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相似文献
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1.
《商》2015,(22)
中国人口老龄化加速,企业年金作为一种补充养老保险,未来将发挥重要作用。本文分析了商业银行发展企业年金业务的必要性,并对业务发展面临的机遇和挑战分别阐述,最后提出商业银行发展企业年金业务的对策和建议。  相似文献   

2.
王玉 《消费导刊》2014,(7):87-88
《关于企业年金职业年金个人所得税有关问题的通知》自2014年1月1日正式实行。本文通过对个税递延政策下企业年金在缴费、领取阶段个人税收优惠分析,得出新政策将进一步推进企业年金的发展。  相似文献   

3.
传统国家基本养老保险制度在我国老龄化速度加快的背景下现面临着巨大的危机和挑战,社会养老模式、养老保障体系随即发生了相应的转变和调整,企业年金应运而生。  相似文献   

4.
养老保障的第二支柱是职业和企业年金计划,它们也是我国基本养老保险制度的重要补充形式,二者既有共同点,也存在着差异性。本文基于比较的视角,首先在制度定位、缴费方式、缴费标准、参保方式等方面对二者进行了相同和相异的比较;其次,从中观的角度,以制度设计本身为切入点,分析二者制度设计中是否有部分是促进了相互的发展还是拉大了二者的差距造成了新的不公。最后,提出相关政策建议推动我国职业年金和企业年金的发展。  相似文献   

5.
财税[2013]103号文出台后,企业年金的纳税行为由缴费阶段转变为领取阶段,直接影响到企业年金缴费金额计算、领取方式及税金计算等方面。本文通过我国企业年金税收政策的发展及现行财税[2013]103号文,分析企业年金纳税的变化,进而阐明当前商业银行在提供企业年金服务时应增加和可改进的项目。  相似文献   

6.
在人口老龄化日益加速的今天,完善我国社会保障体系显得尤为重要,建立与发展我国企业的年金制度势在必行。企业年金制度的建立不但能缓解我国的人口压力,还能够提升我国本土企业的国际竞争力,促进我国金融市场的健康发展。本文在分析了我国发展企业年金制度必要性的基础上,总结出了我国目前发展企业年金制度中的不足,提出了今后发展我国企业年金制度的方向和思路。  相似文献   

7.
徐阳萌 《商场现代化》2012,(20):190-191
我国市场经济的发展带动了各银行的发展,加之金融危机的带动,各大银行之间的竞争也随之激烈起来,而经营方式的不同成为决定它们胜败的关键。经营方式的推陈出新,成为推动产品和服务项目的更新的巨大动力,也成为了商业银行提升竞争水平和壮大自身经济实力客观条件和基本要求。本文旨在对商业银行发展现状进行分析,从不同的角度去探析商业银行实现综合化经营的有效途径。  相似文献   

8.
姜志松 《北方经贸》2010,(11):69-71
归纳总结国外发达国家—美国、国际会计组织及我国企业年金会计准则的发展历程,并在此基础上,将美国和国际会计组织及我国在企业年金会计准则的制定和会计处理方法上进行比较分析,对我国企业年金会计准则体系的建立和完善具有积极的意义。  相似文献   

9.
薪酬体系下的企业年金研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
企业年金作为我国多层次养老保险体系的重要组成部分,在现代市场经济中有着广阔的发展空间。同时作为薪酬体系中福利的一部分,在企业人力资源战略管理中也占据着十分重要的地位。文章将从企业年金制度建立的必然趋势、企业年金在企业薪酬战略中的重要作用以及在薪酬管理模式下如何构建企业年金机制三方面出发,阐述基于薪酬管理视角的企业年金。  相似文献   

10.
本文对费尔德斯坦的储蓄方程进行了修改,加入新的变量,即企业年金资产/GDP,并构建储蓄方程,运用7个OECD国家2000-2008年的宏观经济数据对企业年金对储蓄的影响进行实证研究。不同国家的时间序列数据的回归分析表明,企业年金资产对国民储蓄率的影响在各国的方向并不一致。相对于自愿性企业年金来说,强制性或准强制性企业年金对国民储蓄率有显著的影响,这是财富效应与替代效应叠加的结果。国际比较的回归分析结论进一步确认了企业年金对国民储蓄率的影响在国家间的差异性。  相似文献   

11.
史文渊 《商》2012,(15):106-107
投资银行业是一个新兴行业,是现代金融业适应现代经济发展的必然结果,也是适应金融业混业经营趋势的重要表现。商业银行只有抓住机遇,努力创新,大力发展投行业务,才能抢占先机,将其发展成商一个新的业务领域和利润增长点。  相似文献   

12.
关于企业年金及其会计核算问题的探讨   总被引:1,自引:0,他引:1  
陈静 《商业研究》2006,(20):73-74
随着我国养老保险制度的改革,我国在基本养老保险的基础上逐渐建立补充养老保险(企业年金)制度,由于我国企业年金制度还处于摸索阶段,所以存在很多问题,建立我国的企业年金制度和如何规范我国的年金会计核算制度,势在必行。  相似文献   

13.
14.
吴学君 《消费导刊》2009,(10):108-108
本文从吸引人才、稳定人才、激励人才等方面深入分析了企业年金在人力资源管理方面的作用,并提出了企业建立合理的年金制度的方案,以期为促进我国企业年金的发挥一定的作用。  相似文献   

15.
徐剑 《现代商业》2008,(6):141-142
财政部于2006年初颁布的《企业会计准则第20号——企业年金基金》对我国企业设立企业年金基金的会计处理进行了规范。新准则首次把企业年金作为一个独立的会计主体来核算,充分运用公允价值技术,披露相关信息,反映企业年金的财务状况及资产变动的情况。  相似文献   

16.
企业年金是社会保障体系的重要组成部分,我国企业可以运用企业年金这一国际流行的激励手段,吸引人才,留住人才,增强自身的竞争优势。  相似文献   

17.
企业年金是企业发展的有效推动力   总被引:1,自引:0,他引:1  
企业年金是社会保障体系的重要组成部分,我国企业可以运用企业年金这一国际流行的激励手段,吸引人才,留住人才,增强自身的竞争优势.  相似文献   

18.
经过十多年的发展,我国企业年金的发展已经初具规模.企业年全的发展为会计界带来了一个新课题,即企业年金及其会计处理问题.本文参考了国际会计准则对企业年金的会计处理,通过分析设定缴存年金与设定受益年金两大类型年金的优缺点,对规范我国企业年金会计处理提出了几点建议.  相似文献   

19.
随着人口老龄化问题的出现,社会保障越来越受到人们的关注,传统的由国家统筹现收现付的单一基本养老保障体系已经无法满足退休人群的生活需要。针对伴随而来的财务危机和制度缺陷,各国政府纷纷意识到对现行社会保障制度改革的必要性,于是兴起了一场养老保险制度改革的热潮。近几年来,作为中国养老保险体系第二支柱的企业年金发展十分迅速,越来越多的企业和学者重视企业年金的效用问题。本文立足于企业年金的产生背景及发展现状,研究并分析企业年金与企业绩效的关系。  相似文献   

20.
目前,我国企业年金基金运行模式有三类:一是大型企业自办的企业年金;二是社保机构办理的企业年金基金;三是由保险公司销售的年金类产品.现行三种运行模式都有其内在缺陷.选择合适的基金投资管理模式,拓展企业年金基金投资的渠道,完善资本市场是企业年金基金发展的需要.  相似文献   

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