关于思想政治工作“生命线”论断的述评

思想政治工作"生命线"论断是对党的思想政治工作地位和作用的形象比喻和科学概括,具有重要的意义。本文第一部分对"生命线"论断的产生过程进行了研究。第二部分谈论了思想政治工作"生命线"的发展历程。最后一部分探讨了"生命线"现实意义。     

企业思想政治工作“三化”建设的研究与实践

冀中能源葛泉矿党委从思想政治工作规范化、体系化、科学化三个方面入手,对创新思想政治工作的载体和手段、规范思想政治工作的运行机制、促进思想政治工作进行了研究,做到思想政治工作"工作定量化、程序规范化、推进可视化、过程可控化",提高了思想政治工作的科学性、针对性和实效性。     

浅谈当前国有企业政治思想工作的创新

目前,国有企业政治思想工作存在"两张皮"现象,工作形不成合力、缺乏调查研究、缺乏创新、政工队伍不稳。只有不断创新国有企业的政治思想工作,把政治思想与企业管理结合起来;把提高员工素质与政治思想工作的结合,实施人文关怀与政治思想工作的结合;将心理疏导与政治思想工作的结合,将提高政工干部素质与提高政治思想工作权威性结合。才能发挥广大职工的积极性,搞好企业经济,创造最好的经济效益。     

从“90后”大学生成长背景、心理思想特征分析教育对策

2008年9月,各个高校迎来了第一批"90"后学生开始,这些"90"后大学生逐渐成为了高校的主要群体,这些"新新人类"进入高校以后,没有像社会所担心的那样难以管理,他们为校园增添了属于他们的特点和活力,然而,对于高校辅导员来说,他们与以往大学生相比思想心理特征呈现许多不同,如何结合他们的成长背景,针对"90后"独有的心理思想特征,做好大学生思想政治教育工作,成为高校辅导员思想政治教育工作的一个崭新课题。本文拟对90后大学生心理思想特征和其成长背景进行分析,并提出对其的思想政治教育对策。     

思想政治工作要与单位管理相结合应从“五个层面”做起

思想政治教育工作一直是党建工作的要点。随着时代的不断发展，新的形式、新的任务给事业单位的思想政治工作创新提出了新的要求。本文提出思想政治工作要在继承和发扬优良传统的基础上同单位管理紧密结合，并详细分析了将思想政治工作融入到管理过程的五个层面，建立起一套全方位、立体交叉的管理体系。     

浅析把精细管理引入党建思想政治工作

精细管理是相对于常规管理的一个更高层次的理念。基层党建思想政治工作要引入精细管理,不仅要解决好其观念、载体、考核问题,还要以"实"为标准来检验成效。     

思想政治工作者应具备高情商

新时期,市场经济的发展,使职工的思想观念、心理状态发生了深刻的变化,这就给思想政治工作带来许多新情况、新问题,也给思想政治工作提出了新的要求。政治思想工作者要用心管理,以情感人,注重情商管理艺术,发挥"人格的力量"、"情感的力量",以理服人、以情感人。     

企业思想政治工作探析

企业管理与思想政治工作创新是保持企业活力、促进企业可持续发展的长期的战略性工作,对于一个企业来说加强管理与思想政治工作就像是给企业注入新的活力和新的血液.     

融入优秀传统文化理念的高职院校思想政治工作机制研究——以重庆建筑工程职业学院为例

在高职院校思想政治工作中融入优秀传统文化理念,是提升思想政治工作实效、建立高职学生文化自信的一个重要途径。通过优秀传统文化中的教育思想、传统建筑文化中的"鲁班精神"在工作实际中的外化和运用,进行高职院校思想政治工作的创新机制实践,并试图丰富理论探索。     

论思想政治工作在事业单位人力资源管理中的激励作用

思想政治工作是人力资源管理的重要组成部分,也是影响人力资源管理工作成效的关键因素,事业单位也不例外。事业单位思想政治工作,首先是加强习近平新时代中国特色社会主义思想学习,与国家治理体系和治理能力现代化目标对表对标,增强"四个意识",坚定"四个自信",提升事业编人员的政治水平,锻造思想过硬、业务过硬、形象过硬的高素质队伍。随着市场经济的发展,事业单位的思想政治工作在面临巨大发展机遇的同时也迎来了一定的发展困境。鉴于此,本文就详细研究了事业单位人力资源管理中的思想政治工作及其激励作用。     

医院思想政治工作中以人为本的管理理念

对于医院来说,思想政治工作的重要性要比很多别的领域要高得多,这是由于医院本身是为人民服务的场所,并且医院的服务直接关乎人们的健康和生死,所以必须在全医院范围内做好思想政治工作。在医院的思想政治工作中,"以人为本"理念的践行又是重中之重的工作,全院上下贯彻落实"以人为本"的管理理念既能够增强医院的凝聚力,又能够使医院的服务质量上一个台阶,在新时期具有更为特别的意义。本文就以人为本理念相关概念切入话题,分析医院思政工作及以人为本理念的重要性,进而探讨如何践行以人为本的理念。     

