完善企业内部经济责任审计有关问题的思考

企业内部审计机构开展经济责任审计是在参照、模仿和摸索中不断成长，说起来也有十几年的审计实践，对加强企业内部控制建设、提升企业管理水平、强化干部管理、促进企业持续健康发展做出了积极的贡献。就集团企业内部审计机构如何解决经济责任审计中审计内容设计、程序、责任划分、评价指标体系设计与运用、方法与途径等几个现实问题从理论到实践作以探讨。     

企业领导人经济责任审计评价体系构建

本文立足于分析现行经济责任审计评价指标体系中存在的问题和不足，对其进行修改和完善，根据建立经济责任审计评价指标体系的原则，进一步明确企业领导人应发挥的作用，构建能合理反映企业领导人经济责任执行情况的审计指标体系。     

建立企业内部经济责任审计评价指标体系探微

随着我国经济体制改革的不断深入和发展，内部审计在企业经营管理中越来越发挥出十分重要的作用，企业领导人员经济责任审计已成为内部审计的一项重要内容，但由于这项审计工作开展的时间还不长，且没有形成统一的审计规范、没有建立一套完整的评价指标体系，所以，在客观上影响了经济责任审计作用的发挥。     

我国商业银行经济责任审计评价指标体系的构建

本文基于非现场审计系统与平衡记分卡在我国商业银行的应用，对商业银行经济责任审计评价指标体系的现状及存在问题进行调查，借鉴EVA价值管理理论和KPI指标的相关理论，构建以EVA为核心的财务指标和以内部控制评价为核心的非财务指标有机结合的我国商业银行经济责任审计评价指标体系，并使其融入商业银行重要的流程和制度之中。     

论平衡计分卡在企业经济责任审计中的应用

随着企业领导人员任期经济责任审计的不断深入发展，如何正确客观评价企业领导人员的经济责任已成为关键。本文探讨了目前审计评价所存在的缺陷，尝试建立平衡计分卡技术与审计评价相结合的审计评价指标体系。     

高校领导干部经济责任审计评价指标体系的构想

建立经济责任审计评价指标体系是经济责任审计中的首要问题。本文从实践的角度，建立了高校领导干部经济责任审计评价指标体系，从整体上对审计对象经济责任的履行情况和其他相关方面进行综合分析，并引入层次分析法，得出直观量化的审计评价结果，以实现对领导干部经济责任审计的科学评价与判断。     

议企业领导干部经济责任审计评价

经济责任审计评价是审计机关或审计组织根据审计结果,依照法律法规和有关规定对领导干部任期内履行经济责任的情况和对任期内存在问题所应承担责任发表的审计意见。经济责任审计所注重的责任认定和审计评价是经济责任审计的重点和难点,文章在阐述经济责任审计的重要性和特点的基础上,针对审计评价的原则、评价的指标体系和评价方法,分析当前经济责任审计评价存在的主要问题,就完善和提高企业领导干部经济责任审计评价作粗浅探讨。     

议企业领导干部经济责任审计评价

经济责任审计评价是审计机关或审计组织根据审计结果,依照法律法规和有关规定对领导干部任期内履行经济责任的情况和对任期内存在问题所应承担责任发表的审计意见。经济责任审计所注重的责任认定和审计评价是经济责任审计的重点和难点,文章在阐述经济责任审计的重要性和特点的基础上,针对审计评价的原则、评价的指标体系和评价方法,分析当前经济责任审计评价存在的主要问题,就完善和提高企业领导干部经济责任审计评价作粗浅探讨。     

谈谈企业领导干部任期经济责任审计评价的方法

审计评价是任期经济责任审计的重点和难点，也是这项工作的核心问题和落脚点，对圆满完成经济责任审计工作起到画龙点睛的作用。但是，目前内部经济责任审计评价缺乏独立性，在内容上有待规范，流于形式，运用上缺乏应有的力度。有的仅以违纪问题的多少论经济责任的大小；有的只是叙述基本情况，罗列数字，缺乏建设性分析；有的评价成为领导人员歌功颂德的经验材料。因此，要独立地、客观公正地评价企业领导人员任期的经济责任和工作绩效，就必须构建一个科学的、客观公正的内部经济责任审计评价体系。1、用比较的方法进行分析评价。在进行…     

关于完善县长经济责任审计评价指标体系的思考

从经济责任审计实践看,目前县（区）长经济责任评价还存在审计评价目的不明确、标准不统一等问题。其重要原因之一是缺乏经济责任审计评价指标体系的引领规范。为此．必须完善评价的指标体系等工作。     

经济责任审计评价中存在的问题

审计评价是审计报告的重要组成部分，更是经济责任审计的核心。审计评价质量的优劣，直接关系到组织人事部门对领导干部的选拔任用，关系到被审计人员的声誉乃至政治生命。可见，搞好审计评价，既是搞好经济责任审计工作的关键环节，也是实现经济责任审计目标和防范审计风险的重要途径之一。而目前，在党政领导干部任期经济责任审计中，由于审计评价的具体指标体系尚不完备，缺乏可以遵循的统一标准，致使审计评价存在不少问题，主要问题是： 1．对审计评价的范围与内容认识不统一，导致审计评价的不准确和不具体。从目前的审计实践看，多…     

