如何做好民营企业中的思想政治工作

思想政治工作是企业工作的重要组成部分,其对于企业的经营和发展的作用越来越被人们所认识和肯定,民营企业要发展,同样必须重视和加强思想政治工作。要从加强人本管理的角度,切实增强企业思想政治工作的针对性和有效性。？注重管理者素质的提高,与时俱进,不断适应新形势新要求,不断学习新文化新知识,紧紧围绕企业的生产经营活动,采取灵活多样的方法,做好思想政治工作,为提高企业经济效益发挥应有的作用。     

当前企业思想政治工作面临的若干问题及对策

年来，随着企业改革的不断深化，企业思想政治工作得到了充分发展。企业思想政治工作在企业改革与发展中发挥的巨大作用，已为人所共识。但是，我们也必须看到，在一些企业中，思想政治工作仍然存在着一定的认识误区和实践偏差。进一步认识、加强和改进企业思想政治工作，仍然是我们当前的一项紧迫任务。当前企业思想政治工作面临的主要问题认识是行动的先导。如果我们不从企业改革与发展的战略高度上去认识思想政治工作，不把思想政治工作当成一项创造性的工作来对待，那么，在实际工作中，思想政治工作就容易显得苍白无力，难以发挥重要作…     

刍议民营企业如何做好思想政治工作

思想政治工作对于企业的经营和发展的作用越来越被人们所认识和肯定,民营企业要发展,同样必须重视和加强思想政治工作。民营企业的思想政治工作者,应该与时俱进,不断适应新形势新要求,不断学习新文化新知识,紧紧围绕企业的生产经营活动,采取灵活多样的方法做好思想政治工作,为提高企业经济效益发挥出应有的作用。     

进一步搞好新形势下的民营企业思想政治工作——关于青岛开发区民营企业思想政治工作的调查与思考

青岛经济技术开发区作为改革开放的先行区，近几年来在加快发展外向型经济的同时，积极鼓励民营经济发展。截至2002年底，全区共有私营企业2838户（其中私营有限公司达2295户，占私营企业总户数的81%），注册资（本）金210344万元，从业人员达到23469人，同比分别增长28%、41%、24%。民营经济实力明显增强，总量和规模持结快速发展，已经成为青岛开发区经济发展的重要组成部分和新的经济增长点。     

构建民营企业文化建设与思想政治工作合力

思想政治工作在民营企业生产经营活动中与企业文化建设互为支撑、高度契合、相互融合,有效发挥了各自作用,形成了一股有效推动企业持续和谐发展的强大"合力"。本文以江苏嘉鹏控股集团的成功实践为例,从明确目标任务、创新工作方法、丰富工作平台和输出正能量等四个方面总结探讨了构建民营企业文化建设和思想政治工作合力这一课题。     

新时期民营企业思想政治工作创新研究

民营企业思想政治工作在企业发展中作用越来越明显,从某种意义上说,是企业一种强劲的生产力。企业工会工作是民营企业思想政治工作的一个重要的组成部分。作为密切联系企业员工与企业之间的协调组织,企业工会在调动员工的工作主动性、激发员工的创造力方面,发挥十分积极的作用和意义。本文以新时期民营企业工会工作为例,通过阐述在企业发展过程中的工会工作的特点和现状,研究分析新时期民营企业思想政治工作创新问题,并提出解决思路和对策。     

民营企业思想政治教育研究

民营企业是当今市场经济发展的主力军,对民营企业进行思想政治教育,能够为民营企业的发展提供强大的动力支持,是当今学术界研究市场经济发展的一项重大课题.本文从三个方面论述思想政治教育,即对民营企业进行思想政治教育的重要性、民营企业思想政治教育存在的问题以及处理问题的对策和着力点,使其朝着积极健康科学的方向发展.     

民营企业思想政治工作创新的基本途径

民营企业思想政治工作创新问题是当前的难点问题 ,也是全面建设小康社会进程中的重大现实问题。随着经济体制改革进程的加快 ,活跃在市场经济中的越来越多的民营企业在小康社会的全面建设中发挥着越来越重要的作用。当前 ,中国正处于改革与发展的关键时期 ,经济成分、社会组织和就业方式多样化的趋势越来越明显。这给思想政治工作带来了大量新情况、新问题与新挑战。在全面小康社会的建设中 ,深入研究民营企业思想政治工作创新的基本途径 ,已经成为摆在理论界及实际工作部门面前的一项十分重要的前沿课题。一、认真学习“三个代表”重要思想…     

论企业思想政治工作的创新

面对经济结构、经济成份、就业方式、社会生活、分配方式多元化，在高度分化又高度整合的开放社会中，人员、资本、知识和信息高度流动，广大职工基于分工与合作的相互依赖性也在不断加强，呈现出这样一种态势对一个日新月异的生存环境和新的现实。     

新阶段民营企业思想政治工作路径探微

本文分析了民营企业思想政治工作的原则、问题以及加强企业思想政治工作的路径探讨,希望能够对思想政治实际工作提供一些借鉴和参考。     

浅议思想政治工作在企业如何开展

企业思想政治工作必须与企业改革有机结合起来．思想政治工作对企业发展的根本作用就是不断改进工作,保证和加速企业生产的发展。尤其在改革开放的今天,思想政治工作已经渗透到了企业生产、经营、管理、安全等工作,成为企业不可缺少的生产力要素之一,社会主义市场经济需要思想政治工作来保证发展的方向。需要思想政治工作来引导人们的行为。对于一个企业来说,     

初探民营企业思想政治工作的新方法

随着社会主义市场经济的不断发展,新的经济组织不断涌现,民营企业在国民经济中所占比例越来越大,建立和完善民营企业思想政治工作体系,探索民营企业思想政治工作特点和规律,是新时期思想政治工作的一项重要内容。本文从三个方面对新时期民营企业思想政治工作做了一定的分析,首先对民营企业思想政治工作做了概述,接着分析了当前民营企业思想政治教育工作面临的困难及原因,然后对当前加强民营企业思想政治教育工作的对策进行了思考。     

民营企业融资风险之成因分析

民营企业在融资方面的非国民待遇问题已成为制约其发展的瓶颈。本文就湖北省民营企业的融资现状进行分析，试图找出民营企业融资困难与民营企业本身所蕴涵的潜在风险之间的内在联系，并在此基础上剖析民营企业融资风险的内在生成机理。     

企业思想政治工作面临的问题及对策

重视企业思想政治工作,是我们党的优良传统和优势,也是新形势下企业不断发展的重要保证。这就要求企业思想政治工作者分析企业思想政治工作面临的问题,采取有效措施,不断探讨和研究新时期企业思想政治工作的新任务,树立新观念,寻求新方式,探索新格局,使企业思想政治工作逐步系统化、科学化。本文研究分析企业思想政治工作面临的问题,并提出相关建议。     

析新时期民营企业思想政治工作的必要性和重要性

民营企业的思想政治工作是党的思想政治工作的重要组成部分。本文对新时期民营企业思想政治工作的必要性和重要性进行探讨。     

新形势下企业思想政治工作面临的问题及对策探索

本文在对新形势下企业思想政治工作面临的问题作出分析的基础上,从企业思想政治工作的理念、内容以及方法三个方面对企业思想政治工作的创新作出了研究与探讨。     

关于民营企业思想政治工作的调查与思考

本文分析了思想政治工作在民营企业中的作用,并通过调查分析民营企业思想政治工作的特点以及加强民营企业思想政治工作的措施,以供参考。