地方政府社会管理创新的路径与机制

随着中国改革进入深水区以及城乡一体化背景下的经济发展模式转型升级,社会管理创新和政府民主化变革成为新时期城乡社会管理需要迫切解决的课题。本文在城乡社会管理创新视角下,关注区域经济平衡发展与城镇化进程的关系,关注地方政府改革与城乡社会统筹机制建设,聚焦多元化社会管理创新机制的形成与路径设计,提出地方政府在探索城乡社会公共事业创新中,要努力实现由"管制型"政府机构到"善治型"公共服务机构的变革。文章阐述了需要将新的研究方法引入中国地方政府社会管理创新研究中。     

推进地方政府管理创新

政府管理创新是当今全球化时代的一个世界性课题。对我国各级地方政府来说,要在全球化进程中有效发挥作用,就要不断提升管理能力和行政绩效,增强地区发展竞争力,认真剖析当前地方政府管理面临的种种问题,积极推进地方政府管理的适应性创新,以期建立起一个与社会主义市场经济体制相适应的现代新型地方政府,实现对社会公共事务的合理、有效、规范的管理。     

经济发展方式转变中的地方政府管理创新

经济发展方式转变是一项系统工程,需要各方面共同努力,地方政府在其中应该履行的职能和作用,将成为加快经济发展方式转变的强大动力和保障。为此,地方政府必须进行管理创新,转变职能,提高效能,尽快实现从管制型政府向服务型政府的转变。     

对目前地方政府经济管理职能创新分析

在经济飞速发展的今天,政府在作为上层建筑的同时,必须要为经济基础服务,经济基础决定上层建筑,上层建筑同时也反作用于经济基础,当上层建筑适应于经济的发展时,对经济的发展会有很大促进的作用,但当上层建筑不适应于经济基础时,对经济的发展会有阻碍作用,因此我们知道,政府经济管理职能和经济管理有着密不可分的关联,随着社会的发展和经济基础的改变,地方政府的经济管理职能也要跟随着经济基础的改变做出相应的变化和创新,因此,如何在目前的经济体制下,对地方经济管理职能进行创新,适应当前的经济体制,促进经济的发展,是当前面临的问题。     

基于唐山科学发展模式的地方政府管理创新研究

随着经济全球化的发展,各国政府相互联系、相互依存、相互融合。我国已融入世界经济的大潮中,现代资源、技术、信息、人才在全球范围内流动,政府竞争日趋激烈。政府在竞争中要想占据优势地位,出路只有一条,那就是贯彻落实科学发展观,提升管理水平,实现管理创新。     

地方创新系统构建的必要性及地方政府的作用

在全球化的过程中 ,地区形象超越了国界 ,也跨越了大企业 ,新的国际竞争力主要不是以国家为依据 ,而是以地方竞争来表现。因此 ,需要建立地方创新系统。同时 ,它也是国家创新系统的基础和创新网络的终点。地方政府具有市场经济条件下竞争主体的特征 ,地方政府在地方创新系统中只能扮演着准创新主体的角色 ,应该发挥其积极的作用 ,限制其消极的一面。     

中国经济增长40年的动力——地方政府行为的视角

改革开放40年来,中国经济获得了堪称奇迹的高速增长。现有研究大多侧重于揭示中国经济高速增长的经验,却忽视了伴随高速增长的频繁波动现象。一个完备的理论解释应该既能解释中国经济的高速增长,也能回答为什么经济波动频仍的问题。从这个角度看,基于地方政府行为的解释无疑更加深入。本文首先梳理众多解释中国经济高速增长的观点,指出地方政府竞争理论的成功之处。然后,从地方政府行为的视角出发,分析过去几十年中国经济的波动,发现根源于地方政府的“理性预期”和“学习效应”,地方政府的行为是导致中央政府宏观微调常常失效的关键。最后,本文从矫正地方政府行为的角度,提出适应新环境、构筑新动力以及拓展新空间是推动中国经济走向高质量发展的必然路径。     

探究转型时期国有企业管理创新特征与动力机制

随着社会不断地进步以及经济不断的发展,国有企业也逐渐的取得了很大的成绩,在经济转型的时期,我国国有企业的发展是非常迅速的,并且对市场经济的影响以及创建新型国家起到了无法替代的作用.所以,在转型时期,国有企业的创新与改革还是非常成功的,因此,探析转型时期我国国有企业管理创新与动力机制是企业发展的必然趋势.随着经济不断地发展,国有企业的管理也应该符合社会的需求,从管理上手段和内容上进行一定的改革,创立符合我国国有企业发展的机制,本文针对转型时期我国国有企业管理创新特征与动力机制进行研究,以便于形成良好的管理创新机制.     

