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盐城市总工会:把内控制度建设落到实处江苏省盐城市总工会根据工会财务工作的特点与性质,不断建立健全工会财务管理机制,把内部控制制度落到实处,为工会财务规范化建设奠定了坚实的基础。一是完善制度建设。市总工会根据《会计法》、《工会会计制度》及国家有关财务管理的要求,先后制定完善了     

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北京:工会为职工搭建文化活动平台凭着工会发的‘京卡·互助服务卡’,我们一家人免费参加亲子游艺活动。这样的活动,我还是第一次参加。5月1日,在北京工人体育馆参加节日活动的职工赵阳兴奋地说。刚刚过去的五一小长假中,北京近百万职工像赵阳一样参与了工会组织提供的六大板块100多项节日文化活动,并享受了免费或优惠服务。     

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全省联动加强工会财会管理规范化建设为全面完成全总提出的工会财务会计管理规范化建设的目标任务,青海省总工会财务部从加强基础工作入手,规范管理、规范操作,指导全省各级工会着力开展     

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北京：整合基层工会资源,推广＂会站家＂合一建家模式在位于北京市怀柔区龙山街道的富商小商品市场,有一个越来越聚人气的地方——＂职工之家＂。在这里打工的农民工小赵每天下班后最爱去＂职工之家＂里的职工娱乐室。他告诉其他工友：＂来这里打打球,既锻炼身体又放松身心!遇到不明白的法律问题还能咨询这里的工会专职律师。＂     

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＂四个结合＂推动工会财务会计管理规范化建设江苏省镇江市总工会在去年开展财务工作规范化建设活动的基础上,今年又着重通过加强＂四个结合＂,进一步深化了工会财务管理规范化建设活动,大大提升了工会财务工作的整体水平。     

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依法履行监督职责切实提高经审水平近年来,我县工会经费审查监督工作,紧紧围绕工会工作大局,坚持依法履行监督职责,在保证工会经费的正确使用方向,保证工会资产的安全、完整和效益等方面发挥了应有的作用。一、做到“五位一新”,依法履行经审组织监督职责(一)抓组织建设,确保机     

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一、找到切入点。工会工作离不开各级领导的重视和支持。因此,县总工会抓住一切可能的机会,请县领导在重要工作会议上,强调工会工作和工会经费缴纳的必要性及法律依据,让各单位领导、部门、社会明白工会经费“取之有理,用之有道”;二是县总工会干部深入基层,向基层领导、副职和工会主席宣传。县总班子成员分三组,每人包3—5家基层工会,每季度不少于一次到基层进行政策宣传;三是适时在县电视台等新闻媒体对有关法律、政策进行宣传、讲解,使广大职工了解工会工作,逐步形成支持经费收缴的氛围。     

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树立工会形象 促进经费收缴 近年来,我们始终把搞好经费收缴工作作为工会总体工作的重点来抓,坚持深入基层,不断总结经验,实现了工会经费收缴工作的新突破。     

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抓住机遇促建会实现经费新突破 彭水地处渝、黔、湘、鄂交界处,素有“资源大县、人口中县、山区穷县”之称,也是国家定的贫困县。近年来,随着市场经济体制改革的深入发展,带来了国民经济的稳步增长和职工工资总额的增加,给工会经费收入增长提供了机遇。但是由于新建企业工会组建不及     

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提高工会经费的使用绩效，让职工群众满意，是工会财务部门的重要任务。笔者在以往的工作中发现，基层工会存在着经费支出随意性大、使用结构不合理、操作程序不规范等问题。针对这一情况，莱钢特殊钢厂工会采取得力措施，严格经费支出的过程控制，全力提高经费的使用绩效，收到了良好效果。我们的主要做法是：     

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正甘肃兰州:财会管理规范化建设呈现新变化甘肃省兰州市总工会结合工作实际,不断深化全市工会财务会计管理规范化建设,突破工作难点,建立了"一年一考评、三年一挂牌"的长效机制,不断提升全市工会财务会计管理规范化质量,使规范化建设呈现出五方面的新变化:     

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以贯彻新制度为契机推动基层工会财务管理财政部颁布的新《工会会计制度》已于2010年1月1日起正式实施,为顺利完成新旧会计制度接轨,切实把新制度在所属基层工会贯彻好、落实好,全面推动基层工会财务管理工作,江苏省江阴市新桥镇总工会     

