辩证地看待国有资产流失

对企业改制国有资产流失的现象,一直是理论界和社会上反映强烈的问题.应该说,国有企业改制是一项非常复杂的工作,出现一些问题是正常的、是不可避免的.但从工作指导的角度,出现了问题就需要及时解决.因此,要坚持正确的改革方向,总结改革的成功经验,解决改革中出现的问题,进一步推进国有企业规范改制,促进国有产权有序流转.国有企业改制工作中存在的问题主要在于两个方面.一是改制的过程不够规范.     

国企改制将进一步被规范——解读《关于规范国有企业改制工作意见》

针对国有企业改制工作中存在的改制的过程不够规范和改革的推进方式有欠缺等问题，国务院办公厅近日转发了国务院国有资产监督管理委员会《关于规范国有企业改制工作意见》(以下简称《意见》)，以此总结改革的成功经验，解决改革中出现的问题，进一步推进国有企业规范改制，促进国有产权有序流转。在此。本刊编了国资委有关负责人对此的解释，希望对建筑业国有企业推进改制工作有所帮助。     

石油央企厂办大集体企业改革思路探讨

随着国企厂办大集体改革工作进入议事日程,如何在客观、准确分析和把握这类集体企业历史沿革、存在问题和发展现状的基础上,有效汲取东三省厂办大集体企业改革改制经验和石油央企历史上改革、改制和重组工作的教训,通过制度创新、体制创新和机制创新,提出石油央企厂办大集体企业改革改制的思路性建议,目的在于有效改变该类企业目前在产权、人员、市场、利益等方面的不清晰局面,实现全面解决历史遗留问题,避免潜在风险和未来或有损失,积极、稳妥地推进大集体企业改革改制工作.     

辩证地看待国有资产流失

对企业改制国有资产流失的现象,一直是理论界和社会上反映强烈的问题。应该说,国有企业改制是一项非常复杂的工作,出现一些问题是正常的、是不可避免的。但从工作指导的角度,出现了问题就需要及时解决。因此,要坚持正确的改革方向,总结改革的成功经验,解决改革中出现的问题,进一步推进国有企业规范改制,促进国有产权有序流转。国有企业改制工作中存在的问题主要在于两个方面。一是改制的过程不够规范。例如,有些企业改制过程中财务审计不严、资产评估不实,出现了国     

《中国招标》周刊2008年度特别策划之二：分享经验 吸取教训 解除困惑 突破瓶颈“全国招标中心系统机构改制”市场调查活动方案

一、活动目的随着《国务院机构改革方案》的进一步贯彻落实,一场具有中国特色的事业单位机制改革的大幕即将全面拉开!深化事业单位改制是继国企改革、政府机构改革之后,中国面临的又一项重要任务。当前,全国招标中心系统各机构的改革改制工作已从"观望期"进入了"实践期",各地在改革改制工作中既积累了丰富的经验,也找到了许多切实有效的好方法,同时还品尝到了一些失败教训的滋味。改制过程中     

改制企业党建工作思考

国有企业的改革必须着眼于全局,在实现企业改制的同时,加快改制企业党建工作的转变。     

江苏开发型科研院所改制发展初探

江苏科研院所的改革一直走在全国前列,尤其是开发型科研院所的改制和发展在全国具有一定的示范作用。文章对江苏开发型科研院所改制工作的背景、改制工作实施情况、改制后的发展和取得的成就进行了详细的阐述,对于研究院所改制、科技体制创新有一定的借鉴作用。     

《中国招标》周刊2008年度特别策划之二 分享经验 吸取教训 解除困惑 突破瓶颈 “全国招标中心系统机构改制”市场调查活动方案

一、活动目的随着《国务院机构改革方案》的进一步贯彻落实,一场具有中国特色的事业单位机制改革的大幕即将全面拉开!深化事业单位改制是继国企改革、政府机构改革之后,中国面临的又一项重要任务。当前,全国招标中心系统各机构的改革改制工作已从"观望期"进入了"实践期",各地在改革改制工作中     

关注改制话“模式”

深化事业单位改制是继国企改革、政府机构改革之后,中国面临的又一项重要任务。中国事业单位改制的方向,是要建立一个能够与社会主义市场经济体制相适应、满足公共服务需要、科学合理、精简高效的现代事业组织体系。事业单位改革势在必行,全国招标中心系统各机构的改革改制工作已从观望期进入了实践期,想必领导们都在分析、摸索改制的路径,基于此,本刊特编辑整理了几种改制模式,供改制决策者们参考。     

