实施会计人员委派制的几点设想

目前我国委派制试点工作正在向纵深发展,试点范围不断扩大,有不少国有企业取得了成功,值得推广,所谓会计委派制是财产所有者向其所属企事业单位统一委派会计人员,并对他们的免、调遣、考核、奖管理制度,简应该说 之,对派人单位的财务机构负责人、主管会计、出纳人员的配备、任免和调动,由派入单位和派出单位双重管理。委派会计的职责按《会计法》的规定内容办理会计事项,进行会计核算,并履行会计职责,对派入单位违反国家财经法规的可能造成国有资产流失的行为制止无效时,有权向派出单位报告,目的是加强对企事业单位手会计核算和会计管理工作,使财务报表和报告能如实反映企事业的财务情况和经营成果,防止国有资产的流失,维护国家经济秩序,促进廉政建设,保障社会主义市场经济的健康发展。     

财会主管委派制问题探讨

<正>农发行财会主管委派制是指由省级分行向地(市)分行委派财会部门负责人,全面负责受派行财会管理及财务监督工作的一种管理制度。自2005年起,农发行开始积极探索和实践财会主管委派制,并于2007年在系统内全面推行财会主管委派制。本文基于内控管理角度,结合上海市分行财会主管委派制实践,提出完善财会主管委派制的建议。一、财会主管委派制的主要成效自2007年6月起,上海市分行(委派     

实行会计委派制的几点体会

安徽省怀远县于2000年初,改革全县会计管理体制,对县直各行政事业单位全部实行会计委派制,原单位的会计机构和会计人员全部撤换,由委派会计担任。所有的委派会计都是在"公开、公平、公正"的条件下,按照县招考公务员的程序,从全县范围内公开招聘的,并由此组织成立了安徽省首家会计管理局（以下简称会计局）,委派会计业务上受会计局指导,参加会计局组织的定期业务培训,定期向会计局汇报业务开展情况及存在问题,并接受会计局定期或不定期的抽查、检查。笔者作为一名基层委派会计,在将近一年的工作中,按照会计法律、法规及国家统一…     

实施会计委派制的做法与体会

初稿会计委派制是会计管理体制的重大改革，也是对经济过程有效监督和调控的重要手段，更是加强党风廉政建设的一项重要措施。从临朐县粮食局对基层粮食购销企业主管会计实施委派两年多年来的情况看，效果非常明显，委派会计在企业中大有作为，在理财和管理中发挥了不可替代的作用。实践证明，会计委派制是行之有效的一种新型管理办法。     

浅谈农村信用社推行会计委派制

会计委派制又称会计人员委任制，它是农村信用联社作为产权管理部门以所有者身份委派会计人员．监督基层信用社资产经营和财务会计状况的一种制度。农村信用社作为农村金融的主力军，正处在深化改革的关键时期，所有者的实际控制能力较薄弱．对经营者约束不到位，急需推行会计委派制来加强对经营者的监督，降低经营风险。因此，在农村信用社推行会计委派制意义重大。     

对会计委派制的认识与思考

会计委派制在我国已有十几年的历史,实践证明,它对加强企业财务监管,防止会计信息失真及提高经济效益等方面都发挥了积极作用。在一定程度上强化了会计基础工作和服务监督,加强了会计服务功能和目标责任制管理。但是各地会计委派制的做法还不尽一致,还不够完善,有的流于形式,没有发挥应有的作用。本文就此做一些探讨。 一、会计委派制存在的主要问题 (一)委派会计人员与单位负责人的关系尚未理顺。委派会计人员是投资者或资金提供者向会计核算单位派驻会计人员,委派对象大多是单位的主管会计,其目的是提高会计人员地位,加强会计核算和监     

市场化的会计委派制

会计委派制是现阶段我国正在试行的一种新的会计人员管理制度，目的主要在于控减因“内部人控制”而引发的单位收支混乱、会计信息失真问题。但是，受派单位的主管会计人员由政府任命委派，干预了受派单位经营自主权中的人事权，与现代企业制度改革政企分开的方向相悖；另...     

