中国市场上私人关系对企业间关系的影响——基于企业间核心关系变量的实证分析

在企业间关系营销领域,私人关系对企业间关系的发展具有重要影响。本文通过构建一个结构方程模型,以家电分销渠道中的分销商为样本来源,检验了中国市场上私人关系对企业间人际信任、企业间信任和企业间关系专用性投资三项企业间核心关系变量的影响,以此来展现中国市场上私人关系对企业间关系的影响特征。     

企业间信任关系的特点及建立途径分析

企业间良好的信任关系的存在能够促进交易的顺利进行。本基于对企业间信任关系特点的分析，提出了完善外部制度环境、企业彼此传递信号以减少不确定性、借助于第三方来加速信号筛选过程等几条促进企业间建立信任关系的建议。     

供应链企业间合作关系的研究

供应链管理成败的关键体现在其节点企业之间的合作问题上，只有研究供应链企业间联合方式，制造商与供应商合作关系等问题，才能提出相应的合作对策。     

供应链企业间信任关系模型分析

信任关系是供应链企业彼此合作、供应链成功运作的重要支撑,它主要来源于风险、以及控制的缺乏。根据信任产生的规范型、特征型、过程型三种路径,本文提出供应链企业间信任关系模型建立的具体方式与途径,并进一步说明如何运行和维护这一信任模型。     

企业间的竞合关系分析

通过对企业间竞争关系的分析,提出了在激烈的全球化市场竞争中,企业要实现可持续发展,必须谋求长期竞合关系,这已成为企业应对全球化竞争的关键因素之一。     

集群企业合作关系质量影响因素研究

文章基于集群的特性,扩展运用现有文献中"企业-顾客"交易关系质量的研究成果,以泉州、东莞、温州和青岛四地传统产业集群中的企业为样本,运用实证方法,研究集群企业间合作关系质量的影响因素。研究结果表明,集群中合作企业的相似性、合作方较强的营销能力、以往良好的合作经历以及企业家良好的私人关系等影响因素对企业间合作关系质量均产生正向影响,但其影响范围和程度具有差异性。     

行业特征、企业间信任与资本结构选择

以2000~2011年全部A股上市公司为研究对象,检验了企业间信任与资本结构的关系,并比较了两者关系的变化。实证结果表明,企业间信任与资本结构显著负相关,企业间信任越高,企业负债水平越低。进一步研究发现,耐用品行业相对于非耐用品行业,企业间信任与资本结构的负相关关系会加强。研究结论对于拓展和丰富资本结构研究框架具有重要的理论意义,对于政府部门制定监管政策和企业制定财务决策具有重要的启示意义。     

经济整合在企业间网络治理中作用机制研究

在战略管理研究中,企业越来越重视企业间网络关系治理,将外部网络关系作为其重要战略之一。企业间合作的经济整合有助于企业间网络稳定性和企业获利能力提高。企业间网络经济整合通过调解网络信任、共同治理和程序公平对网络稳定性和企业获利能力发挥作用,其中对网络稳定性的影响是促进的,对参与企业获利能力的影响,先是促进,当到达某一最优点后,将呈下降趋势。     

中小型虚拟企业间知识转移影响因素分析

为了快速捕捉多变的、竞争的市场机遇,中小型虚拟企业需要提升其整体竞争力,而成员企业间的知识转移则是提升其整体竞争力的重要途径。本文通过对知识转移概念的综述来界定中小型虚拟企业间知识转移的定义,探索其知识转移的一般过程;并根据知识转移的一般过程、中小虚拟企业知识转移机制与影响因素模型以及中小虚拟企业知识转移影响因素关系模型,从虚拟合作、知识技术、市场因素、情境因素和风险因素五个方面对影响中小型虚拟企业间知识转移效果的因素进行分析。     

基于信息共享的供应链节点企业信任关系的研究

成功的供应链管理是基于供应链中合作伙伴间的高度信任的。本文用博弈论对建立供应链中合作企业信任关系进行了分析,构造出信任的影响函数,提出了基于EDI和Internet的供应链企业间信息共享的模型。     

企业管理者信任关系的结构与功能分析

通过对企业管理者信任关系进行结构分析和功能分析，发现企业管理者在其职业生涯中必须面临三类信任关系——下级的信任、上级的信任、同级的信任。由这三类信任导致的上级支持、下级服从、同级协作，有助于企业管理者个人绩效的提高。     

