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相似文献
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1.
企业政工干部是企业文化的重要参与者,给企业带来了巨大的经济效益,并推动其平稳、健康的发展。在企业管理运营中,政工干部素质水平的高低决定了其工作效率的优劣。所以本着企业发展的原则,在实践工作中,应该不断的加强政工干部的业务素质。尤其是在当前经济发展全球化的新时期,更应该重视提升企业政工干部的素质。本文针对上述问题进行分析,在此基础上提出几点方法和策略。  相似文献   

2.
建设一支业务能力与政治素质过硬的政工干部队伍,对于当今的企业来说,是一项特别重要的任务,也是一个企业的迫切需要,本文着重对如何加强企业政工干部队伍建设过程中存在问题及对策进行简要分析。  相似文献   

3.
郑效旭 《活力》2012,(6):144-144
一、认清企业政工干部队伍建设现状油田政工干部队伍发挥了围绕中心、服务大局、构建和谐的作用,能够满足创建百年油田提供保障的需要。但是,在能力素质、工作方式等方面还需进一步改进。  相似文献   

4.
随着改革开放的日益深入,以及市场经济在体制上的完善,新的时代背景下,企业的政工干部素质也必须得到加强和提高。本文主要针对新时期政工干部所需要具备的素质、能力加以分析,并谈谈提高政工干部素质的措施。  相似文献   

5.
政工干部是企业干部队伍的重要组成部分,是做好企业思想工作的中坚力量,基层政工干部的能力和素质直接关系到企业基层建设的质量。如何对思想工作进行改革,发挥其核心作用是当前企业共同面临的一大课题。本文从建筑企业思想工作开展的重要性和现状出发,探索出推进建筑企业思想工作的有效建议,促进建筑企业长远发展。  相似文献   

6.
党的十八报告提出:积极发展继续教育,完善终身教育体系,建设学习型社会。作为企业来说,为进一步深化企业改革,转变经济发展方式,加快转型升级,提高企业的核心竞争力,迫切需要造就一支政治可靠、作风扎实、知识全面、业务过硬的高素质企业政工干部队伍。一、加强企业政工干部自身学习的必要性和重要意义1、加强学习,是企业政工干部永恒的主题。学习不是可有可无,而是当务之急;不是流于形式,而是注重实效;不是短期行为,而是长久坚持。学习是增强从事新形势下  相似文献   

7.
苏超 《河北企业》2023,(10):136-138
党的二十大对新时代新征程党和国家事业发展作出全面部署,对党建工作提出了新的要求。作为我国基层党建工作的组织者和实施者,基层政工干部队伍建设工作至关重要,如何提升基层政工干部队伍建设水平是一个永恒的重要课题。当前我国基建蓬勃发展,遍布全球,国有建筑企业中的基层政工队伍作为政治思想建设的中坚力量,对推动国有建筑企业改革创新发挥着重要作用。对国有建筑企业基层政工队伍如何有效开展思想政治工作进行讨论和分析,对基层政工干部队伍在思想政治工作中存在的一些问题进行研究,提出了基层政工干部队伍建设的措施,希望能够为基层企业政工工作的更好开展提供借鉴。  相似文献   

8.
企业思想政治工作成效,在很大程度上取决于企业政工干部的专业素养和人格魅力。企业政工干部如何使自己在工作的历练中从稚嫩走向成熟,形成独具特色的人格魅力,并善于发挥和展示人格人格魅力,有创造性地开展企业思想政治工作,是摆在时代企业政工干部面前需要认识和实践的一个重要课题。本文通过结合当前企业思想政治工作的一些特点,思考在新形势下的企业政工干部如何用好人格魅力开展思想政治工作的问题,并阐述如何培养企业政工干部人格魅力的方法和途径。  相似文献   

9.
文章从三个方面探讨了施工现场管理内容、存在问题及提高管理水平的方法。建筑企业只有不断地优化施工现场管理,才能实现企业管理整体优化,最终实现企业的经营目标。  相似文献   

10.
刘殿忠 《活力》2014,(3):124-124
面对新世纪新发展,面对企业新时期前所未有的新情况、新问题,如何把握企业思想政治工作的特点规律,增强思想政治工作的针对性和有效性,不断增强职工队伍的凝聚力和战斗力,是企业政工干部深入学习实践科学发展观必须认真解决的一个重要课题。  相似文献   

11.
政工干部素质高低与企业思想政治工作的强弱息息相关,政工干部的素质高低对企业的安全稳定、和谐发展有着不可低估的作用。提升政工干部的素质是提升思想政治工作威力的关键。  相似文献   

12.
本文主要就如何提升政工干部的综合水平,做好企业政工工作,为企业经济建设服务,推动企业经济发展,谈几点看法和体会。  相似文献   

13.
胡韬 《科技与企业》2014,(16):49-49
提高供电企业政工干部的综合素质,是保证供电企业精神文明建设和企业文化建设的重要组成部分,如何提高供电企业思想政治干部的综合素质,关系到企业长远发展的大计。本文以国网牡丹江水力发电总厂政工工作为例,试论在新时期提高政工干部综合素质的必要性。  相似文献   

14.
侯怡帆 《活力》2022,(1):101-103
企业员工作为企业发展的核心资源,是支撑企业深化发展的坚实基础。如何培养员工的忠诚度,进一步提高员工的工作效率,加深员工对企业文化和企业精神的理解,这些都需要高素质的企业政工干部队伍的努力。基于此,在企业的发展过程中,必须确保有效提升政工干部队伍的素质,从而更好地满足现代社会的发展需求。为了进一步明确在企业发展过程中政工...  相似文献   

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作为企业政工干部,直接与基层干部、群众打交道,其一言一行、一举一动直接关系到党的形象和党的威信。因而,在新的形势下,政工干部要本着对党和人民高度负责的精神;提高自身素质,加强自身干部、群众、认知教育,形成科学发展观和人生观、世界观;加强自身工作作风转变,加强情感教育,形成刚强拼搏、敢为人先的精神;加强自觉自我教育,形成自我调控、自我努力实践党的宗旨,实现当好干部群众满意的"公仆",办好群众想办的事的能力。而企业干部群众良好人格的形成与政工干部的人格魅力影响是密不可分的。  相似文献   

17.
随着市场经济的不断发展,建筑企业所处的经营环境发生巨大变化,企业的思想政治工作成为亟待解决的问题。为此,本文分别对建筑企业思想政治工作的重要内容、工作途径、工作目标、工作范围、创新思想政治工作等方面进行论述,进而为开展思想政治工作提供参考依据。  相似文献   

18.
在新的发展形势下,企业政工干部队伍建设对于企业的生存和发展具有至关重要的作用,但是从当前的企业发展现状来看,绝大多数企业在政工干部队伍建设过程中还存在一定问题,这些问题如果不能得到及时有效的解决,将在很大程度上制约企业的持续发展。本文在深入分析新形势下企业政工干部队伍建设特点的基础上,较为详细地阐述了强化政工干部队伍建设的有效对策,希望能对企业的健康持续发展起到一定的积极作用。  相似文献   

19.
提高政工干部的素质是提升企业政治思想工作能力的关键。本文列举了政工干部需要具备的几种素质,并提出了提高这些素质的方法。  相似文献   

20.
随着形势的迅速发展,企业思想政治工作的重要性越来越被人们所认识,在新形势下,如何才能做一名合格的企业政工干部?  相似文献   

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