企业改革理论对企业改革实践发挥了重要的指导作用

在30年国有企业改革的历程中,每一个时间都形成了指导企业改革的企业理论。企业理论对企业改革实践的指导和推动作州主要可以分为这样三个阶段：（1）改革开放以前的计划经济阶段;（2）1979年改革开放至1992年之间有计划商品经济阶段;（3）1993年建立市场经济以来的阶段。     

浅谈国有企业改革及对策

<正> 党的十五大在所有制结构,公有制实现形式等重大理论问题上指明了方向,为深化企业改革奠定了理论基础,也使企业面临着新一轮深层次改革的机遇和挑战。市场经济发展的趋势迫切需要国有企业的改革,同时也需要交通部门着力解决改革中遇到的难点问题,把企业改革引向深入。当前国有企业面临着"两低两重一小"这五大问题,即经济效益低,管理水平低,社会负担重,债务负担重和生产经营规模小。按照十五大精神,针对国有企业当前存在的上述五项突出问题,对国有企业的改革应着重从以下几方面改革。一是债务问题。解决好债务问题是加快企业改革的关键,要历史地看债务问题。对国家政策调整过程中造成的企业货款损失,企业因不可抗拒的自然灾害等原因造成的损失,对因财务会计制度变化出现的明亏、潜亏,企业确已无力负担的,应作为银行的呆账损失、用呆账的准备金予以冲减;拨改贷形成的债务应有大的动作,不仅各级财     

加快转换企业经营机制的思考

<正> 在当前改革开放的新形势下,转换企业经营机制的呼声日益高涨,已成为当前经济工作的一个热点,受到各方面的重视。目前,从政府到企业相继推出了一系列改革措施,并取得了     

深化改革促进国有工业企业发展——满洲里市国有工业企业改革的措施

改革开放以来。通过“放权让利”，扩大经营自主权，实行利改税，改善国家与企业的分配关系，推行承包经营责任制及企业内部三项制度改革等多项改革措施，增强企业的活力，使我市国有工业企业有了发展．但是，由于这些改革措施没有解决深层次的矛     

刍议我国税制改革对企业会计的影响

近年来,随着我国经济发展水平的大幅提高,以往的税收制度不再适应当前的发展趋势,因此我国在经济进步的同时大刀阔斧的改革当前的税收制度,使税率及征税范围逐步契合经济形势的发展。文章着重分析了当前税收制度的改革措施,以及对企业财务会计方面的影响,以期为我国企业在税收制度大幅改革变化的情况下,提供一定的指导作用。     

浅谈做好企业思想政治工作的方法

新时期企业思想政治工作必须根据当前国有企业改革的要求,以及现行改革开放的新形势、探索新途径、充实新内容、创造新方法,使我们的企业思想政治工作的方法不断改进和加强.     

在深化企业改革中再立新功

党的十五大确定了国有大中型企业在国民经济中的主体地位，制定了加快企业改革发展的大政方针，江总书记的报告全面论述了搞好国有企业的方向、目标和措施，有针对性地对当前一些热点、难点问题给予了明确的答案，说出了广大工人的心里话。我作为一名普通工人，对企业发生的巨大变化耳闻目睹。改革开放以来，酒钢通过实施技术改造、深化改革和强化内部管理，企业的整体实力大，增强，特别是近两年开展的学邯钢、降成本、抓管理、练内功活动，使企业走上了良性循环的发展道路，铁、钢、材产量由1991年的90万吨、50万吨和27万吨，上升到今年的…     

企业经济管理改革研究

改革是企业不断发展前进的血脉,是企业在新环境、新形势下发展的不竭动力,更是企业凝聚真正核心竞争力的必要手段。本文主要从当前我国企业经济管理中的缺陷、企业经济管理改革的必要性以及当前我国企业经济管理改革的策略这三个方面对企业经济管理改革进行研究分析,以期提出一些适合我国当前形势下企业经济管理改革的建议。     