试析任期经济责任审计评价

任期经济责任审计评价问题是经济责任审计中的一个难点，也是一个敏感问题。如何正确开展经济责任审计评价是一个尚待进一步探讨的话题。笔者试从如下几方面谈谈体会。 一、明确任期经济责任审计评价的必要性及目的。任期经济责任审计评价，是审计机关通过对党政群机关事业单位的领导干部和企业领导人任职期间的财政、财务收支及有关经济活动进行审计，在审计结果报告中对其应负经济责任作出的结论性评语。中办、国办两个“暂行规定”和粤办两个“实施办法”中有关条款都明确规定要对领导干部及企业领导人员任期内的经济责任作出客观评价，…     

党政领导干部经济责任审计指标体系及其评价

一、建立党政领导干部经济责任审计评价指标体系应注意的问题(一)建立经济责任评价指标体系应与审计目标相一致党政领导干部任期经济责任审计是审计机关接受委托,依法对党政机关领导干部任职期间所在单位财政、财务收支的真实性、合法性和效益性及其履行经济责任与义务情况进行监督、评价和鉴定,为组织人事部门考核和任用干部提供依据。所以,审计的目标仍然是真实性、合法性和效益性。这就要求在建立经济责任评价指标体系时应充分考虑经济责任审计的目标,将经济责任指标的构建与审计目标、委托人的具体要求等有机结合起来,为正确的评价领导…     

国企审计评价的构建框架与指标体系刍议

简要分析国企经济责任审计评价存在的主要问题，提出建立审计评价指标体系的考虑因素和基本原则，进而确立评价指标体系构建框架的理论基础及思路，并依此提出评价指标体系的初步设想。     

对企业负责人经济责任审计评价标准体系的探索和研究

审计评价是经济责任审计中各方关注的焦点，对评价标准的把握也是审计工作的难点。探索审计评价标准体系对制订和执行经济责任审计有着重要的意义。审计评价标准体系应包含评价内容、评价依据、评价原则、评价方法、评价指标体系及经济责任的划分等内容，我们主要对审计评价的指标体系、非指标性内容的评价标准、经济责任的划分及评价标准等进行探讨，为建立审计评价标准体系提供参考。     

浅谈内控制度评审在评价领导人经济责任中的作用

经济责任审计评价是指审计机关通过对党政机关事业单位领导干部和企业领导人员任职期问的财政、财务收支及有关经济活动进行审计，在审计结果报告中对其应负的经济责任做出的结论性评语。审计工作的实践表明，界定和评价领导人任期经济责任是开展这项审计工作的重点和难点，而内部控制制度又是经济责任审计评价工作中至关重要的环节。如何解决这个问题，在此笔结合自身认识，拟就内控制度评审在评价领导人经济责任中的作用及如何正确评价领导人任期经济责任谈一些看法。     

企业领导人任期经济责任的审计评价

对企业领导人任期经济责任作出审计评价意见，是审计机构开展任期经济责任审计的关键，是任期经济责任审计的一个难点问题，也是一个敏感问题。审计评价是否客观、意见是否中肯，直接关系到被审计人的切身利益，也影响着组织人事部门对被审计人的选拔和任用。因此，如何做好对企业领导人任期经济责任的审计评价是一个需深入探讨的问题。笔者就这一问题谈谈自己粗浅的看法。     

高校经济责任审计存在的问题及对策

高等学校内部审计机构对学校领导干部和校办产业及后勤集团有关负责人进行经济责任审计，是内部审计工作的一项重要内容。近几年，高校开展经济责任审计取得了明显的成效。实践表明，通过审计，客观公正地评价这些负责人在管理职责范围内的经济活动中的业绩和对存在的问题应负的责任，     

如何提高内部经济责任审计质量

开展经济责任审计，对进一步提高领导干部的责任意识，加强对领导干部的监督与管理，促进党风廉政建设，提高企业的经济效益起到了积极的作用。但由于企业的认识和开展的程度不同，以及没有统一、标准的审计方法、程序和评价体系，加之内部审计自身比较灵活的特点，使得经济责任审计质量常常不高，没有达到预期目的。以下就如何提高内部经济责任审计的质量、规避审计风险谈几点看法。     

建立经济责任审计评价指标体系的几点设想

通过近几年的经济责任审计实践,审计人员都认识到经济责任审计的难点是审计评价,审计评价之所以难,是因为没有一套规范、科学的评价指标体系。从审计实践看,建立一套科学合理的审计评价指标体系是十分必要的,它对于客观公正地评价领导干部经济责任和工作业绩,防范审计风险,进一步深化经济责任审计工作都具十分重要的理论和现实意义。笔者现就经济责任审计评价指标体系的建立谈几点建议。