如何让面试官喜欢上你

如果你面对每一个面试官,都能发自内心地喜欢上他,其实你已经成功一半了,因为当你能简单喜欢上一个人的时候,说明你知道去看别人的优点,说明你简单、善良和阳光,这样的你很容易融入一个集体,同样别人也会很容易喜欢上你。让一个喜欢上你的面试官对你说"NO"是件很难的事。     

如何让面试官喜欢上你

如果你面对每一个面试官，都能发自内心地喜欢上他，其实你已经成功一半了，因为当你能简单喜欢上一个人的时候，说明你知道去看别人的优点，说明你简单、善良和阳光，这样的你很容易融入一个集体，同样别人也会很容易喜欢上你。让一个喜欢上你的面试官对你说“NO”是件很难的事。     

绝不会被扔掉的礼物

想一想你是怎么处理别人送的圣诞礼物的？日常使用、仔细珍藏——这是对待喜欢的礼物;至于那些鸡肋么,卖掉、转送、不知道扔哪儿去了由此可以想一下你送出去的礼物的待遇。     

领路人的高度是企业进退的关键

在商业竞争中，有没有遇到过让你进退两难的事情？ 姚梅晶：我是编辑出身，比较擅长栏目设计，有些人喜欢参考，结果我花了九牛二虎之力设计的栏目，一下子就出现在别人的网站上了。曾经有个广东女生打电话给我说，姚老师，我很喜欢《上海家具网》，能参考您网站的栏目和内容吗？     

微情感

正【感恩】每一个在你生命里出现的人,都有原因,都有使命。喜欢你的人给了你温暖和勇气;你喜欢的人让你学会了爱和自持;你不喜欢的人教会了你宽容和尊重;不喜欢你的人让你知道了自省和成长。没有人是无缘无故出现在你生命里的,每一个人的出现都是缘份,都有原因,都值得感恩。     

人生八大陷阱

1、自欺欺人的幻想 不成功的人在生活中总喜欢自己欺骗自己。不敢如实承认自己现状的情况,如自己在生活中究竟是什么样的处境,达到理想目标的前景如何,自己有哪些不足等等。 2、缺乏创造性 如果经济上的成功是你所追求的目标,那你就必须在现实生活里,而不是在梦幻里创造点别人很需要的东西。 3、怠慢朋友 大凡不成功者都有一个习惯,就是喜欢讨好和巴结那些对自己并没有多大帮助的人,偏偏慢待与自己关系颇友好的人。每个失败者的例子中,不能交朋友和保持朋友间的友谊总是其中的原因之一。     

人的管理与中国特色

管理者容易犯错误的一个地方，在于弄不清楚管理是管自己还是管别人。一个人名片上印上总经理的头衔之后，你会发现他开始喜欢抱怨别人，似乎管理公司就是管别人，让别人按照自己的想法做事。而且只要管理出了状况，那就是别人的错，于是开始炒人、骂娘、与同伴勾心斗角，反正自己就是没错。实际上，一个人群行为的发动者是它的组织者，也就是一家公司的董事长、总经理，公司的目标是他们定的，组织架构也是他们定的，他们牢牢把握着主动权，所以所有的责任都应该归在他们身上，管理者的行为是第一重要的。就像发牌者和接牌者的关系．     

桃花依旧灿烂

<正>我是怎样在死里逃生的,只有你和我两个人明白——只因为你同别人不一样,你善于苦苦地等待。上世纪70年代末期,即将恢复高考的江城武汉,波澜壮阔的长江之滨,有一个纯真盛开但被世俗掐灭了的爱情。这就是我极喜欢的作家方方在1991年写下的小说,后来被周韵和郭小东演绎的同名改编电影《桃花灿烂》。高中毕业后,出身好的星子到铁路装卸站工作,结识了同在装卸站工作的陆粞。朝夕相处中两人暗生情愫。读小说的时候,一直很喜欢陆粞送星子回家后,一袭白裙的星子站在阁楼的小阳台上,悄悄目送他的情景。那是一个多么美丽的季节。陆粞会带着怎样的月华,幸福     

现代企业经营战术(续完)