地方政府制度创新与地方园区经济发展

本文从新制度经济学的角度出发,把地方政府界定为一个特殊的利益主体,分析地方政府的行为,以地方政府作为制度因子,探讨地方政府的制度创新,揭示地方政府在园区经济中发挥作用的内在机制,以及园区经济政策制订实施的内在机制,为地方政府制定适当的政策制定提供参考和依据。     

转型时期我国国有企业管理创新特征与动力机制研究

文章从管理创新领域、方式及理论的创新对转型时期我国国有企业管理创新特征进行梳理,通过结构方程模型及spss数据分析软件研究了管理创新动力机制,从外部推动因素,内部激发因素,企业家因素构建了国有企业管理创新动力机制模型,明确了对国企管理创新形成影响的各动力因素关系。     

地方政府债务风险预警机制探讨

近年来,随着地方政府债务规模的扩大,潜在风险增加,为有效防范其风险,十八届三中全会《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》中明确提出:建立规范合理的地方政府债务风险预警机制。本文主要从构建地方政府债务风险预警机制的必要性以及如何构建地方政府债务风险预警机制进行探讨,以期实现债务风险管理的规范化、系统化和科学化。     

浅谈中国地方政府绩效管理存在的问题及建议

本文首先依据我国政府绩效管理的基本思想,引入政府管理的理念;进一步探讨我们地方政府绩效管理中存在的问题：政府绩效管理法律缺位,政府绩效考核的连续性较差,政府绩效考核体系、战略思考,政府绩效的难以正确评价,腐败对绩效考核的冲击等问题：对此我就存在的问题给予分析和总结,提出了相应的几点建议：健全绩效管理的组织和理论体系、考核体系,加强公众监督,明确政府的使命和考核目标等,以期解决政府管理中存在的难题,打造出一个服务性、亲民性、高效务实的地方政府。     

浅谈地方政府绩效管理

政府绩效管理是全新的政府管理模式。政府绩效管理对我国地方政府的发展起到了重要作用。因此,分析地方政府绩效管理存在的问题,探索改善绩效管理的对策,是当前我国社会主义市场经济建设和政府管理改革的客观要求,具有重要意义。     

创新及其动力机制研究综述

亚当·斯密很早就认识到技术进步对经济增长的重要作用。以索洛为代表的新古典增长模型认为,长期经济增长率仅仅依赖于外生的技术创新。内生经济增长理论则认为,创新是经济增长的内生因素而非外生变量。而新熊彼特主义关于技术创新动力机制的五种模式,基本上构成了技术创新动力机制理论研究的核心。国内学者从多个角度论述了科技创新的动力机制,并且更加全面地将企业内在动力纳入科技创新动力机制之中,在此过程中,紧密结合我国科技创新过程中面临的种种困境和问题,更加具有针对性。     

浅谈地方政府绩效管理

政府绩效管理是全新的政府管理模式。政府绩效管理对我国地方政府的发展起到了重要作用。因此,分析地方政府绩效管理存在的问题,探索改善绩效管理的对策,是当前我国社会主义市场经济建设和政府管理改革的客观要求,具有重要意义。     

江苏省企业科技创新动力机制建设研究

企业是国家创新体系的核心环节,只有提高企业的自主创新能力才能从根本上提高国家层面的竞争力。但是,据汤森路透评出的“2012年全球创新力企业(机构)百强”榜单中,中国公司已经连续2年榜上无名。《中国创新型企业发展报告2012》也显示,目前我国企业创新能力依然薄弱,制约企业创新的体制机制障碍仍然存在,企业尚未真正成为技术创新决策、研发投入、科研组织和成果应用的主体。本文以我省企业科技创新现状为基础,深入分析企业科技创新投入的影响因素,并就如何建立企业科技创新动力机制提出相关的政策性建议。     

新时期国有企业管理创新特征与动力机制研究

创新是国有企业不断前进和发展的动力.面对激烈的市场竞争,国有企业需要从创新体制上进行变革,对创新特征以及创新动力进行研究,确定创新机制改革的方向和路径,以实现创新质量的提升,从根本上提高创新成果的转化水平.     

日本地方政府财政重建机制研究

解决地方政府财政危机,日本采取的财政重建机制在法律框架、重建程序、监控机制以及支持体系等方面都有成功的经验,值得我国在解决地方政府债务问题时借鉴.本文首先对财政重建的含义和主要方式进行梳理,在此基础上对日本地方政府财政重建一般过程、财政重建的基本措施进行分析,阐明了财政重建的意义和对我国的启示.     

关于民企发展的地方政府推动机制思考

<正> 民营企业作为国民经济中一支重要而活跃的力量,在国民经济和社会发展中占据重要的战略地位,为振兴和繁荣各地区经济起了不可替代的积极作用。目前,民营企业已进入到新的发展阶段,在宏观经济环境发生变化的情况下,民营企业面临着诸多发展障碍,构建高效的地方政府推动机制迫在眉睫。 一、民营企业发展的重要性 1.民营企业创造相当部分的生     

论区域创新体系中的地方政府行为

以区域创新体系理论和政府行为理论为依据研究区域创新体系中的地方政府行为。在上述理论的基础上,清晰界定地方政府在区域创新体系中的职能,并针对中国地方政府行为的不足之处提出提高政府作用的政策建议。