关于企业文化建设在企业运营中的几点思考

企业文化登堂入室终究成了企业家手里的香勃勃,应该是上个世纪90年代初的事情。企业文化顾名思义：企业共同的文化背景,价值观念,共同的作风习惯,共同的战略目标和共同的发展理念。然而企业文化的建设发展到今天,我们很多业主,员工,甚至企业的中层领导对于企业文化的理解或多或少都存在一定的偏知,什么是企业文化？答案并非是企业运营实践中企业战略目标上的概念,那么有人则会问;企业文化在企业运营中的作用到底存在否？作用到底有多大？本文将从以下几个方面和大家共同学习探讨企业文化对企业的行为影响力,战略影响以及对企业发展的作用和意义。     

我国企业文化建设的几点思考

我国企业化建设，首先要走出企业化建设的误区，其次要运用“化比较方法、价值观方法、系统方法等分析企业化，研究企业化建设对企业经营绩效的作用和影响。     

对我国文化旅游开发的几点思考

我国旅游产业的迅猛发展，在很大程度上依赖于我国悠久醇厚的历史文化资源。着重于主体文化体验的文化旅游，目前已经成为国内旅游开发的热点。加强文化旅游开发的研究，推动文化旅游业的发展，是实现旅游强国宏伟目标的重大课题之一。     

浅谈加强企业文化建设的几点思考

企业文化既是文化创新的重要内容,又是经济发展中最具活力的因素。提高认识是建设企业文化的重要前提;加强学习是建设企业文化的重要途径;强化目标教育是建设企业文化的重要手段;突出人本管理是建设企业文化的重要方式;塑造企业价值观是建设企业文化的重要内容。     

略论旅游企业的企业文化建设

本介绍了企业化的主要内涵；分析了旅游企业化的特性；提出了旅游企业化建设的重要手段；最后以几个较为典型的旅游企业化 建设的范例作为例证。     

关于企业创新文化的几点思考

企业创新文化是企业文化中的一个子系统,目前国内外很少有人对这一问题进行深入地研究与探讨,尚未形成系统的企业创新文化理论。通过对国内外创新文化研究的述评,梳理了这一研究的脉络,对企业创新文化与文化创新进行了辨析,阐述了双重文化贫困的问题。     

关于山西旅游文化发展的几点思考

山西旅游文化具有丰厚的内涵和多彩的形式。如何科学定位山西旅游文化之特质,探寻旅游文化发展之出路,是我们研究山西旅游文化面临的紧迫问题。本文从探析山西旅游文化的特质出发,对与之相适应的山西旅游文化产业化发展的框架和路径进行了思考。     

关于西部旅游与民族文化生态的几点思考

随着西部旅游的展开，西部民族文化生态受到了一系列的影响。本文概括了西部民族文化生态的特点、界定了民族文化生态的四个层次，在此基础上分析了西部旅游对民族文化生态的冲击，并探讨了西旅游对民族文化生态的改良问题。     

关于全面开展黔东南旅游文化建设的思考

黔东南是中国西部欠发达地区,具有闻名于世、丰富多彩、最珍贵的民族旅游文化资源。经过短短十多年的发展与规划,其旅游文化建设取得了举世瞩目的成绩,但是在建设与开发过程中一些民族旅游文化正面临着被同化、被灭绝以及如何进行打造、创新与传承的困境。本文从黔东南民族旅游文化的发展现状及建设中存在的问题入手,提出了全面开展黔东南民族旅游文化建设的几点对策。     

高职旅游类专业地域文化课程开发的几点思考

为地方经济服务是高校办学的目的之一,能否推动地方经济可持续发展是衡量一所高校办学水平的最重要的指标之一,也是当前市场经济条件下我国发展高等院校职业教育的必然要求。文章旨在探索高职旅游类专业地域文化课程开发的策略,充实旅游教育资源,培养学生的人文素质,提高学生的就业竞争力,从而更好地促进高校为地方经济建设服务。     

关于企业文化建设的思考

企业文化是企业员工的思想观念、思维方式、行为方式以及企业规范、企业生存氛围的总和。企业文化建设是促进企业管理现代化,推进企业物质文明和精神文明建设共同发展的重要途径。重视企业文化、建设企业文化、创新企业文化成为当今国内外优秀企业不可或缺的一项重要工作。如何     

关于和谐文化建设的几点思考

和谐文化是指一种以和谐为思想内核和价值取向,融思想观念、理想信仰、行为规范及制度体制于一体,以社会主义先进文化为指导,与和谐社会要求相吻合的思想文化体系。构建社会主义和谐社会是当代中国的主旋律,而建设和谐文化是构建社会主义和谐社会的重要任务。和谐文化的建设刻不容缓,但又任重道远。在和谐文化建设实践中,有诸多深层次问题需要探究和认真思考,其目的是进一步促进和谐文化健康发展,从而为构建和谐社会打牢坚实的思想基础。     

关于商业文化建设的几点思考

进一步加强商业文化建设，对于发展和完善的市场经济体制，解决当前商业领域中存在的一些问题，具有重要意义。商业文化建设必须体现社会主义的原则，紧密结合现实，彰显中国特色，才能具有吸引力和生命力。     

关于怀化市旅游开发扶贫的几点思考

旅游开发扶贫既对旅游资源进行了保护开发,又带动了经济的发展,这对怀化这个有着丰富旅游资源的山城来说,无疑是一件一举多得的好事。本文就怀化市旅游开发扶贫的可行性及存在的问题进行了分析,并根据怀化的情况针对问题提出了一系列的旅游开发扶贫的措施。     

关于建设企业柔性管理文化的思考

随着经济的发展、社会转型的深入和员工民主意识的增强,陈旧的刚性管理文化存在很大的局限性,而柔性管理文化已经成为系统的企业文化理论的重要组成部分.本文从文化的角度分析企业柔性管理的相关内容,以启迪企业经营管理实践.     

构建"以人为本"的旅游企业文化

企业的竞争实际上是企业文化的竞争.旅游企业生产的产品是员工为顾客提供的面对面的服务.因此,构建"以人为本"的旅游企业文化既结合了企业服务性质的特点,又顺应了时代的发展.     

关于企业廉洁文化建设的思考

加强企业廉洁文化建设,要结合施工企业实际,导入廉洁文化理念,全面营造廉洁文化氛围,建立健全有效的组织保障制度,规范党员干部廉洁从业基本程序,提高廉洁从业制度的执行力,加快建设廉洁文化阵地。     

我对企业文化融合的几点思考

随着企业并购重组的热潮,企业文化的融合必然成为并购重组能否取得成功的关键因素之一。因此,对企业文化融合的研究具有非常重要的意义,本文基于此对烟草行业在并购重组过程中的企业文化融合问题进行了一系列思考。     

我对企业文化融合的几点思考

随着企业并购重组的热潮,企业文化的融合必然成为并购重组能否取得成功的关键因素之一.因此,对企业文化融合的研究具有非常重要的意义,本文基于此对烟草行业在并购重组过程中的企业文化融合问题进行了一系列思考.     

关于特色文化的几点思考

积极培育符合时代要求并具有本组织特色的组织文化是当前推进组织文化建设的一个核心内容。推进组织文化建设既要体现共性与个性的统一,又要充分突出其个性。不求其全,但求其特;不做第一,只做唯一。只有结合本组织的实际,创造出具有鲜明个性特征的文化,唤起组织成员的思想共鸣,才能发挥组织文化整体的强大作用。从哲学角度思考,抓文化建设就是抓住了事物的主要矛盾,而突出特色文化建设就是抓住了事物主要矛盾的主要方面。