共查询到20条相似文献，搜索用时 453 毫秒
1.
2010年，冷轧总厂在市场形势最为严峻、生产经营任务最具挑战性的情况下，解放思想．敢为人先，率先在股份公司成材厂中推行模拟市场独立经营承包。如何确保生产经营在全新的管控模式下健康有效运行，确保改革发展的顺利推进呢？面对这一全新的课题．冷轧总厂在独立经营承包过程中注重狠抓党风廉政建设，通过发挥监督保障作用为独立经营承包保驾护航，当年实现盈利9．41亿元，探索出一条独立经营承包的科学健康发展之路。 相似文献
2.
经营承包中的问题及对策抚顺公司石油三厂服务公司刘智干：企业在新的形势下，选择了承包的经营方式，但是，由于存在诸多问题，阻碍和制约着企业经营承包向更深层亥发展，其主要问题一是承包经营自主权不落实。二是承包数的确定，存在着主观意志倾向。三是在承包合同的履... 相似文献
3.
近几年来,施工企业通过对上实行经营承包,对下层层推行经济承包责任制,对国家有了新贡献,为企业增加了积累,给职工个人带来了更多实惠,调动了广大职工的积极性和创造力,搞活了企业。但 相似文献
4.
现代化企业管理离不开现代化的管理手段，按照公司1997年提出的工作思路，结合我矿1997年度经营承包的总体战略，矿经营管理部配合矿计算机室从年初就开始着手经营管理系统的开发与研究工作。经过半年多的艰苦努力，到目前为止，已初步完成了“会计核算、全过程成本管理、矿内经营承包费用核算”一体化的财务管理子系统的开发工作。一、总体思路该系统在设计时除了考虑国家颁布的财务会计制度，以及有关的法律、法规外，更主要的还充分考虑了我矿1997年度经营承包、指标分解、费用考核等的实际情况。系统共分为三大部分，即：会计核算、成本… 相似文献
5.
作者在总结安徽省实行经营承包的基本作法后指出,“经营承包”与“利润承包”或小型企业的“经济承包”均有区别,其实质是国有工业企业在利改税的基础上实行的一种企业向国家承担经济责任的企业外部经济责任制形式。作者认为,实行经营承包既是全民所有制企业的所有权和经营权适当分开的必然要求也,是对“利改税”的补充和完善,同时又是沟通宏观控制和微观搞活的桥梁;实行第二步利改税的国有工业企业,要完善经济责任制,还必须实行经营承包。最后,作者还提出承包指标的选定等尚需进一步认识和解决的问题。 相似文献
6.
风水沟煤矿自１９９４年实现扭亏为盈，已连续７年上交利润，共计上交利润５３６３万元。 进入２００１年以来，风水沟煤矿在集团公司党委和集团公司的正确领导下，坚持以经济效益为中心，以改革创新为动力，走科技兴矿之路。在调整内部经营承包体系、细化承包、强化现场管理等方面做了大量卓有成效的工作。 一、转变观念、细化承包，进一步调整内部经营承包体系，初步构建了内部模拟市场的新机制。 年初，集团公司给该矿下达的指标是：公司保销１００万吨，该矿上交利润１１００万元。根据历年完成利润的实际产销量，和今年的开拓工程量大… 相似文献
7.
煤炭企业由于受自然、地质条件的影响和限制,不同的局、矿、井口和工作面,成本水平有很大差异。同时,主要材料消耗不构成原煤产品实体,大部分材料有回收复用价值,所以在煤炭企业实行定额成本或标准成本难度较大。而责任成本能把当前经营承包指标层层分解到责任部门、岗位和个人,做到了横向 相似文献
8.
近两年来,无锡电力电容器厂在树立新观念的同时．依据市场细化原则,狠抓了三个强化：强化经营承包,强化激励机制,强化人员素质。1．强化经营承包。在销售科内部分设高压组与低压组,实施分别承包,分清职责,分别考核;在组内划小区域,把“分市场”包干到人;销售承包以销售额、回笼额及活动费和个人包干为核心重点,突出销售回笼;对陈年欠账也作了具体要求,199且年后的欠账每季减少15%,1991年前的欠账每季减少10%。2强化激励机制。对销售人员总的激励原则是：“有多大本事拿多大的报酬”,实行以“货款回笼为核心的全额浮动计酬承… 相似文献
9.
从1985年开始,煤炭企业实行了承包经营责任制,在解决两权分离和国家、集体、个人三者利益兼顾等方面,确实起到了一定的积极作用。企业开始有了转机,下放了一定的经营自主权,调动了企业职工的积极性,增强了企业活力,使一些企业在经营承包中获得前所未有的发展。在当时的历史条件下,经营 相似文献
10.