完善粮食企业委派会计管理的作法

1999年9月，湖北省枝江市在粮食企业试行会计委派制。由市委组织部聘任，在粮食局设置了总会计师，纳入局领导班子职数，由市监察局、市财政局、市粮食局三家联合行文，委派基层粮食企业主管会计16人，召开了一定规模的委派会计聘任大会，向委派人员颁发了证书，印发了《枝江市粮食系统委派会计管理暂行办法》。     

实行会计委派 促进企业发展——对宜昌市粮食部门会计委派情况的调查

推行会计委派制度,既是粮食流通体制改革的重要内容．也是巩固粮改成果、规范企业行为的重要配套措施。根据省政府及有关部门关于实行总会计师和主管会计委派的文件精神,在1999年6月至8月间,宜昌市和所属县(市)政府先后对市、县(市)粮食局和粮食购销企业实行了总会计师和主管会计委派。从推行会计委派制一年的实践证明．委派会计在当家理财和管理企业中发挥了不可替代的作用,对推动粮改和促进企业发展作出了重要贡献。     

国有企业会计委派制实施的几个问题

会计委派制是当前我国经济生活中的一个热点问题。所谓会计委派制，就是国家以所有者的身份向国有企业派出会计人员，由会计人员代表国家进行会计核算、实施会计监督的一种新的会计人员管理模式。这种做法从形式上能够对经营者的行为产生一定的制衡，对于强化会计监督、提高会计信息质量，具有一定的积极意义。但在实践当中，会计委派制依然存在许多难以解决的问题，妨碍委派的会计人员发挥作用，影响了其实施的效果。下面是笔者的分析。一、会计委派的主体问题会计委派的主体即由谁负责具体进行会计委派，这是实行会计委派制需要解决的首要…     

推行会计委派制势在必行

中纪委提出进行会计委派制试点工作已三年多。虽然一些仁人志士对会计委派制各有各的看法，褒贬不一，但笔者认为从众多试行会计委派制的单位来看，还是利大于弊，推行会计委派制势在必行。从实行会计委派制单位的情况来看，会计委派制这个新生事物具有强大的生命力。具体表现为：１．实行会计委派制有效地保护了会计人员的合法权益，有利于会计监督职能的发挥。会计委派制实行之后，使会计人员成了“公派会计”，其人事、工资、福利待遇等切身利益摆脱了与受委派单位的依附关系，解决了会计人员“站住顶不住，顶住站不住”的矛盾，从而有效…     

出版集团实行会计主管委派制可行性探讨

会计委派制是财产所有者向其所属企事业单位统一委派会计人员，并对他们的任免、调遣、考核、奖惩、工资和福利待遇进行统一管理的一种会计人员管理制度。委派制改变了原有企业内部的会计组织机构，是企业集团内部改革会计人员管理体制的一种有益尝试。目前，在全国出版业改革转制过程中，已有多家省级出版集团（公司）完成了国有资产授权经营或资产划转工作，集团作为主管单位和出资人，对下属事业单位和国有企业，有权直接任免其法定代表人和高级管理人员。因此，这些出版集团实施会计委派制度的条件已经具备。     

企业会计委派制存在的问题

一、企业会计委派制的积极作用目前,企业委派会计的来源主要有三个渠道:1、委任本企业原会计;2、集团公司派遣;3、调任其他子(分)公司的会计。无论采取何种委派方式,会计委派制在发挥会计职能、提高信息质量、预防腐败等方面都起到积极的作用。(一)会计人员职能作用得到进一步发挥。《中华人民共和国会计法》第五条规定"会计机构、会计人员依照本法规定进     