改革大潮扑面来

改革开放的大潮已经向我们扑面涌来。举国上下都在谈改革,话开放,议发展。为了使广大乡村干部了解全国各地加快改革、扩大开放的形势和具体做法,我们特开辟了“改革潮”专栏,向您——亲爱的读者,传递全国各地的改革开放信息,但愿她能够成为您的参谋和助手。     

河北省人民政府关于表彰河北省企业改革标兵、企业改革模范的决定

<正> 党的十一届三中全会以来,我省广大企业经营管理者和职工群众在党的改革开放的方针、政策指引下,在各级党委政府的领导下,认真贯彻执行党的基本路线,坚持以经济建设为中心,深化企业改革,转换经营机制,加快企业发展,涌现出一批企业改革先进人物,为建立社会主义市场经济体制和促进全省经济持续快速健康发展做出了突出贡献。为弘扬勇于探索、锐意进取的改革精神,进一步激励广大经营管理者和职工群众积极投身于改革的伟大实践,在全社会营造推进和深化企业改革的良好氛围,实现全省经济的跨世纪发展,经过广泛评选,省政府决定:对在企业改革中做出优异成绩的刘汉章等28名"河北省企业改革标兵"和张桂云等125名"河北省企业改革模范"予以表彰,并分别享受省级劳动模范和市级劳动模范待遇。这些受表彰的"河北省企业改革标兵"和"河北省企业改革模范",是我省广大企业经营管理者和职工群众的典型代表。省政府号召,全省广大干部群众,特别是     

中国经济四十年市场化改革的回顾

1978年年底,中国实行改革开放,标志着开始走上中国特色社会主义道路。经济市场化改革是经济改革的主线,历程波澜壮阔：在改革初期,在社会经济活动中引入市场机制,尊重价值规律的作用;在深化改革阶段,改革的核心问题是要处理好政府与市场的关系,而确立社会主义市场经济体制改革目标科学地回答了这一重大问题。改革开放以来,坚持了市场化改革,才使中国经济迅速起飞,目前正在从世界经济大国向经济强国阔步迈进。     

《中国国有企业改革的动力源机制》评价

李东升、刘冰在《经济问题探索》(2013年第9期)发表题为《中国国有企业改革的动力源机制》一文,分析了改革开放三十多年来中国国有企业在渐进式改革过程中经历了探索期、突破期、完善期三个时期。在改革的探索期,着力点是明确政府的边界,解决政府放权和企业扩权的权利分配关系;在改革的突破期,着力点是明确企业与企业之间的关系,解决企业市场主体与法人实体的问题;在改革的完善期,着力点是平衡企业内外不同利益主体之间的关系,解决出资人到位、规范     

产权制度改革的尝试

我们韩城市位于关中东北部,北依宜川,西靠黄龙,南接合阳,东隔黄河与山西河津、万荣相望。是西北通往华北的重要通道。 党的十一届三中全会以来,韩城同全国全省一样,积极推进改革开放,加快经济社会发展,使全市的经济建设、人民生活和综合经济实力上了一个新台阶。 改革促进了发展,发展中的新情况、新矛盾又呼唤着新的改革。多年来,我们始终把企业改革作为城市改革的重点,通过放权让利、利改税、承包经营,贯彻《企业法》、《条例》等改革措施,取得了一定的成效。 但是随着社会主义市场经济体制的逐步建立。传统企业制度中的一些深层次问题愈来愈多     

改制企业要抓好内部改革

当前，在国有企业实行股份制改革中，有些企业领导只注意募集资金，忽视了企业内部改革。这种由目标值误导引起的行为误差，将严重延误企业改革步伐，有澄清的必要。一、要明确股份制改革的真实目标我们在国有企业实行股份制改革同西方发达国家实行股份制有本质区别，他们实行股份制的唯一目标是为了募集资金，因为他们不存在企业改革和转换机制等问题；而我们实行股份制改革的目标主要是：通过职工参股，改变国有资产所有权结构，调动职工劳动和参与企业经营管理的积极性，加强企业内部改革，摆脱传统经济体制束缚，使企业真正成为自主经营…     

