情人节最后一枝玫瑰

情人节那天,"早春花店"里鲜花如云,芳香四溢,人如潮涌。前来购买玫瑰花的顾客,大都是些年轻人,也有一些中年人。"早春花店"是全市最有名的鲜花店,平时生意不错。情人节那天,一大早就顾客盈门,生意火爆,花价也急剧上涨。一枝普通的红玫瑰,平时只要一元钱左右,现在涨到5元、8元、10元,最后竞涨到了15元。毕竟这一天是个不同寻常的节日,顾客也不在乎那么几块钱,虽然花价一下子涨了那么几倍,但购花的人群还是络绎不绝。花店老板     

护花使者:做你家庭绿化师

送花中邂逅商机马金霞在一家花店做起了插花小姐。平时,马金霞很喜欢读书,不觉之中,她了解了100多种花卉的种植、养护,以及从插花到室内摆放等各种知识。     

温暖情人节

在西方，二月因有了情人节而变得温暖：在中国，二月因是正月而变得热闹。现在，中国人也爱过情人节，虽然偶尔，“情人”也会由褒义沦为贬义。男男女女，卿卿我我，爱的价值观变亦未变，在《独唱团》第1辑中卷首中就可以找到佐证：男性改变世界，女性改变男性的世界观。     

万朵菊花卖给张艺谋

花店老板忙着建“网络” 1990年，赵小进从浙江大学园艺系研究生毕业后，留校当了老师。1992年，赶上全国经商热潮，赵小进放弃令人羡慕的职业下了海。他花了2万元，在杭州湖滨路上租了个十几平方米的房间，开起花店——当时他每月的工资只有170元，2万元可是“大手笔”了。“生意出奇的好，来买花的人络绎不绝。”从1993年到1996年，花店从湖滨路开到中山路、解放路，赵小进说是“一年开～家分店”。[第一段]     

坐月子的生意

作为一家五星级母婴会所,也是全国首家具有医疗背景的专业月子会所,禧月阁秉承"用心关爱、快乐分享"的服务理念,吸引了大批高端人士来此产后休养。高碑店北侧路过紫檀宫,旁边是锴落的高尔夫球场和兴隆公园。禧月阁就在高碑店水库隔街相望的紫檀万豪酒店里。这是个能让创始人岳昭感到满意的地方:五星级酒店,交通     

扬长教育理念在贯通培养项目班级管理中的应用

高端技术技能人才贯通培养试验项目是北京市落实职业教育改革的重要举措。基于这一新型项目学生特点进行分析,融合北京财贸职业学院"人人是胜者"的职业教育理念,提出将扬长教育应用到贯通培养项目班级管理中,从班级干部队伍建设、班级文化建设、小组活动和家校合作四个角度阐述了扬长教育在班级管理中的具体实施。     

出奇制胜巧卖花

花店、花档的经营手法大同小异,在买与卖的生意中,可谓千篇一律。朋友是外企的管理人员,经常不在家,有一花店的老板是他的妹妹,从没有学过花艺,朋友只是负责筹措资本,花店全权交给妹妹经营。生意一直不好,请我帮助谋划一下。经过认真分析,我提出如下建议:1、宣传工作很重要,在宣传中独树一帜,特意订制了几千张纸巾,附上花店的卡片,在街上向行人散发。因为,现在送传单,行人未必肯接,接了也未必看,送纸巾就一定会接,接了就一定会看到花店的卡片。2、发展会员,凡顾客都可以免费成花店的会员。会员资料由电脑掌握,每次订买花卉,电脑会按一元一分,积累分数,积分到一定程度,可换取礼品。会员每次惠顾有九折优惠,同时可免费参加花店的插花班。对会员     

旷野的呼喊:萧红小说中的“亲子之爱”

萧红小说中的"亲子之爱"呈现出"彼此隔膜""脆弱残破""悲剧底色"等特质。小说中"亲子之爱"的描绘,在审视交织着批判的立场下呈现出一种从旁支走向主线、从解构到重建的趋势。萧红在小说中对"亲子之爱"的描绘,既是作者亲情观在小说中的投影,也是作者独特文学创作观的折射。     

上海购物中心步入生态体验时代

正18年前,当孔健岷创立合景泰富时,就定下了"走中高端路线"的基调。18年后,在市场竞争激烈、政策调控趋紧的环境下,中高端的定位和卓越的品质俨然成为了合景泰富的竞争法宝。从早期中高端住宅开发到加码商业地产,合景泰富始终秉持"以心筑家,创建未来"的理念,敢为行业先锋,用心缔造卓越品质,经过十余载的努力,厚积薄发,以卓越成就,跻身于大型综合房地产发展商的行列。     

