加强企业全面预算管理的对策

市场经济体制下,政府部门简政放权,鼓励企业间通过市场竞争优化社会资源配置效率,从而提高资源产出效益。企业间竞争日益激烈,亟需完善经营管理体系,提升企业市场竞争力,实现企业发展战略目标。全面预算管理是现代企业重要管理模式,以企业战略目标为立足点,通过预算管理将企业战略目标进行精细化分解为各项活动控制目标,并以此为依据编制预算计划,有效指导企业开展业务活动与管理活动,优化内部资源配置,加强内部控制管理,提升企业经营管理效率,进而提升企业市场竞争力。本文首先对企业实施全面预算管理的重要意义进行分析,然后以A企业为例进行案例探讨,分析A企业全面预算管理实施存在的问题,并在此基础上提出改善对策,以期能够为更多企业加强预算管理实践过程提供有效借鉴。     

企业全面预算管理问题研究

关于全面预算管理的研究源自20世纪30年代,经过不断的发展创新,从预算单一的编制方法到现在大力推广实施的全面预算管理这一有效手段,其在实际推行过程中对企业战略目标的制定与执行、内部控制与管理、绩效考核与薪酬的完善和发展具有重要的作用。本文阐述了国内外企业全面预算管理的研究综述,并结合编制全面预算管理工作的特征和意义、企业编制全面预算管理的流程进行研究,分析了当前企业全面预算管理的现状与问题,并对全面预算管理过程中的问题,提出改进意见,及改进企业的经营管理。     

浅析企业全面预算管理存在的问题及相应的改进措施

全面预算管理是企业在战略目标的指引下,通过预算编制、执行、控制、分析、调整、考评与激励等一系列活动来提高企业管理水平、经营效益和实现企业价值最大化的一种管理方法。它是企业内部管理必不可少的组成部分,也是企业制定发展战略目标和执行战略计划的重要管理手段。全面预算管理是统筹企业的产品供求、生产、销售、应收账款、成本控制、现金流量和财务报表等整体全方位的内部预算管理,是科学有效的一种配置企业资源的方式。文章阐述了全面预算管理在企业中的作用,分析了我国企业现阶段全面预算管理中存在的问题,提出相应的改进措施。     

企业全面预算管理存在的问题及对策研究

全面预算管理是通过对预算指标的制定、执行和控制对企业内部资源进行优化配置,采取事前沟通、事中控制、事后反馈的方式对整个预算活动进行有效控制的管理活动,可以全面提高企业管理水平和经营效率。全面预算管理将企业的经营目标、战略目标通过预算的方式加以量化,并使得企业的价值最大化。预算管理一直被国外企业广泛运用,是一种重要的管理工具。然而,随着市场经济的不断发展,我国众多的企业已经认识到全面预算管理的科学性,越来越多的企业开始推行全面预算管理。文章通过对企业全面预算管理中存在的问题进行分析,并提出针对性对策建议,以期给企业提高管理水平提供参考借鉴。     

全面预算管理与控制问题及实践策略探讨

全面预算管理是现代企业的管理工具,也是行之有效的内部控制手段。目前国内企业在运用预算工具时,预算编制方面已经非常成熟,但在预算控制的实践方面明显薄弱,导致全面预算管理整体运行效果有待优化。而预算控制是保证预算目标实现的核心,预算控制正是通过过程的动态管理分析测试,能够发现预算的缺陷和存在的机会,从而拨开迷雾,找准方向,促进企业战略目标的可实现性。本文首先阐述了全面预算管理与控制是企业经营的管控工具,能促成战略目标的实现。之后从三个方面系统的总结并分析了实践中存在的问题:一是管理环节的控制偏差问题,包括事前沟通和统筹不够导致指标欠缺科学性、管理责任薄弱导致资源使用的不平衡、预算分析的"数字机械",难以发挥纠偏和复盘作用;二是预算控制标准和执行刚柔难以协调,容易造成制度或业务失衡;三是信息化工具落后难以为预算控制提供有效支持。最后,从预算控制的环境和文化建设、授权和绩效考评管理的完善和预算分析的有效性、刚柔相济的管控和信息化的全局整合方面总结提出了有效的解决方案。对现代企业在运用预算管理这一工具提供了从财务与业务的深度融合视角的探索,从而能在更高的格局上帮助企业落实战略执行。     

