基于互联网视角的传统零售企业信息系统构建探析

互联网技术的飞速普及和发展对传统企业的销售模式、采购管理模式、库存管理模式等都带来极大的影响,以线下门店方式经营的传统零售企业面临着转型的巨大挑战,而构建基于互联网的信息系统是这种转变的基础架构。本文尝试探讨传统零售企业基于互联网的信息系统构建。     

浅谈发电企业人本管理

作为发电企业在市场化改革之后,从行业垄断主体的组成部分变为竞争市场中的经营主体,这种角色的转变,使国有发电企业面临着巨大的挑战,这种挑战从根本上讲是激烈的市场竞争与企业内部的计划管理体制的矛盾。发电企业当前最紧要的任务是适应体制转换,改变旧的管理模式,建立起适应市场竞争的现代企业管理模式。     

企业管理模式的时代转变因素与理念的思考

在竞争日益激烈的市场环境下，企业需要整合资源优势来提高管理质量和运营效率，与时俱进地转变企业管理理念和管理模式。本文首先概述了企业管理模式，然后分析了企业管理模式的时代转变因素与理念，最后从扁平化组织管理结构、虚拟化经营运转模式、信息化企业管理手段三个方面对企业管理模式的时代转变因素与理念进行了思考，并对全文加以总结。     

现代企业资源计划(ERP)应用研究

ERP是一种跨越多个企业、多种环境并具有统一的数据库、界面和特定应用功能的企业信息管理系统。本文认为,定制开发模式、分布式应用和体系化管理模式、以业务流程重组为基础构建的ERP模式是几种适合我国企业经营特点和发展需要的开发应用模式;我国企业要成功运用ERP,应转变经营观念,具备新的管理思想和经营理念;重视实施ERP过程中人的因素;选择适合的ERP软件;在实施ERP过程中及时评价实施效果。     

企业管理模式的时代转变因素与理念的思考

近年来,随着科学技术和信息资源的不断发展,企业所处的社会背景和市场环境发生了较大的变化,面对迅速变化的客户需求以及日益激烈的市场竞争,企业必须要整合一切可以利用的资源提高经营效率和管理质量,这就迫切需要企业的管理模式随着时代的进步发生转变。本文从当前企业管理模式的现状出发进行剖析,并引入前沿性理论,诠释企业管理模式的转变方向,同时从因素与理念方面来思考企业管理模式的转变。     

基于目标成本管理的企业经济管理分析

我国企业在近年来的发展突飞猛进,但是也出现了一些问题。本文首先介绍了目标成本管理的含义,然后说明了目标成本管理在企业经济管理中的优势及缺点,重点分析了加强目标成本管理在企业经济管理中的应用策略,目标成本管理可以帮助企业经营者及时发现经营过程中存在的问题,进而采取有效措施转变经营管理模式,提高经济效益,推动我国市场经济发展。     

“互联网+”时代下人力资源管理变革策略研究

互联网经济正以一种不可思议的速度影响着人们的工作和生活。随着"互联网+"国家战略的提出,互联网逐渐对经济社会的发展产生了巨大的推动作用。在当前这个特殊的时代背景下,企业人力资源管理工作的变革,也在悄然展开。传统的人力资源管理模式正在向崭新的管理模式转变,人力资源管理工作将会变得更加灵活、便捷、有效,从而节省企业的经营管理成本。     

大数据时代企业会计信息化的发展

信息化时代推动企业改变自身的经营和管理模式,转变以往传统的会计管理方法,建立新型的会计管理数据库,实现会计信息化转型工作,促进我国各企业会计的信息化升级。     

浅谈企业管理中的激励问题

随着我国社会经济水平的不断提高,现代企业的管理模式也有了相应的改善,企业管理逐渐走向科学化、合理化。在现代化的企业管理模式之中,对于企业人力资源的管理一直是企业管理的热点问题,在现代企业制度不断完善的前提下,人力资源管理模式也发生了重大的转变。企业的激励制度是现代企业制度的重要组成部分,企业管理中的激励作为企业有效管理的措施,是企业实现综合目标的基础,在激发企业员工工作积极性方面具有巨大的作用。     

浅谈外贸企业的精细化全面预算管理

本年度以来我国外贸企业的经营状况变的日益艰难,过于单一的贸易形势越来越不符合企业的良性发展,外贸企业必须依托自身优势,转变企业发展观念,建立符合外贸企业健康发展的精细化预算管理模式。本文通过对外贸企业全面预算管理特点的描述,提出了几点预算管理模式,以期各外贸企业共勉。     