论国有企业“以人为本”创新思想政治工作的有效途径

开展思想政治工作是我们党的优良传统,也是我们党之所以能取得一个又一个胜利的"法宝"之一。思想政治工作就是做"人"的工作,其作用是统一人的思想,凝聚人的力量,从而实现所确定的奋斗目标。其核心条件是"做好人的工作",因此必须牢固树立"以人为本"的原则。     

论思想政治工作在医院管理中的作用

思想政治工作是我党的优良传统和政治优势,是经济工作和其他一切工作的生命线,更是医院管理工作的重要组成部分。随着社会改革的开放和医疗经济的不断深化,医院职工的道德观念和价值观念开始呈现多元化趋势。一些消极的思想变化自然而然的给思想政治工作带来严峻的挑战。在这种市场经济的大环境下医务人员的政治观、道德观、价值观也已发生了深刻的变化。因此,适应新形势,将思想政治工作渗透于医务活动的各个方面,并体现和融于医院的管理之中,已成为摆在医院管理者面前的一个非常重要的课题。那么如何正确认识思想政治工作在医院管理中的作用,怎样把握好思想政治工作与医院管理之间的关系,并通过思想政治工作来有效促进医院的建设发展,笔者有以下体会。     

新形势下企业思想政治工作探讨

政治思想工作是一个企业的生命线,也是企业搞好内部管理,搞好经营管理的基本保障。新形势下,社会竞争日趋激烈,社会节奏日益加快,对于企业而言,只有进一步做好思想政治工作,才能为企业的建设与发展提供不竭的动力和支持,只有进一步做好思想政治工作,才能真正实践"以人为本"的理念。结合最新形势要求,论述了做好企业思想政治工作的意义,并对此进一步论述了做好企业思想政治工作的途径。     

论新媒体时代下高校大学生思想政治教育工作

新媒体的出现,使得高校思想政治教育工作发生了巨大的变化,这样的时代背景下思政教育工作面临着诸多挑战和机遇。随之思想政治教育工作者应正确扮演新媒体时代下"主人翁"的角色,从健全新媒体教育工作机制、形成"线上"与"线下"密切配合的机制来提升思政教育工作者管理新媒体的水平。本文将对新媒体时代下高校思想政治教育工作进行探究,并提出一些观点与看法。     

构建“4+1”安全管理模式 提升本质安全水平

扎实抓好思想政治基础思想政治工作是党建工作的重要组成部分,也是安全生产工作中不可或缺的制胜法宝。国有企业党组织是企业的政治领导核心,各级党组织要充分发挥思想政治工作优势,坚持把宣传教育和思想动员作为安全生产的第一道工序。务必要将思想教育工作融入安全管理过程中,切实加强对职工的管理与教育。充分发挥党课、支部大会、“三重一大”平台,加强对集团各层级领导人员思想政治责任教育,强化责任意识;加强企业安全管理人员的教育,使之能够发挥安全生产管理的组织、培训、检查、考核应有职责;加强对特种作业人员的教育,提高其专业知识和操作技能;加强对企业全体员工的安全生产教育,增强每一个员工的安全意识,实现从“要我安全”到“我要安全”的意识转变。     

思想政治教育主体性的当代意义解读

思想政治教育主体性作为思想政治教育学原理的一个重要组成部分,它立足于马克思主义的科学主体论并以此为哲学依据。思想政治教育活动是思想政治教育主体和客体间双向互动的过程。在当代背景下,研究思想政治教育的主体性相关问题对于进一步深化思想政治教育发展规律进而提高思想政治教育的实效性,以期在"中国梦"视域下弘扬和践行"以人为本"的社会主义核心价值观具有很强的现实指导意义。     

大学生思想政治理论课教学改革思路探讨

认真总结高校思想政治理论课教育教学成就、经验,研究面临的新问题,努力提高高校思想政治理论课的创新,卓有成效地提高思想政治理论课教学的针对性、时效性和吸引力、感染力,是一件意义重大而又刻不容缓的工作。本文结合大学生思想政治理论课教学改革和建设过程中已有经验和教训,就大学生思想政治理论课教育教学的"内容"、"方法"、"吸引力和感染力"等问题进行初步的探讨。     

结合企业实际创新思想工作

<正>为探索新形势下加强和改进企业思想政治工作的新思路、新方法和新途径,近年来,我们盂县跃进煤业有限公司在继承和发扬优良传统的基础上,结合企业深化改革和安全生产的实际,坚持做到"四个结合",即把思想政治工作同企业管理相结合;思想政治工作同激励政策相结合;思想政治工作同解决员工思想和实际问题相结合;思想政治工作同创新企业文化相结合。从而使思想政治工作不断焕发出新的活力,保证和推动了各项工作的顺利进行,取得了两个文明建设的丰硕成果。     

“双向培养”视角下加强高等艺术院校大学生思想政治教育研究

相比于普通高校,高等艺术院校大学生培养教育模式和管理方式存在诸多不同特点,其思想政治教育工作面临诸多新问题和要求。文章首先深入分析总结高等艺术院校大学生群体具有的特点及高等艺术院校大学生思想政治教育工作存在的问题,最后,提出"双向培养"视角下加强高等艺术院校大学生思想政治教育的选择路径。