慢有慢的好处

我们处在一个快的时代。中国经济发展高速度,企业发展高速度,职场工作高速度,生活节奏高速度。对于大多数中国人来说,时间就是金钱,已成为一句至理名言。可是,有多少人静下心来思考过:我     

越南印象：缓慢而开放的生活方式

越南人睡得比中国人早，但是起得也比我们早。越南人一方面创造了经济高速发展的成就，一方面仍然保持着相对缓慢的生活节奏。也就是在这不紧不慢的生活中，社会发生了翻天覆地的变化。     

与狼共舞透析险企狼性文化

上个世纪九十年代,中国经济迎来了发展的春天,在伴随着一大批企业高速度、大规模发展的同时,作为进攻文化的典型代表——狼性文化也开始备受企业追崇。     

有慢的勇气转型才有基础

无论是自觉自醒的选择,还是“不可持续”的倒逼,转型升级已成为当前的重要任务,也成为中长期发展战略。不能一蹴而就,也不会一劳永逸。转型升级之过程,必然伴随各种选择、冲突、纠结,需要统筹考虑,辩证取舍。其中,规模大小、速度快慢、产业短长,应引起特别重视。     

直钩垂钓的人们

经过大半年周折,萨博最终还是没能落入中国人的口袋。我们没有盼来天时地利人和所铸就的第--＇t＂李书福。在全球经济历经危机洗劫后,中国企业的举手投足都会引来世界的关注。     

慢丁磊

这种走一步想三天的性格,让他避过了SP危机和无底洞一般的视频分享业务。     

谁有战略眼光谁就脱颖而出

正是由于中国经济处在新产业快速增长,传统产业升级的转折点,未来的十年将是战略制胜的关键时刻。这十年将决定中国未来三五十年发展的基础,是否有前瞻性的战略眼光将在很大程度上决定一个企业发展的大格局和最终的成就。战略的重要性将被极大地放大,这将是战略主导的时代。     

聘用测评，我们离最佳实践有多远？

快速增长的中国经济。给企业带来机遇的同时也给HR们出了一道难题：企业招聘如何支撑企业发展的变化？什么样的评估手段更有和于企业甄选出最适合的应聘者？下面让我们看看企业中参与招聘活动的人以及学术界及咨询领域的专家们是如何看待中国企业的招聘和测评的。     

必须发扬乡镇企业艰苦奋斗的创业精神

必须发扬乡镇企业艰苦奋斗的创业精神浙江省乡镇企业局局长钱信浩乡镇企业大都因陋就简起步，不少企业敲敲打打起家，拼拼凑凑建厂，都有一段艰辛的创业史。艰苦奋斗、勤俭办厂，是乡镇企业的光荣传统，是乡镇企业迅速崛起和发展的传家宝。然而随着经济的发展，特别是企业...     

经济精神与环境精神

中国人发展经济的历史并不长，但其“经济精神”并不逊色于世界任何一个民族。这种“经济精神”强调了个人和集体对社会的贡献。     

创建具有中国特色的企业文化

创建具有中国特色的企业文化刘英贤企业文化兴起于美国，而日本企业则是成功的典范。多少年来，欧美的企业一直面临着日本企业的挑战，其卓越成就震惊了美国。日裔美人威廉·大内经过对比研究，于１９７９年提出了“Ｉ理论”，指出：日本的传统文化、风尚和价值观念，对其...