目标成本管理在企业经济管理中的应用

我国企业在近些年来的发展突飞猛进,但是也出现了一些问题。本文首先介绍了目标成本管理的含义,然后说明了目标成本管理在企业经济管理中的优势及缺点,重点分析了加强目标成本管理在企业经济管理中的应用策略。目标成本管理可以帮助企业经营者及时发现经营过程中存在的问题,进而采取有效措施转变经营管理模式,提高管理经济效益,推动我国市场经济发展。     

家文化背景下的家族化企业

我国有着几千年传统家文化的社会心理积淀,影响十分深远。在当前我国民营企业的发展中,企业的组织与经营行为、经营理念、运作方式和企业的生命周期都自然地折射出家文化的顽强和适应性。但随着企业的发展,所暴露出来的利益冲突和局限性日益明显。因此,发展到一定阶段民营企业走出家族化管理模式,进行文化重构,向现代公司转变,是必须做出的抉择。     

基下企业人力资源管理模式的思考

在现代的企业管理当中，人力资源管理对于企业的经营与运行有着巨大的影响。优秀、合理、有效的人力资源管理会对企业的发展提供极大地帮助与助推作用，反之，不合适的人力资源管理模式则会为企业的正常运转带采障碍。自从我国发展人力资源管理20多年以来．人力资源管理一直在持续的进行发展，其中出现了许多有关管理模式的新理论和新方法，但要成为企业发展的不竭动力，     

全球化对于全球连锁酒店企业内部经营环境的影响

如何在日益加强的全球化趋势中生存下来并成为胜者,是当今企业的经营之本。企业文化、经营结构及管理模式等是影响企业经营方式的一些内部因素。而全球化对于全球连锁的企业尤其是全球连锁的酒店企业的内部经营环境产生了巨大的影响.     

铁路运输企业成本费用管理分析

铁路运输企业中，在其成本费用管理中，应该适应当前企业经营机制的转变，满足外部市场环境变化，转化现阶段企业成本费用管理模式，满足铁路运输企业经营发展需求。在我国铁路发展的今天，我国铁路运输企业在成本费用管理中存在问题，降低企业竞争力，以下本文分析铁路运输企业成本费用管理问题，并为之提出优秀的改进措施。     

我国家电连锁企业经营模式的转变

我国的家电零售企业正处于从盲目扩张向理性发展的转变阶段。在这一阶段,以苏宁为代表的我国家电连锁企业在经营模式上正在发生深刻的转变:从厂商博弈向厂商合作转变;从粗放式的规模扩张向内涵式的健康成长转变;从价格竞争向服务竞争转变;从粗放经营向注重企业品牌塑造转变。这种转变代表了我国家电连锁企业的发展方向。     

国内生产资料贸易企业未来转型发展路径研究

我国生产资料贸易行业竞争激烈,结构调整压力巨大,企业发展面临生死抉择。针对我国生产资料贸易企业面临的内外部困境,提出了向供应链管理服务提供商的转型方向及实现路径,对指导企业转变经营发展方式,重塑核心竞争力,构建多元化经营发展的新格局具有重要意义。     

信息化环境背景下国有企业核心竞争力的强化策略

随着信息技术的不断发展,信息化管理成为企业管理发展的必经之路,改变企业原有的管理模式,促进企业管理模式的完善,对企业的经营和管理有着巨大的影响。在经济体制改革下,企业要不断地创新和发展,将信息技术与管理相融合,优化管理模式,促进经济增长。本文主要分析了企业信息化管理的重要作用,以及在信息化环境中提升企业管理的对策,从而提升企业的核心竞争力。     

浅析财务会计与管理会计的相互融合

随着经济全球化的不断延伸,我国的经济得到飞速发展,并不断地与国际经济接轨,企业的管理模式和经营模式也在不断提升和前进。而会计作为企业重要的一项工作,其质量的好坏直接影响到企业的运营效益。财务会计和管理会计是会计的两个分支,两者是相互联系着的,在企业运营中是相辅相成。在经济管理模式不断创新的时代,将财务会计和管理会计两者相互融合,是企业转变经济发展方式和更好发展的需要。     

论国有企业计划经营的经验与模式

面对纷繁复杂的市场环境,国有企业要找到适合企业自身发展的道路,就要转变经营管理模式,加强企业资本经营的内部监控的力度,不断研发新产品,以增强自身的竞争能力.