科技工作者有了行为准则

今后对科技成果不得滥用“国内先进”、“国内首创”。“国际先进”、“国际领先”、“填补空白”等抽象用语。年前,科技部、教育部、中国科学院、中国工程院和中国科协5个单位联合发布了《关于科技工作者行为准则的若干意见人这是我国第一次就规范和指导科技工作者职业道德行为所制定的政策性文件。《意见》指出：在建立和完善社会主义市场经济体制的新形势下,提高科技工作者的政治素质、业务能力和道德修养,规范科技工作者行为,是新时期科技工作的一项重要内容,是保障我国科学技术事业的健康发展。深入实施“科教兴国”战略、加强社…     

保定市科协出台企业科协建设“科技工作者之家”实施办法

为进一步加强企业科协工作,推动企业科协建家,增强企业科协的凝聚力和影响力,河北省保定市科协日前出台了《保定市科协关于企业科协进一步开展建设“科技工作者之家”活动实施办法》和《保定市企业科协“先进科技工作者之家”考核标准》。将企业科协建家工作进一步规范化、制度化。     

中国科协向科技工作者发布倡议书

50年前,中国科协应运而生,全国科技工作者从此有了自己的家。50年中,路漫修远,广大科技工作者栉风沐雨,上下求索,贡献卓著。50年后,沧海桑田,世界所发生的巨大变化,超过了人类社会以往任何时期;科学技术的地位和作用,也超过以往任何时期。展望未来,科技工作者任重道远。     

建科技工作者之家兴企业科技之旺

中国石油兰州石油化工公司由原兰州炼油化工总厂和兰州化学工业公司整体合并组成，于2005年5月12日宣布成立。新的兰州石油化工公司作为西部地区的石油化工服务企业，下设23个机关部室，40多个二级单位，职工16000余人，现有科协会员2057名，二级科协分会组织24个，公司设有科协专职办事机构。     

华盛顿的礼貌行为准则

<正> 美国首任总统乔冶·华盛顿14岁的时候,在一个笔记本中抄了110条与别人融洽相处的礼貌行为准则。这里是其中的23条。1.和别人在一起时,言行举止要尊重对方。2.别人说话时,不要插嘴;别人站立时,不要坐下;别人停下时,不要前行。3.不要对他人的不幸表示欢喜,即使他是你的敌人。4.给别人写信或与别人谈话时,称呼要符合其地位及地方习俗。5.不要和上司争论,但可以谦虚地对别人说出自己的观点。6.不要对同事的专长评头论足,这是傲慢的表现。7.如果一个人已经竭尽全力,即使最终没有成功,也不要责备他。8.给别人提意见或批评别人的时候,考虑一下是该在公共场合还是在私下里,是现在还是另找时间,也要注意一下措辞,批评别人时,不要面露怒色,而是态度温和。9.批评别人首先要保证自己没有犯错误,因为事例比规则更有说服力。     

新加坡出台2010年科技计划

新加坡贸工部2006年2月出台的2010年科技计划,旨在保持新加坡的创新型经济增长和竞争优势,提出了未来5年的预算计划和希望实现的目标,并提出了五项战略举措。     

广西科技工作者继续教育对策创新研究

继续教育是科技工作者及时更新知识、不断提高专业素养和自主创新能力的重要途径,事关科技工作者的职业发展前景和科技事业的创新进步。文章在分析当前广西科技工作者继续教育概况及其问题的基础上,着重从创新继续教育的保障机制、资源整合、管理制度、组织形式、学习内容和培训方式等方面提出对策建议,以期提高广西科技工作者继续教育质量和水平。     

科协基层组织与企业科技工作者继续教育

企业科技工作者专业素养和技术能力的提高,需要通过多种形式、不同途径的持续培训和继续教育来获取、提升和掌握。科协基层组织开展和参与继续教育,一是面向企业和基层科技工作者,推进企业继续教育培训,培养科技创新人才,提升技术创新主体地位的积极作用;二是对中国科协“三服务一加强”基本定位和总体思路,在科协基层组织与科技工作者继续教育这两个方面的贯彻落实和具体深化。     

广西科技工作者继续教育对策创新研究

继续教育是科技工作者及时更新知识、不断提高专业素养和自主创新能力的重要途径,事关科技工作者的职业发展前景和科技事业的创新进步。文章在分析当前广西科技工作者继续教育概况及其问题的基础上,着重从创新继续教育的保障机制、资源整合、管理制度、组织形式、学习内容和培训方式等方面提出对策建议,以期提高广西科技工作者继续教育质量和水平。     

女性科技工作者，重塑事业驱动力

<正>女性科技工作者的职场生态科技工作者主要是指自然教学人员、科学研究人员、工程技术人员、卫生技术人员、农业技术人员以及实际从事系统性科学技术知识创造、开发、普及推广和应用活动的其他人员,本文中的女性科技工作者是指科技工作者中的女性群体。女性科技工作者科研产出少,性别差异变大2016年1月17日,《中国青年报》刊文称顶级科学家中女性仅占到一成。2017年开展《我国女性从事科技工作现状》报告显示,男女在高中时期的科学表现差异不大,但是,从本科开始划分专业到成为顶级的学术科技人才,女性的比例呈现阶段性的下降,从本科阶段所占比例的32%,下降到顶级学术科研比例的11%,仅占到一成。     

科技信息工作者如何利用Internet?

在社会信息化、信息社会化的今天,信息网络化已成为改变传统的封闭式信息工作模式、改变落后的科技信息产品生产方式和服务方式,实现科技信息服务社会化、产业化的一个突破口。实现了信息网络化,用户足不出户就可以访问远地的图‘书馆,访问信息服务机构的数据库和网络上的动态信息,并可与网上的成员通信和交谈。加入Internet无疑是一条捷径。通过Internet,我们不仅可以了解和掌握国外信息,而且还可以通过积极开发自己的信息产品上同服务,占领国内信息市场,并向国外扩展。由于Internet是1个拥有现代化通信手段的国际信息互联网,…     

济南市企业科技工作者继续教育状况调查报告

2009年3月，济南市科协组织开展了“济南市企业科技工作者继续教育状况调查研究”，通过课题招标形式，委托山东师范大学心理学院承担课题研究。该课题历时三个月，通过调查问卷、个别访谈等形式对企业科技人员的继续教育情况进行深入、全面的调研。共发放问卷2500份，调查国有、民营企业96家，有2400余名来自全市各行业的企业科技工作者参与了本次调查，最终回收问卷2101份，被调查者平均年龄为33．72岁。     

科技工作者队伍建设的有益探索

在这花开鸟鸣、万物复苏的初春季节,中国科协、国家科技部在天津召开“国家高新区科技工作者队伍建设研讨会”。我代表天津市科协向与会的各位领导、各位代表表示热烈的欢迎。下面我汇报一下在天津新技术产业园区加强科技工作者队伍建设,建立科协组织的由来和做法。[第一段]