推行全面预算管理 提升企业控制力

企业全面预算管理是企业实现战略目标的重要管理方法和手段，是现代企业普遍采用的一种先进的管理方法与控制模式。作为我国”企业制度建设”、”强化管理”的基本方略，全面预算管理已经受到政府、学术界、各类企业的广泛关注。财政部《企业国有资本与财务管理暂行办法》和《关于企业实行预算管理的指导意见》的施行，为企业实行全面预算管理提供了制度性指南，     

新时代加强企业全面预算管理的思考

全面预算管理近年来讨论的非常多,作为企业控制内部环境的重要管理手段之一,全面预算管理的地位在提高,其重要性得到了许多企业认识。在实践中企业以全面预算管理构建企业的发展战略目标,从企业的具体现状出发,构建完善全面预算管理体系。本文主要介绍了我国企业在预算管理的长远目标、信息化水平、监督管理等方面的问题进行了介绍,并结合企业全面预算管理的含义及其作用,提出了企业加强全面预算管理的对策,希望可以推动我国企业的发展和壮大。     

全面预算与内部控制的研究

<正>全面预算已越来越受企业的重视,全面预算管理企业势在必行,越来越多的企业已经意识到资金的流向及使用情况能更好的反映企业的经营情况,完善预算管理体系是企业优化资本运营和提高经济效益的必然选择,是做好企业内部控制的重要工具之一。一个科学有效的全面管理,有利于提高管理水平,促进企业顺利达到既定战略目标,实现企业经营目标。一、全面预算对企业内部控制具有     

关于企业全面预算管理工作的几点思考

全面预算管理,是指对企业在未来发展进程中某一特定时期内的经营及财务状况等进行总体的预测,是对企业如何获取资金、如何利用资源等问题所进行的具体、详细的规划。从本质上来看,全面预算管理是一种特殊的管理工具,也可以说是一套系统性的管理方式。企业通过全面预算管理的实施,可以对内部有限的人力、物力和财力等战略性资源进行合理的分配,以便于推动企业战略目标的实现。发展至今,全面预算管理已经成为企业内部控制体系中核心的管理方式,其在企业经营和发展中都发挥着不可忽视的重要作用。因而,本文将主要围绕企业全面预算管理的问题进行简单的探讨。     

企业全面预算管理问题探析及应对

全面预算管理作为现代企业管理的重要手段,对企业提升综合管理水平和实现企业战略目标与战略规划方面发挥着重要作用.在经济全球化和国内持续深化改革经济环境下,企业如何应用全面预算管理加强对生产经营活动指导监控、提高企业管理水平和管理效率,实现企业战略目标是现代企业必须面对和解决的现实问题.本文阐述了全面预算管理对现代企业管理...     

论企业全面预算管理应把握的原则与应对策略

全面预算管理是现代企业管理中的重要组成部分，是企业实施战略目标管理的重要手段。但目前企业在实施全面预算管理过程中，对全面预算管理存在一些管理漏洞以及缺乏实际操作的经验，企业实施全面预算管理的效果不大理想。应完善全面预算管理，提高预算管理的质量和效率，把预算管理工作提高到一个新的层次。     

全面预算管理在企业内部控制中的应用探讨

经过这些年我国市场经济的发展,企业得到了非常大的进步,全面预算管理已经成为现代企业的重要管理内容之一,深化企业的全面预算,不只可以促进资金的利用,还可以充分在企业的生产中,对不同的环节进行有效的控制,从而实现企业的战略目标。     

针对企业集团全面预算管理的研究与分析

推行被称为现代企业管理核心工具的全面预算管理无疑已成为提高企业管理水平与经济效益的重要手段之一。目前,众多国内大型集团企业在推行全面预算管理上已经取得了一定的成功,在某种程度上提升了企业的管理水平。然而,整体管理方法与企业战略结合不足,缺少有效管控与考核激励机制等问题仍然不容小觑。本文通过对全面预算管理特征以及存在问题的研究与分析,旨在为完善企业集团全面预算管理体系提供更加符合国内企业特点的管理方法与建议。     