国有企业改革必须搞好资本运营——访中国企业管理研究会理事长、陕西工商学院院长樊光鼎教授

资本运营,是我国企业改革深层次的,关系国有企业能不能与市场经济结合的一个亟待解决的重要问题。如果说改革开放以来企业从产品生产到商品经营的转变是“第一次飞跃”的话,那么,随着改革的深化,从商品经营到资本运营的转变就是“第二次飞跃”了。当前,我国相当一部分企业效益不好,亏损严重,其中一个重要的原因就是不懂得、不善于资本运营。现在,我国经济工作的重点是深化企业改革,建立现代企业制度,这是发展社会化人生产和市场经济的必然要求,改革开放的实践已经把搞好资本运营这个企业“第二次飞跃”的问题,提到了我国企业的重要议事日程。 最近,陕西人民广播电台记者张志葆就这个问题,采访了中国企业管理研究会理事长、国家级有突出贡献的专家、陕西工商学院院长樊光鼎教授。     

产权制度改革--国有企业改革的核心

中共十五届四中全会作出了《中共中央关于国有企业改革发展若干重大问题的决定》,充分肯定了50年来国有企业对于国民经济发展所作出的历史性贡献,总结了20年改革开放过程中形成的历史经验和教训,并对改革攻坚中面临的矛盾和解决矛盾的思路、政策进行了明晰系统的阐述,这对于当前国有企业的改革、发展具有直接的推动作用。     

改革中迅速发展的青海经济

在党中央的亲切关怀下,在国家实施西部大开发战略的推动下,青海省的工业经济发展迅速,坚持建立现代企业制度的改革方向,以结构调整为主线,以改革开放和科技创新为动力,坚持改革开放促发展、依靠科技增效益、调整结构创特色的思路,企业改革和发展取得明显进展.基本实现了三年改革与脱困目标,70%的国有大中型企业初步建立起现代企业制度,经济效益明显提高,摆脱了连续八年的亏损局面.     

为集体企业改革升温

<正> 在我国传统观念中,集体经济是仅次于国有经济的公有制形式。但改革开放25年来,与一波接着一波的国有企业改革相比,集体企业的改革是太过冷清了。从某种意义上甚至可以说,集体企业改革成了被遗忘的角落,成了改革的盲区。 以法制建设来说,随着社会主义市场经济体制的建立,我国企业生存和发展的环境发生了巨大的变化,但多年来有关集体企业与社会主义市场经济相适应的立法工作却是严重滞后的。说起来,集体企业改革发展所能依据的法律主要有三个:一个是1990     

加快推进国有企业改革刍议

当前,人们谈论最多、最关心的问题,是国有企业的改革问题。国有企业到底如何改革?应当说,至少有两个问题已经比较清楚:一是改革的方向已定,这就是建立现代企业制度。标志着国企改革由政策性调整转向制度创新。二是改革的基本思路已明,这就是:由单项改革转向配套改革;由改革方式的单一性转向多样性;由改革内容注重现有利润分享转向正确处理利益关系;由改革手段的政策性转向制度性;由只考虑改革转向考虑提高企业的技术开发和创新能力;由只考虑改革转向考虑改革、发展、稳定相结合。     

国有商贸企业产权制度改革的思路

作为商品流通的国有商贸企业是国民经济的重要组成部分,国有商贸企业对国民经济的发展、社会的稳定都起着重要的作用。现在国有商贸企业的改革进入攻坚阶段,搞好国有商贸企业改革的关键是产权制度的改革。 一、国有商贸企业产权制度改革是深化国有商贸企业改革的迫切需要 改革开放以来,国有商贸企业调整了社会商贸机构,疏通了商品流通渠道,改革了批发体制,形成了以国有商贸为主导,多种经济成份、多条流通渠道、多种经营方式并存的流通格局。企业的自主权扩大,经营状况好转。但在社会主义市场经济建立的过程中,由于产权制度改革的滞后,商贸企业多年积累的深层