企业间组织:分析模式与运行机制

企业间的合作关系在世界范围内形成了一股奔腾不息的潮流,但古典经济学较少涉及企业与市场之间的中间形态,本文利用两维四分图的分析模式研究了企业间组织的分类,并进一步研究了企业间组织的协调机制。     

资本交易是形成现代企业产权关系的基础

现代企业和传统企业的一个根本区别，就是在企业和出资之间存在着资本交易。这既是股份公司发展的结果．也是市场经济条件下资本市场高度发达的结果。出资和企业间的资本交易，是出资的资本转化为企业资本的过程，其结果对现代企业的产权关系有决定性影响。在国有企业中引出资本交易关系，就是按资本交易的结果、对国家明确资本所有权，对企业明确企业中的资本及其转化形态或运用形态的资本所有权，这种明晰的产权关系，是国有企业彻底转换经营机制，实现国有民营的基础。     

基于回族老字号的顾客品牌信任关系影响因素实证研究

从弱小品牌发展到强势品牌的过程实质是顾客信任程度增加的过程,探索影响品牌信任关系的因素对于品牌成长具有重要意义。研究证明,企业、顾客及交互过程是影响品牌信任关系的关键因素,通过回族老字号的调查问卷对品牌信任与影响因素的关系进行了验证,将对深入探讨品牌信任关系的影响因素,促进回族老字号品牌成长提供重要的思路。     

组织内的正式与非正式关系

本将正式关系与非正式关系视为解决信任和可靠性问题的两种方式。建立正式关系、正式的刺度安排和规则，也就是减少契约的不完备性，使其趋于完备，从而解决信任问题。而建立、维护和强化良好的非正式关系，则可以说是通过提高处理“不完备契约”的能力解决信任问题，中分析了这两种解决方式的特点及其相互关系，并分析了两种方式如何搭配更有利于提高组织的整体效率的问题。     

家族企业传承者与继任者间信任关系的研究述评

家族企业传承者与继任者间的信任关系是影响家族企业传承乃至家族企业持续成长的重要因素.从信任关系的成因、信任关系对家族企业成长的影响、培育信任关系的管理策略三个角度,文献梳理后得出:社会文化、组织情境、个人特征是家族企业传承者与继任者间信任关系形成与发展(谋算型→了解型→认同型)的原因,传承者与继任者间的信任关系又会影响企业成长质量、传承过程、知识分享,同时社会文化是全过程的基础,而构建家族企业传承中传接双方间的信任关系可以通过制度变迁、组织变迁、管理重心变迁三条培育路径进行.最后,文章对家族企业传承者与继任者间信任关系研究的发展方向作出预测.     

投资者关系管理研究

在成熟的资本市场上，投资者管理已经成为一种潮流，在中国却只是刚刚起步。针对这种现实，在对投资者关系管理的产生与发展作一简要历史回顾的基础上，分析了加强投资者关系管理的现实意义．进而剖析了中国投资者关系管理的发展现状及其落后原因，并提出了加强中国投资者关系管理的若干建议措施。     

企业间人际关系影响网络组织的创新能力

人际关系是影响企业间关系的重要原因,从网络组织的角度分析人际关系对网络组织内部运行机制的影响,可以进一步调整网络组织创新能力的发展.     

基于加权超网络的企业间知识溢出研究

采用超网络思想,从网络特性、个体属性及其相互关系角度分析企业间的多重关系,构建企业间知识溢出的概念模型并对研究宏观区域层面的凯尼尔斯空间知识溢出模型进行修正,构建企业间知识溢出的数学模型。研究表明:理想情况下,企业间知识溢出存在最大值;企业受所嵌入超网络的影响,知识溢出效应的极大值是社会关系水平和企业知识存量的函数;社会关系水平和知识存量的协同是影响知识溢出速度的主要因素。     

试论网络营销的关系整合与管理

网络技术在企业营销中的应用给市场营销领域带来一场深刻的革命，共中网络关系的建立成为网络营销的核心。在网络市场中，企业与企业间的非你即我的竞争转向合作性竞争，消费者更加了解企业以及便捷的沟通使消费老师晚具有市场影响力。企业、竞争者、供应商、经销商形成的生产经营价值链与消费群体之间形成了互动关系。这些关系的整合及其管理是建立高效率的营销网络的必要前提。