农业事业单位实行会计委派制有关问题的思考

会计委派制是国家以所有者身份凭借管理职能对企业、事业单位的总会计师、会计机构负责人和主管会计进行委派的一种制度。它是对传统会计管理体制和监督机制实行变革的一项有益尝试。本文结合湖北省推行会计委派制的情况，对在农业事业单位中推行会计委派制有关问题作一些探讨。一、湖北省的实践证明实行会计委派制适应了会计改革发展的客观需要１湖北省试行会计委派工作的历程。自１９８８年开始，老河口、南漳、荆州、利川、襄樊等市、县陆续进行了会计委派制工作试点。１９９８年４月，省政府下达了《省人民政府关于认真做好会计委派制…     

谈会计委派制

近年来,为了防止单位领导人违犯财经法纪,私设“小金库”,偷税避税,任意撤换会计人员,确保会计信息的真实性,在会计实践活动中,人们采取了许多办法和措施,其中最突出一项是实行会计人员委派制度。一、会计委派制及其产生原因回．会计委派制又名会计统管统聘制或会计统管制,是指由财政部门,人事部门根据工作需要,颁发“委派资格证”,委派持有会计证并经考试考核合格的会计人员到用人单位从事会计工作的一种基本制度。被委派的会计人员的职务任免、考评轮换。专业技术职称、工资奖金及其他福利待遇不受用人单位法人代表的影响,而…     

推行会计委派制应注意的问题

会计委派制是对会计人员进行统一管理，统一委派到被委派单位从事会计工作的一种方法。这是我国会计管理体制的一项重大变革。从各地的试点情况看，在这一管理体制下的会计工作确实收到了良好的效果，这使全面推行会计委派制成为可能。 一、会计委派制的管理模式 １．委派单位和被委派会计人员的来源。会计人员可以由政府直接委派，或者由财政部门代表政府进行委派，这样才能引起被委派单位的足够重视。会计人员的来源采取向社会公开招聘的方式，并建立后备会计队伍。选拔、考核的内容包括：业务能力、政治素质、道德法制观念、开拓创新能力…     

谈会计委派制的管理模式

近几年来，会计基础工作薄弱，会计信息失真现象还很严重，特别是会计执法环境急待改善，会计人员“顶得住的站不住，站得住的顶不住”的现象还普遍存在，严重影响经济改革和政府宏观调控职能的实现。为此，本文就椎行会计委派制的模式、做法和管理谈点个人粗浅的认识。 一、委派模式 （一）行政事业单位会计人员实行统一委派制。委派部门为地方政府及授权单位，管理体制按照“会计机构不变，会计地位不变，会计职能不变”的原则，对会计人员的专业职称、工资、奖金实行统一管理。 （二）国有企业和国有控股企业实行会计聘用委派制，会计人…     

实施会计人员委派制的几点设想

目前我国委派制试点工作正在向纵深发展,试点范围不断扩大,有不少国有企业取得了成功,值得推广.所谓会计委派制是财产所有者向其所属企事业单位统一委派会计人员,并对他们的任免、调遣、考核、奖励、工资和福利待遇等进行统一管理的一种会计人员管理制度.简言之,对派入单位的财务机构负责人、主管会计、出纳人员的配备、任免和调动,由派入单位和派出单位双重管理.委派会计的职责按<会计法>的规定内容办理会计事项,进行会计核算,并履行会计职责.对派入单位违反国家财经法规的可能造成国有资产流失的行为制止无效时,有权向派出单位报告.目的是加强对企事业单位的会计核算和会计管理工作,使财务报表和报告能如实反映企事业的财务情况和经营成果,防止国有资产的流失,维护国家经济秩序,促进廉政建设,保障社会主义市场经济的健康发展.     

会计委派在民营企业集团中的应用

会计委派制是国家政府部门和产权管理部门以所有者的身份,对行政事业单位、国有企业的总会计师、会计机构负责人和会计主管人员进行委派,监督派驻单位的资产经营和财务管理的一种会计管理制度.     

浅谈集团型企业的会计委派

委派制是会计人员管理体制的深层次改革，本文就集团型企业如何搞好会计委派及实行委派制在实践中出现的问题及解决方法进行了探讨。