从管理回归到服务

据报载,继万科物业后,又有一家物业公司——美佳物业(深圳)有限公司将其旗下20多个"物业管理处"统一更名为"物业服务处",以此向全体客户展现自己的服务新主张,新内涵。从"管理"到"服务"不仅仅是一个称谓的改变,而且是企业调整经营理念     

以和谐企业文化理念构建和谐企业

企业文化是一种重视人、以人为中心的企业管理方式。建立和谐的企业文化,要坚持以人为本,坚持人才是第一资源,以人为核心,以人为基础,实现人与企业全面发展。构建和谐企业文化要从细微处入手进行亲情化管理,对职工以心换心、以情动人,营造充满爱的"家园"。通过和谐企业文化理念的科学发展与开拓创新,进一步构建和谐企业的再发展。     

基于“两型社会”建设的企业成长新理念

两型社会的提出,为全社会的社会经济活动提出了全新的课题。文章从两型社会建设的基本要求出发,对市场经济的重要主体——企业的成长理念作了初步的探讨。环境友好、资源节约如何具体落实到企业的经营活动中?企业在其成长过程中需要树立全新的理念,这些理念主要是企业是"经济人"同时也是具有生态理性的"社会人"的理念,"两型企业"的理念,企业成长与环境、社会和谐的理念,企业成长战略需要的理念等等。     

比别人多想一点点

2000年,王菲从郑州一所职业技术学校毕业后,怀揣着园艺花卉专业的毕业证书,跟随老乡直奔上海了。起初,她进了地处远郊刘树的一家私营小塑胶厂,专门加工生产玩具塑胶制品。由于塑胶通过高温,会发出刺鼻的怪味,令人喘不过气。她实在有点受不了,一个月不到,她就辞职了。后来,王菲在末峰路一家花店找了一份卖鲜花的工作。店老板是一位二十     

基于“两型社会”建设的企业成长新理念

两型社会的提出,为全社会的社会经济活动提出了全新的课题。文章从两型社会建设的基本要求出发,对市场经济的重要主体——企业的成长理念作了初步的探讨。环境友好、资源节约如何具体落实到企业的经营活动中?企业在其成长过程中需要树立全新的理念,这些理念主要是企业是"经济人"同时也是具有生态理性的"社会人"的理念,"两型企业"的理念,企业成长与环境、社会和谐的理念,企业成长战略需要的理念等等。     

美丽糖果花

糖是一样的糖,味是一样的味。有了糖果花,价值亦不同。“山姆大婶”的发明好新鲜 2002年从山东威海一所技校毕业后,林欣成了一家公交广告公司的业务员。因自小喜欢摆弄花草, 2003年5月,林欣用打工挣的钱在威海渔港路盘下了一间小花店……     

海信百货慢时尚

从青岛到天津再到长沙,三地落子,海信广场百货在一开始便确定高端路线,走到哪里,便把时尚带到哪里.无论是在青岛还是在天津,去过海信广场的人都知道,那是一个有着顶级服务的高端场所,它凭借极高的品牌集聚力,使其成为当地的"慢时尚"坐标.     

从管理回归到服务

据报载,继万科物业后,又有一家物业公司--美佳物业(深圳)有限公司将其旗下20多个"物业管理处"统一更名为"物业服务处",以此向全体客户展现自己的服务新主张、新内涵.从"管理"到"服务"不仅仅是一个称谓的改变,而且是企业调整经营理念的转变、社会角色的转换.     

对基层央行贯彻“以人为本、执政为民”的几点思考

"以人为本、执政为民"的核心是"以人为重,以民为先"。基层央行肩负着贯彻落实国家货币政策、维护地方金融稳定、提供金融服务等重要职责。本文从服务地方经济、依法履职、优化服务等六个方面阐述了基层央行应如何把"以人为本、执政为民"的理念融入到实际工作中,把各项利民惠民的事情办实办好,实现央行事业的科学发展。     

以人为本是兴校立校之源

以人为本的教育理念,它的要义在于:把人放到第一位,主张以人作为教育、教学的出发点。作为校长、作为管理者应大智、大勇、大度、大量,并且一定要"以人为本"。"以人为本"的教育理念首先应该体现在对教师的管理和使用上,做好教师工作的基本要求有:识教师之能、用教师之艺、爱教师之心和聚教师之法,这是兴校立校之源。     

辛酸中榨出的财富

当上老板,初尝苦涩 上大学时,刘海洋是一个爱"倒腾"的人,在别的同学都在啃书本的时候,他风风火火地出外跑"生意",做化妆品的直销员,与别人合伙搞二手笔记本电脑生意,还和女朋友一起承包过市中心一家西餐馆.