审时度势 有计划有步骤地深化金融体制改革——中国人民银行副行长周正庆一席谈

最近,本刊记者就如何进一步深化金融体制改革问题,走访了中国人民银行副行长周正庆。坚持金融体制改革的正确方向周副行长说,党的十四大提出了建立社会主义市场经济的理论,为我们指明了下一步经济体制改革的目标模式,对我国今后经济体制改革和发展有十分重大和深远的意义。我理解,社会主义市场经济理论的本质就是:在国家宏观调控下,以市场经济机制作为社会资源配置的基本方式,使经济活动能够遵循价值规律的要求,适应供求关系的变化。我们国家对经济的管理,要从     

福州人行实行干部交流制度

<正>人民银行福州分行为了提高干部素质和从干部制度克服官僚主义,最近,实行了干部交流制度.交流的范围包括:在市分行各科(室)之间、分行与县支行之间、县支行与县支行之间进行纵向和横向交流.另外,创造条件,选派干部到专业银行(司)学习和参加业务实践.     

全面地有步骤地进行结算改革

银行结算工作如何适应经济体制改革中出现的新情况、新变化,同志们发表了不少意见。这里我也谈一点对银行结算改革的看法。银行结算的演变过程要对现行结算制度进行改革,我认为有必要认真地总结一下历史的经验,才能看清楚今后的改革方向。建国初期,人民银行接收了一些官僚资本主义银行,还有大量的私营银行、钱庄存在。当时人民银行还不可能有一套全国统一的结算办法,只能是保留和沿袭旧银行的一套结算做     

結合購糧有步骤地進行

优待售糧儲蓄是购粮工作的一部份,湖北武昌支行在紙坊試點時,和中心工作是這样结合的,第一步在购粮宣傳階段,結合宣傳储蓄的好處。第二步,自报互評餘粮末期,結合安排用款宣傳儲蓄的好處和辦法,培养典型带头。第三步组织交粮入庫安排用款時,大力发動储蓄。第四步思想建设階段,進一步动员重點戶存款,號召一般戶儲蓄,保证粮款用于生產。襄陽譚莊的作法     

有计划地扶持副业生产

江西省南昌专区的人民银行,今年上半年帮助农业社和社员开展多种经营、发展副业生产,发放了一批贷款,据7月底的不完全统计已达370余万元。农业社和社员在发展副业生产中的资金困难得到解决,就促进了农     

有步骤、分阶段地实现数据集中

数据集中是一个相对概念,它是集中与分散、完全集中与分布集中相对照而言的。从我国金融电子化发展历程和发展趋势来看,数据集中可分为两个阶段。第一阶段是由微机单点发展到网络化集中处理,数据逐步由单点集中到二级分行处理中心。这一过程,各行都经过了十几年的发展,由电子化初期的微机单点运行发展到现在的城市综合业务网络,实现了主要业务省内联网或跨省联网,甚至有的业务已全国联网。数     

干部管理制度改革的一条新路子——农业银行宁德地区中心支行实行干部异地交流的情况调查

<正> 干部人事制度改革是一项十分复杂的工作。如何结合干部队伍的实际,打破终身制,把改革引向深化,是当前银行系统干部管理体制改革中值得研究的课题。农业银行宁德地区中心支行在这个问题上探索出一条新路子,他们对所属县支行的领导干部在异地支行间进行了岗位交流。这一办法的实行,为推进农金队伍建设乃至农行业务的健康发展增强了活力。农业银行宁德地区中心支行是从1987年初开始探索这一管理办法的。过去,由于受干部终身制的影响,     

农业信贷要积极支持农业生产有计划地发展

陈云同志曾强调指出:“农业经济是全国经济重要的一部分。农业经济也是必须以计划经济为主,市场调节为辅。”这就是说,发展农业生产,必须贯彻以计划经济为主,市场调节为辅的原则。无疑,为农业生产服务的农村金融部门,也必须支持农村社队和广大社员认真贯彻这一原则,充分发挥信贷的杠杆作用,促进农业生产有计划地发展。     

银行应有计划地给信用社以资金支持

由于农业生产季节性的影响,一般信用社在春夏季存少于贷的现象是不可避免的,这种现象造成信用社本身一定的困难,特别是初建立起来的以及山区,贫瘠地区的信用社,它们的困难更要大些。对于信用社这一方面的困难,银行有责任从资金支持工作中帮助解决,而且办好信用社的资金支持工作,也是银行具体帮助信用社开展业务的重要任务之一。     

出差实行计划单制度

出差实行计划单制度新野县化工（集团）股份有限公司为制止铺张浪费和虚报冒领，自１９９４年１０月份以来，实行出差人员在出差前填写出差计划单制度，写明出差任务、时间和路线，经主管领导签字方可在财务部门预支出差费用，并将出差计划单报送内审部门备查。还规定出差...     

卫辉市实行干部离任审计制度

卫辉市实行干部离任审计制度为强化约束机制，准确评价和使用干部，近日卫辉市委决定对市管主要领导干部实行离任审计。文件规定，全市各乡镇、党政群机关、市属事业单位、国有及市属集体企业的科（局）级领导干部离任必须进行审计。离任审计由市审计局负责组织实施。审计...     

应重视加强干部交流工作

在人民银行各级分支行之间实行干部交流制度,对于加强各级领导班子建设,合理调整干部队伍结构,促进人才成长,以及加强干部竞争意识和干部队伍廉政意识等方面都具有极其重要的意义.笔者结合人民银行实际情况,认为应该从以下几个方面来推进干部交流工作.     

应重视加强干部交流工作

在人民银行各级分支行之间实行干部流制度，对于加强各级领导班子建设，合理调整干部队伍结构，促进人才成长，以及加强干部竞争意识和干部队伍廉政意识等门面都具有极其重要的意义。笔结合人民银行实际情况，认为应该从以下几个方面来推进干部交流工作。