企业实现全面预算管理探讨

全面预算管理是现代企业经营管理的一项重要内容,在企业经营生产战略目标下,如何有效利用企业现有资源,对企业经营生产做到总体规划和统筹安排,达到企业经营、资本和财务顺行,实现企业经济效益最大化。全面预算可以发挥规范、控制、协调等功能,是现代管理的一种有效工具,受到很多企业的重视。但企业全面预算管理实际应用仍存在着一些问题,本文主要是通过对问题分析,提出一些相关的对策探讨,具有重要的现实意义。     

现代企业全面预算管理的现状及完善措施的若干思考

所谓全面预算管理,就是进一步扩大企业的预算管理范围,使企业预算管理内容更加的丰富多样,最终落实企业的战略经营目标。现代企业全面预算管理中还存在一些问题急需要我们采取措施加以完善。本文首先介绍了现代企业推行全面预算管理的意义,在对现代企业全面预算管理的现状进行分析的基础上,提出了完善的对策,希望对提高现代企业全面预算管理水平有所帮助。     

基于集团企业下的全面预算管理研究

全面预算管理是企业实现战略目标管理，加强内部控制，优化资源配置，创造经济效益，提升管理水平的现代管理模式。论文首先讨论了推行全面预算管理的目的和意义，分析了目前集团企业全面管理建设的不完善之处，最后提出了构建我国集团企业全面预算管理的策略。     

企业实行全面预算管理存在的问题及对策

随着我国市场经济体制的日益完善,企业为了提升竞争实力,不断地强化内部管理,优化资源配置,建立完善的现代企业制度。而全面的预算管理是提升企业内部控制水平和经营管理效率的重要手段。当前,许多企业在实行预算管理过程中存在许多问题,例如缺乏健全的预算管理组织体系、全面、科学、有效的预算管理执行力、科学的预算结果考核评价机制等。本文就企业实施全面预算管理存在的问题与不足,提出科学、合理、有效的改进建议,以提高企业全面预算管理的实施效果,科学合理的控制企业资金,推动企业健康稳健发展。     

现代物流企业全面预算管理存在的问题及措施探讨

企业在实施预算管理的过程中务必贯彻落实国家的相关政策和方针,将我国国民经济的发展放在重要的位置。而在预算工作中,预算管理始终贯穿其中,但对于全面预算管理而言,它是为现代企业发展走向成熟道路上起到极大助推作用的管理系统,同时也是管理企业内部的一种强有力的方法和手段。全面预算管理已经成了我国现代企业不可或缺的重要管理模式,企业的每一位员工都应该懂得如何去控制,而就企业内部的管理者以及财务相关工作人员而言就必须对这一多功能管理控制工具有充分的掌握。进而更好地促进企业的发展。本文分别从战略预算管理矛盾、静态预算管理、企业动态管理环境的冲突等不同视角对现代物流企业进行全面预算管理分析,促进企业对现代物流企业的财务预算管理的内部制度进行完善,企业在制定企业发展战略目标时,需要先将符合当下物流企业的财务预算方案制定好,不断强化我国现阶段物流企业的财务预算管理水平,并提出对现代物流企业财务预算管理的有效措施。     

我国企业预算管理问题探析

预算管理在企业管理控制程序时候是相当重要的,是企业实施全面管理、确保企业战略目标实现的工具、是企业对未来整体经营规划的总体安排。很大一部分企业的都没有有效实施预算管理,有的是实施了也不是很理想。本文针对我们国家的大多数企业现在的预算管理中存在的一些大方面问题进行了分析,而且提出了八点措施为了可以完善企业预算管理。     

企业实现全面预算管理探讨

全面预算管理是现代企业经营管理的一项重要内容,在企业经营生产战略目标下,如何有效利用企业现有资源,对企业经营生产做到总体规划和统筹安排,达到企业经营、资本和财务顺行,实现企业经济效益最大化.全面预算可以发挥规范、控制、协调等功能,是现代管理的一种有效工具,受到很多企业的重视.但企业全面预算管理实际应用仍存在着一些问题,本文主要是通过对问题分析,提出一些相关的对策探讨,具有重要的现实意义.