VAN事业已开始 VAN 是英语Value Added Network的缩写。意思是“附加价值通信网”。 VAN是把电子计算机接在电话线上,能和别人家的电子计算机联网。例如,假如你想买家俱,便可坐在家里用电子计算机叫通家俱店。这时,在电视屏幕上就能出现家俱店的几幅家俱画面。选出自己喜欢的那种,把它的号码打     

箴言

学习领导力的第一步是学习如何领导自己和改变自己。而不是领导别人和改变别人。难的是让你自己去做到你希望别人做到的事情。     

箴言

别人不帮你忙,千万别生气,因为这很正常！但别人帮了你,那就是你的运气和福气,要毫无理由的珍惜和感恩。     

高卫华：咸阳塬上图霸业

“当你比别人高一点的时候．人家嫉妒你：当你比别人高一截的时候．人家羡慕你，当你比别人高一大截时，人家依靠你。”陕西华宇实业有限公司董事长高卫华先生，用这段话表达对事业追求的尺度标杆。     

声音

①所谓改变,就是未来逐步渗入我们的生活。——美国作家阿尔文·托夫勒②我以为别人尊重我,是因为我很优秀。慢慢地我明白了,别人尊重我,是因为别人很优秀;优秀的人更懂得尊重别人。对人恭敬其实是在庄严你自己。——诗人仓央嘉措③洗一个澡,看一朵花,吃一顿饭,假使你觉得快活,并非全因为澡洗得干净,花开得好,或者菜合你口味,主要因为你心上没有挂碍。——中国现代作家钱钟书     

声音

从管理和领导上面来讲,你问我惠普和康柏合并这一年来究竟遵循了什么样的规则,我只需要用六个字来回答————那就是“框架、规范、检查”。———新惠普中国区总经理孙振耀资产经营等于是在做加法,资本经营却在做乘法。如果加法和乘法一同做,企业自然会像滚雪球般做大做强。不会利用外资,不会借别人的钱,借别人的脑来发财的人,永远都会落在别人后面。你借别人的钱,借别人的脑,你就等于踩在别人的肩膀上。———东方集团总裁张宏伟在上个世纪90年代,全国搞房地产都非常疯狂,万科当时就提出不赚超过25%的利润。在1993年到1997年间整个宏观调…     

用爱为孩子架起成长的桥梁——《笑笑的故事》

<正>一、观察实录笑笑是我们班上的捣蛋鬼,他喜欢在教室里跑来跑去,会去故意冲撞别人,去摸小女孩的辫子,抢别人的玩具,甚至还会不经意的吐口水,活动时,时不时的发出怪声音影响别人,所以经常能听到小朋友们告他的状,致使大家都不愿意跟他     

“创造者”唐庆南

“如果钱是挣得来的话,你还挣得到钱吗？人民币在人民口袋里,你能打得到它的主意吗？这就是我们的一个理念,你不能榨别人口袋里的钱,要去帮助别人省口袋里的钱,     

50多亿元的市场，却无国家标准 冲锋衣往哪冲

你可能不喜欢户外运动，但这并不意味你不喜欢户外运动产品；你可能不会去攀岩、登山，但这并不意味着你不需要一件登山服。     

请放下对“国摇”的成见

<正>多数摇滚乐爱好者喜欢将摇滚描述为一种精神,然而关于这种精神究竟是什么却众说纷纭,但有一点是得到摇滚乐迷一致认同的,就是"自由平等"。每当在生活中和人提起摇滚时,别人一般会有两种反应。一种会稍稍拉大与我之间的距离,附上一句:摇滚太吵了,只要好听的我都喜欢啊。另一种相反,说起摇滚一发不可收拾,而且全是清一色的外国乐队。我曾问一个把Lou Reed穿在身上的人,你最喜欢他的哪首歌,结果他连《Walk On The Wild Side》都没听过,只是手机上、电脑上全是他的照片。     

都市“锁匠”黄顺崧

黄顺崧喜欢别人称他"锁匠",但他却和锁毫不相干,其身份是烟台市房屋安全监理中心主任.     

50多亿元的市场,却无国家标准冲锋衣往哪冲

你可能不喜欢户外运动，但这并不意味你不喜欢户外运动产品；你可能不会去攀岩、登山，但这并不意味着你不需要一件登山服。