国有企业改革改制的探索与思考——天津自来水集团有限公司改革改制纪实

按照十六大精神和历次中央会议工作部署,全国加快改革开放步伐,朝着建设具有中国特色的社会主义市场经济和小康社会、和谐社会目标稳步前进。在这种大好形势下,天津自来水集团有限公司积极进取,主动出击,加快集团公司的改革改制工作,取得了一些成绩,虽然遇到一些困难和问题,但使公司发展走上良性循环轨道。我集团公司的改革改制工作在其所处行业领域是首创性、开拓性的,对公用事业型企业改革改制具有借鉴意义。     

关于企业改制问题的会计思考

随着国有企业改革的不断深入和发展，推行以企业产权制度改革为核心的企业改制成了热点和焦点问题。为此，国务院就此转发了《关于规范国有企业改制工作的意见》，对国有企业改制涉及的主要环节和方面提出了明确的政策要求。搞好国有企业改制是深化企业改革的重头戏，意义非凡。     

关于小企业改革若干问题的思考

关于小企业改革若干问题的思考□王建勋当前,在小企业产权制度改革中出现了一些新情况、新问题。怎样进一步规范企业改制工作,引导股份合作制和股份制企业健康发展,我就当前改制中的有关问题谈几点意见。一、关于股权设置企业改制是企业产权制度的改革。对于股份合作制...     

全省国有企业改革稳步推进

一、改革工作取得的成效(一)企业改革改制稳步推进。出台《关于进一步深化全省国有企业改革改组的指导意见》。积极稳妥地推进省属企业以股份制为主要形式的规范改制,完成了四川省地方铁路局等4户企业的改制,启动了新华印刷厂等5户企     

南京肉联厂实施五大工程推进企业改制

<正> 南京肉联厂是南京市实施改革改制的企业,为了推进国有企业改制,该厂把准脉搏,制定实施了思想政治工作的五大工程,收到了较好的成效。其做法是:一、摸清改制形势下职工的思想状况通过调查问卷的形式,摸清了职工的思想状况大致有以下几方面:第一,对国有企业改革改制的思路基本认同,但也存在疑虑。第二,对企业改革改制后的发展前景充满信心但也有     

柳州市国有企业改制的特点

根据中央和自治区关于深化国有企业改革的精神，进入新世纪以来，柳州市以产权制度改革为核心，扎实、稳妥、全面地推进国有企业的改革和改制工作。截止2004年2月29日，我市拟改制企业户数131家中，改制立项批复113家，达拟改制户数的86．26％，批准实施改制的86家，占拟改制户数的65．6％。以改革为动力，以结构调整为主线，大大地推进了全市国民经济持续快速健康的发展。     

全面深化改革 发展供销事业

2004年是大理市供销社的改革改制年，参加改制企业达18家。市社党委、理事会在邓小平理论和“三个代表”重要思想指导下，认真贯彻市第六次党代会、市委六届三次会议和市“两会”精神，把“切实加强基层党建工作，全面深化供销社改革，抓好党建促发展”作为工作重点。在改制过程中做了大量工作．付出了艰辛的努力。截止到2004年12月底已彻底完成改制企业3家，基本完成改制企业3家，     

加强国有企业改制职工思想政治工作

企业在改制中出现的新情况和新特点，使已经适应原来企业运行模式的职工思想状况多元化，对企业党组织思想政治工作的力度和方法提出了新的要求。要打破以前的旧观念，开展企业改制形势教育，使职工了解企业改制发展的方向及好处，解除职工对企业改革的茫然与不知所措。开展企业改制工作任务教育，使职工明确改革任务的艰巨性、复杂性，最大限度地得到职工们的理解和支持，激发职工工作的热情。     

奉贤国资：一步一个脚印

奉贤县企业产权制度改革,自1992年试点至今,已历时八年,到1998年底,农村集体企业改制面达到了97%以上,已基本完成县委、县府提出的企业改制目标和任务。从1998年下半年起,企业改制重心转移到县属企业,把县直属(集团)公司所属企业的改制列为县级企业改制的重点。为此,县府专门组建了以国资办人员为主的改制工作小组,进驻各(集团)公司,协助搞好企业改制工作。经过近两年的努力,县属(集团)公司的改制工作,取得了阶段性进展。     

企业改制重在规范

济源市企业产权制度改革工作于1998年正式启动,经过4年的努力,改制工作积极稳妥、健康有序地向前推进,目前已近尾声。全市能改制的企业共259家,进入改制程序的有252家,占能改制企业总数的97％。几年来,从总体上看,改制后的企业发展势头强劲,效果良好,内部活力明显增强,运行质量、经济效益进一步提高。 济源市委、市政府对改制后的股份制企业不是一改了之,而是注重加强对改制企业的规范,不仅把企业扶     

江西“大国资”时代起航

2012年6月,江西省发布该省7个系统国有企业改革工作总结报告。报告显示,在列入本次改革的1782户国有企业中,已有1779家完成改制。在国有企业改制方面,江西一直落后于沿海省份。为打破国有企业长期以来僵化的体制及诸多的弊病,