试论企业内部控制制度的问题及措施

企业内部控制是企业管理的重要手段,完善企业内部控制制度能够促进企业的和谐稳定发展.目前,我国企业在内部控制中仍存在一定的问题,其中包括企业内部管理制度不完善、控制制度不健全等.文章从企业内部控制制度存在的问题提出了具体的解决措施.     

制度,企业发展的重中之重--评《企业制度安排:企业存亡诊断书》

良好的企业制度固然不是保证企业长盛不衰的充分条件,但是,一个根本就没有制度或者制度形同虚设甚至制度本身就非驴非马的企业却注定是短命的,从这个意义上说,制度建设是企业的生命,是企业发展最基本的要求.     

房地产企业财务内控制度建设的几点创新分析

企业内部控制制度作为企业重要且实用的财务控制管理制度,对提高企业的财务管理水平和保障企业长期稳定的发展有着重要意义.目前由于房地产企业对财务内部控制制度不重视,财务内控体系也不健全,这对房地产业的发展也有着极大的阻碍,因此加强房地产企业财务内控制度是一项必要而重要的工作.本文主要进行分析房地产企业财务内控制度建设的几点创新分析.     

浅谈高速公路企业内部控制制度的建立与完善

内部控制制度是企业内部控制体系的重要组成部分,是建立和完善企业内部控制体系的基础.当前我国企业内部控制的失效与内部控制制度设计不科学有很大联系,因此分析我国企业内部控制制度的现状,建立一套科学有效的内部控制制度,加强内部控制管理是我国企业当期的首要任务.     

有关构建石油企业内控制度措施研究

加强内部控制是任何企业最重要的基础性工作,石油企业也不例外.本文结合石油企业内控制度现状,提出有关如何构建石油企业内控制度的针对性建议,以期石油企业能够得到更稳健的发展.     

浅析企业内部控制制度存在的问题及对策

我国企业在内部控制制度管理中存在着很多问题,如制度不健全、不落实等问题严重制约了企业的生存和发展.因此解决企业在内部控制制度方面存在的问题,提高企业自身的竞争力,具有很强的研究价值和现实意义.本文分析了当前我国企业内控制度建设的现状,之后对建立一个高效、健全的内控制度提出了一些有创新性的对策.     

论企业内部会计制度建设问题

企业内部会计制度是现代企业管理的重要组成部分,是贯彻实施国家会计法律法规的重要基础和保证.《企业会计准则》的施行,使我国的会计管理体制已经成为由会计基本准则与具体准则为基础,依照企业的特点和实际所需来建设内部会计制度.企业内部会计制度是企业在符合我国有关会计规范的指引下,结合本单位的实际情况,建立一套符合本企业实际所需的会计规则、会计方法以及会计程序.企业内部会计制度是直接影响企业会计核算工作能否正常进行的关键.缺乏完善的内部会计制度或者仅仅注重内部会计制度的形式建设而不注重企业会计核算的管理,是导致一些企业管理混乱,违规操作、风险严重失控的根源.因此,企业只有完善内部会计制度才能实现其健康快速的发展.     

我国企业内部控制的发展与对策

本文主要分析了我国目前企业内部控制制度的现状.认为存在企业内控制度执行力度不大、企业内部控制的内容不正规、监督和激励机制不完整等问题.并提出了完善企业内部控制制度的相应对策     

企业遗属补助制度何去何从

当前的企业遗属补助制度存在诸多问题和困惑之处。此文介绍了当前企业遗属补助制度的主要内容及近几年改革的最新动向;认为:1.在相当长的时期内,建立遗属保险制度不可行。2.企业遗属补助制度应该是一种长期存在、并与低保制度紧密配合、保障企业遗属生活脱离贫困水平的特殊社会救济制度。     

加强企业内部控制完善企业财务监管

随着我国经济的迅速发展,企业管理的内容越来越丰富,财务监管是企业管理的核心,也是实现企业约束机制的重要手段.但企业在内控制度方面存在着与自身发展和市场经济均不适应的情况,因而在加强财务管理方面遇到了阻碍.为此,应从制度保障、组织保障、环境保障、变革保障、文化保障、技术保障六个方面入手加强内控制度,完善监管力度.     