《供电企业管理》2005,(4):59-64
为挖掘会员单位在经营管理工作中的典型经验．推动供电企业整体管理水平的提高．中电联供电分会于2005年1月和4月两次赴吉林供电公司开展台区经营承包工作的调研。通过调研发现．该公司经过四年的艰苦奋斗和努力实战．实现了按变压器台区全员承包，并使台区经营承包工作不断完善，为吉林供电公司的经营管理和优质服务开创了新局面。该公司推行的按台区经营承包的做法．具有先进性、合理性和可操作性．得到了多数职工的拥护。在具体实施过程中．它们采用了较先进的技术和管理手段，坚持以人为本，注重现场管理、过程控制和机制创新．对提高企业经营管理水平，挖掘内部潜能，发挥人的主观能动性，降损增效，提升整体服务水平起到了重要作用．同时．为下一步的配售分开的改革奠定了良好基础。总之，经验珍贵，手段先进．效果明显．极具推广价值。 相似文献
12.
煤炭企业总承包结束后的改革设想和建议大同矿务局张忠义，崔凤琴经营承包作为经济改革的手段是必要的，作为计划经济向市场经济过渡的措施也是可行的。但从建立社会主义市场经济、让企业进入市场、通过市场合理配置资源、优胜劣汰、不断增强企业的竞争能力来看，显然是不... 相似文献
13.
我们沈阳市第四建筑工程公司,实行承包经营责任制已经三年,今年是第一轮承包期的最后一年,实践证明,全员分级经营承包是大型建筑企业贯彻落实承包经营责任制的一种有效方式,是搞活企业的重要途径。但是,这种经营管理模式,是在企业旧的体制上产生发展起来的,在实践中尚需不断巩固完善,就此谈一点粗浅的认识。一、全员分级经营承包实践中的反差 相似文献
14.
利用“行为科学”搞好“按劳分配”是强化民主管理,增强职工的凝聚力,不断提高企业经济效益的重要措施.“行为效益浮动工资制”的具体实施办法:一、劳动经营承包根据单位、个人所对应的服务区域,岗位设备,按其所承担的任务、费用,责任实行承包。作为考核经营效益的依据。二、劳动行为管理劳动(工作)行为考核项目,分为三个部分:第一部分是劳动态度,第二部分是劳动消耗量,第三部分是劳动对象和质量. 相似文献
15.
推行项目管理 实现四个转换祁金海电力施工企业工程项目管理，就是以项目经理负责制为中心，以经营承包为基础，以经济合同为手段，以政治思想工作为保证，建立起以工程项目为对象，具有科学的计划、组织、协调、控制能力的一种责任系统。推行项目管理是建立现代企业制度... 相似文献
16.
《中国电力企业管理》1993,(4)
在面向市场,深化改革中,针对经营承包给施工企业带来的新情况,安徽电建一公司党委坚持以施工经营为中心,充分发挥思想政治工作的作用,参与服务,引导职工转变观念,指导企业经营承包工作,收到了好效果。一、主动到位,积极参与和指导经营承包近几年来,我公司通过招标承包了省内外一些重点火电工程,五个项目同时施工,队伍一直处于流动分散的状态,传统的管理模式已不适应,很多问题困扰着我们。要扭转这 相似文献
17.
走出地平线──沪、江、浙化工企业建立现代企业制度透视程建华９４年的春天，是现代企业的春天。中国经济体制改革的列车携着南来的风、北往的雁，毅然挺进了社会主义市场经济的轨道。从扩大国有企业经营自主权开始，企业改革经历了放权让利、二步利改税、实行经营承包责... 相似文献
18.
19.
五年多来的实践证明:企业承包经营责任制在提高企业管理水平和改善经营机制方面,收到了明显的效果。但同时由于煤炭供求关系和宏观经济政策多变,企业经营承包实施措施不完善等,给目前的企业承包经营责任制带来了许多困扰。如何兴利除弊、不断加以完善,是煤炭企业“八五”时期深化和完善改革的现实选择。笔者带着这一问题,于1989年11月7日来到平顶山矿务局,与来自全国62个单位的116名领导、专家、学者及有关人员,参加了“中国煤经会经营承包专题研讨会”。现将研讨会有关问题侧记如下。 相似文献
20.
浅析采掘区队直接成本承包韩城矿务局下峪口矿李武荣，杨会武当前，切块经营承包使各承包单位之间互相推诿、扯皮、不办实事，形成了事事有人管、又无人负责的局面。经过摸索，我矿从去年下半年起试行对采掘区队直接成本承包。效果显著。直接成本承包的方式：对掘进区队实... 相似文献