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以“党工共建”为契机 推进经审工作乘势而上 去年以来,江苏省盐城市委组织部和盐城市总工会紧密配合,在全市范围内开展了“以党建带工建,以工建促党建”的“党工共建”活动,有力地推动了非公企业的工会组建工作;与此同时,市总工会把在基层工会中开展规范化建设工作作为抓好工建的载体,有力地促进了工会工作和经费审查工作整体水平的提高。 “党工共建”推动了工会经审组织的普遍建立。盐城市委对“党工共建”工作十分重视,成立了由分管领导任组长,市委组织部、市总工会、工商局等有关部门负责人参加的领导小组,市领导小组召开了全市“党工共建”大会进行动员部署,市委办公室、组织部、市总工会先后两次联合对各县(市、区)、市直各系统“党工共建”情况进行了检查。各县(市、区)委、乡镇党委都把非     

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着力于规范化验收提高财务管理水平按照上海市总工会财务部的统一部署,我们宝钢集团公司工会开展了“加强会计管理、严格规范会计工作秩序”的有关工作,并下发了考核标准。为推进这项工作,集团公司工会组织基层单位工会财务人员,参加了一系列专题业务培训,还组织工会财务人员进行会计制度和会计基础规范化的知识竞赛,加深对《工会法》中关于工会经费、工会资产的规定的理解,使参赛人员对工会经费收缴的有关政策有了更清晰的了解。我们利用每季度一次的工会财务工作例会,对照《上海市工会会计基础工作规范标准》,对在会计规范化验收工作中出…     

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加大党政支持力度在《工会法》执行过程中,当前一些单位法制观念淡漠,出现了拖欠、挪用、截留、甚至拒缴工会经费的现象,直接影响到工会工作的正常开展。为了维护法律的严肃性和工会组织的合法权益,促进工运事业的健康发展,保持职工队伍的团结稳定和维护改革、发展、稳定的大局,昌吉州党委、州政府十分重视工会工作,尤其是工会经费的收缴工作。1.针对工会经费收缴工作中存在的问题,州党委、州政府分别于2002年11月7日和12月30日召开了州党委常委会议和州政府与州工会联席会议,专题听取了工会工作汇报,并就工会经费收缴问题,分别形成并下发了…     

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落实财政代扣促进工会经费稳步增长我们遂宁市财政局前后几任分管领导总是把支持工作作为贯彻邓小平理论、践行“三个代表”重要的具体体现,并结合自身工作特点,对加强工会经扣作了一些有益的探索。一是落实财政预算。由于行政事业单位的工会经按职工工资总额的百分之二由财政列入预算的,,各单位能否缴得起工会经费,关键在于财政是否会经费足额列入预算,并及时拨付到位。为了让各都缴得起工会经费,早在市财政局行财科工作时,在落实预算单位的经费的同时,将工会经费纳入预算安排。对无预算外收入的单位,总是足额优先;对经费比较紧张的单位,总…     

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我们是如何做好工会经费月份预算的2003年1月开始,我们对工会经费实行了月份预算管理,即“编制、审批、执行与调整和要求”的一整套月份预算管理办法。一、月份预算草案的编制。(1)编制依据。公司工会各岗位每月底上报下月月预算资金申请表,作为工会会计编制月预算草案的起点,而各岗位人员要以年初经“两委会”批准年度预算为依据,涉及本岗位预算金额要逐月、逐项分解明细,以此作为编制本岗位月预算草案的基础。(2)编制草案。制定公司工会月预算资金申请表,其栏目有项目(内容)、申请金额、会计预备核对、分管领导建议、主席审批金额。每月固…     

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服务委托代收机制创新计拨审计手段2005年是荆州市改革工会经费收缴方式,实行委托国税代收的第一年,针对新情况、新问题,市总经审会及时调整工作思路,力求在审计手段上开拓创新,围绕全会关注的工会经费收缴难抓突破。充分发挥经审职能优势,做了以下两方面工作:一是以国税代收为契机,全面摸清底数,为工会经费计拨审计提供依据。根据市统计局、市国税、市工商局等部门提供的资料,2005年初,我们主动参与、投入大量的精力密切配合财务部,对市直、沙市区、荆州区、荆州开发区所属基层单位的职工人数、工资总额,按照新的分成比例,逐个进行了认真测…