提升企业内部控制水平的途径探析

内部控制是现代企业制度下自我约束机制的重要组织部分.企业建立内部控制体系,对于完善企业治理,促进企业科学管理,增加企业价值具有重要意叉.在当前经济市场条件下,企业面临的不确定因素和风险越来越多,因此有必要建立健全内部控制制度.进一步提升内部控制水平.本文就当前我国企业内部控制存在误区及提升途径进行简单讨论.     

如何强化内控制度提升财务管理水平

针对建筑企业目前内部控制制度存在的问题,如内部控制建设最终谁负责的问题不明确、法人治理结构不规范,内部控制制度缺乏相应的内部监督、内部控制制度,缺乏相应的外部审计监督等问题,提出完善内部控制制度的措施.有效的内部会计控制是建筑企业内部控制的核心.它不仅能提高会计信息质量,保护资产的安全、完整,促使资源的合理配置,提高劳...     

谈内部会计控制对会计信息失真的作用

对内部会计控制缺乏足够认识,思想不重视.有些企业领导认为有无内部会计控制制度无所谓,造成有的企业并未建立内部会计制度;有的企业内部会计控制制度残缺不全,或者"写在纸上,贴在墙上",并未真正执行.     

论改革我国企业所得税法

内外资企业两部所得税法致使企业所得税制度不统一,不规范,内外资企业税收优惠差别过大,税收负担不一致,有悖公平原则,不符合国际惯例等弊端日益暴露出来,尽快统一内外资企业所得税法是我国当前亟待解决的问题.     

促进我国企业自主创新的外部制度分析

企业的自主创新能力,不仅受到企业内部环境的制约,还深受外部制度的影响。当前,我国企业自主创新的能力相对薄弱,这主要是由我国企业自主创新的外部制度不够健全所导致的,具体表现为产权制度不完善、市场制度不完善和行政制度不完善。外部制度不够健全,就不能有效地发挥它对提高企业自主创新能力的激励作用。所以,为了有效提升我国企业的自主创新能力,对于企业自主创新外部制度的研究是非常有必要的。     

职业经理人制度实施困境分析

职业经理人制度是各国企业普遍采用的一种管理制度,但在引入我国企业后,出现了种种不适应现象.文章通过对我国职业经理人制度面临的教育、信托、契约三大困境进行分析,提出通过完善我国职业经理人教育培训体系和信托责任来促进我国职业经理人制度的实施.     

职业经理人制度实施困境分析

职业经理人制度是各国企业普遍采用的一种管理制度,但在引入我国企业后,出现了种种不适应现象.文章通过对我国职业经理人制度面临的教育、信托、契约三大困境进行分析,提出通过完善我国职业经理人教育培训体系和信托责任来促进我国职业经理人制度的实施.     

构建我国多层次会计信息披露制度的探讨

我国企业会计信息披露不考虑企业的规模也不考虑企业的组织和法律形式,均使用几乎完全相同的信息披露方式.这种会计信息披露制度无助于节约会计信息披露成本和社会交易费用,也无法协调信息披露与保密的关系.构建我国多层次会计信息披露制度,对规范我国会计信息披露制度将起到积极的作用.     

浅论企业财务管理存在的问题及对策

当前我国企业财务管理中存在一些诸如管理目标不明确、核算不科学、制度不健全、人员素质不高等问题,需要企业根据自身发展特点,对财务管理进行机构改革和制度完善,保证财务管理的有效性,促进企业的长远发展.     

销售人员的薪酬应与能力挂钩

在我国推行社会主义市场经济以后,销售人员成为企业最为宝贵的资源之一.如果说销售是企业的生命,那么销售人员收入的分配方式则是生命中的心脏.由于我国市场经济的发育尚不成熟,企业销售人员的薪酬制度各不相同,有些企业因薪酬制度与市场发展的不适应而产生了一系列问题,一些企业甚至出现了销售队伍人心不稳的现象.这种情况的存在,迫切要求我们在销售人员的薪酬模式上进行创新.