致使在信访工作中存在一些问题;企业应从法制宣传、信访工作方式转换、信访工作人员业务提升等方面进行改进,以适应新时代信访工作的需求。     

对企业信访工作的思考

企业信访工作事关企业的发展与社会的稳定,同时也关系到企业员工的自身利益。因此,做好企业信访工作工作具有十分重要的意义。要做好企业信访工作就必须对其存在的各种问题有一个准确的把握,并且对出现问题的原因进行深入的分析,进而为如何做好企业信访工作提出有针对性的建议。本文即从企业信访工作的现状出发,从观念创新、畅通信访渠道、创新信访工作机制等几个方面对在新形势下如何做好企业信访工作提出几点思考,以期为更好地做好企业信访工作提供参考与借鉴。     

做好企业信访工作营造良好发展环境

当前,我国正处于重大战略机遇期与过渡转型期,伴随着社会的发展,社会的社会关系、利益格局都在悄然发生着变化,社会矛盾也不断突显,社会上的群众上访案件不断增加。有效的处理信访难题已经成为当今政府面临的重要课题,也是企业需要进行系统思考与分析的重要问题。本文先着重分析了企业信访的原因,并就原因对企业信访的应对措施进行了探讨,最后得出结论,认为法律是解决企业信访问题的关键。     

浅析如何做好当前阶段信访工作

切实做好当前阶段的信访工作,对服务民生和维护大局稳定具有十分重要的现实意义.本文基于信访工作面临的新形势,积极探索做好信访工作的方式方法,结合具体实例研究调处信访事项的理论和办法.     

加强煤矿企业信访工作的几点思考

煤矿企业在改革发展过程中,管理体制机制改革与利益深刻调整,加强信访工作,对于构建社会主义和谐社会,维护安定团结的发展大局,切实保障的维护企业职工合法权益,促进企业生产经营目标的实现,具有极其重要的意义。本文结合笔者工作实践,对煤矿企业信访工作谈几点认识。     

企业信访工作之思考

根据国家《信访条例》和上海市《信访条例》的精神，信访工作主要是解决公民、法人和其他组织采用一定形式，向信访工作机构或部门提出建议、意见或者投诉请求，以反映信访人的个人意愿，信访中的大量实际问题是要靠强有力的思想政治工作来解决的，企业中的信访工作是企业不断做强做大的重要组成部分，在企业转制改制的新形势下，     

做好新形势下信访工作的实践与思考

信访是人民群众向党和政府反应情况并解决问题的主要方式,切实体现着人民的心声和需求,以及社会矛盾。在物质文明和精神文明不断发展的当下,群众的需求愈加多样化,诉求也越来越多,需进一步加强相关部门的信访工作。为此,本文基于当前信访工作现状提出了几点建议,以提高信访工作的有效性,及时为群众解决关系到切身利益问题,还百姓一个良好的生活环境。     

认真做好信访工作努力构建和谐企业

企业信访工作能把职工群众与领导决策层、各职能部门、各基层单位紧密地联结在一起,形成一个上通下达、左右相联的调控网络,起着发现问题、化解矛盾、理顺关系、促进企业稳定发展的特殊作用.本文作者探讨了信访工作存在的主要问题,提出了加强信访工作的有效措施,以期信访工作为维护企业改革发展稳定的大局提供有效服务.     

做好公司信访举报工作的几点思考

信访举报工作是纪检监察工作的重要组成部分,是党联系群众的桥梁和纽带,做好信访举报工作时党风廉政建设和反腐败工作有着重要的促进作用。近年来,信访举报工作呈现出新的特点,笔者就如何搞好这一工作结合石油企业纪检监察信访举报工作现状谈谈自己的看法。     

关于改制煤企信访工作的思考

本文重点分析了改制煤企面临的信访工作现状及存在问题,探讨了当前经济形势下做好改制煤企信访稳定工作的对策。对改制煤企经营管理者如何抓好企业的信访稳定工作有着一定的借鉴意义。     

浅谈新时期企业维稳信访工作的意义及方法

信访是我国公民、法人及其他组织维护利益的一项权力,也是社会民主的表现。在我国经济形式和体系结构不断变化的前提下,企业已经逐渐成为社会经济的主要构成个体,相应地,以企业为单位的信访工作地位逐渐上升,成为维护社会经济稳定的主要内容。在新的历史背景下,做好企业的维稳信访工作具有重要意义,一方面可以解决企业内部员工的权力倾诉要求,另一方面也可以将对社会的稳定影响控制到最小程度。本文基于此方面进行了相关的研究。     

新形势下做好企业思想政治工作的几点思考

在新形势下,人们的思想和价值观发生了很大变化.思想政治工作如何适应这种变化,是摆在思想政治工作者面前的一个重要课题.本文简单论述了新形势下做好新时期企业思想政治工作的几点思考.     

石油企业信访工作创新研究

本文针对石油企业信访工作中存在的问题,多角度分析改进的有效方法与路径。提出要以人为本,改变以往“等、靠、听”的工作方式;加强人才梯队的建设;完善石油企业的信访工作制度,主动工作,确保企业和谐、社会稳定健康发展。我国当前处于深入改革、更加开放、快速发展的关键阶段,新情况接连产生,新矛盾也相伴而行,信访工作面11名新的压力与挑战。     

企业维稳信访工作长效机制如何建立

通过研究发现由于市场经济与该行业的竞争越来越严峻,只有做好了国有企业的维稳与信访工作,才能确保企业有更好的发展,其中最为关键的是要清楚该怎么样去构建整个企业的维稳与信访工作的运行体制,同时也需要该机制长久有效.本文就该怎样去构建维稳与信访工作机制的思路和方法,并采取措施让该机制长久有效从而实现整个企业能够长期和谐稳定地可持续发展进行深入探究.     

依据法律为准绳做好企业信访工作营造良好发展环境

当前,我国正处于重大战略机遇期与过渡转型期,伴随着社会的发展,社会的社会关系、利益格局都在悄然发生着变化,社会矛盾也不断突显,社会上的群众上访案件不断增加。有效的处理信访难题已经成为当今政府面临的重要课题,也是企业需要进行系统思考与分析的重要问题。本文先着重分析了企业信访的原因,并就原因对企业信访的应对措施进行了探讨,最后得出结论,认为法律是解决企业信访问题的关键。