国企要做生态文明建设的表率

党的十八大报告在大力推进生态文明建设中指出:建设生态文明,是关系人民福祉、关乎民族未来的长远大计。面对资源约束趋紧、环境污染严重、生态系统退化的严峻形势,必须树立尊重自然、顺应自然、保护自然的生态文明理念,把生态文明建设放在突出地位,融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程,努力建设美丽中国,实现中华民族永续发展。国有企业特别是中央企业,作为中国特色社会主义的重要支柱、党执政的重要基础和全面建成小康社会的市场主体,     

国企要为“美丽中国”发挥表率作用

党的十八大确立生态文明建设在五位一体中国特色社会主义建设中的战略地位,提出了努力建设美丽中国,实现中华民族永续发展的美好愿景。如何实现美丽中国?党的十八大报告指出:着力推进绿色发展、循环发展、低碳发展。这既是我国建设生态文明的新目标,也是我国企业进行生态文明建设的新使命、新方向。     

“以人为本”——对国有企业文化建设的本质要求

当前,全国上下正在践行“以人为本”的管理理念,其对于国有企业的意义,不仅在于它要实现以人为根本、以人为中心、以人为目的和尺度来考虑问题,注重人的生命、价值和尊严的管理理念,更重要的是,它要充分发挥企业员工对企业经济管理的参与,最终实现“利用人”与“为了人”的和谐统一。从这个意义上讲,“以人为本”既是手段,又是目的;既是发展观,又是改革观。“以人为本”:以谁为本?在企业里,“以人为本”中的“人”至少包含四重含义。第一,以员工为本。在现代企业里,最具开发潜力的资源是员工。人作为一个高级生命体,具有高度的能动性,本身蕴…     

关于生态文明建设和生态审计的思考

党的十七大明确提出全面建设小康社会的奋斗目标和建设生态文明的要求。近期,胡锦涛总书记又进一步强调：要全面推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设。对此,各级审计机关必须进一步提高对开展生态文明建设意义的认识,从充分发挥审计保障国家经济社会运行的“免疫系统”功能的高度,将生态审计的研究和实践列入议事日程。     

浅析新时期仍应坚持“以经济建设为中心”

中国高速的经济发展确实带来了诸如贫富差距过大、贪污腐化严重等问题,但我们仍不能成为放弃"以经济发展为中心"。我们必须明白"以经济发展为中心"对当代中国经济社会发展的重要性,理性地分析和解决当前存在的问题,而非一味的否定"以经济发展为中心"。     

生态文明建设是实现“五位一体”均衡建设的必备条件

我国五位一体现代化建设总布局的提出,标志着我国自党的十八大顺利召开以后,要建设一个以生态文明建设为新思路的永续性的现代化建设。本文的研究是以科学发展为指导,将生态文明建设引入我国五位一体现代化建设后所提出的新要求进行研究。     

国企要带头破解科学发展的难题

在物质文明、精神文明、政治文明、社会文明和生态文明的大文明系统中,物质文明是基础;在经济建设、政治建设、文化建设、社会建设与生态建设五位一体建设格局中,经济建设是中心。要想在2020年全面建成小康社会,进而实现"两个百年"的奋斗目标,丰富的物质文明成果与雄厚的经济实力具有不可动摇的基础性地位。因此,党的十八报告才把"必须坚持解放和发展社会生产力。解放和发展社会生产力是中国特色社会主义的根本任务。要坚持以经济建设为中心,以     

中国2020:全面建设小康社会目标的新要求

党的十七大提出的全面建设小康社会的新要求,内容丰富,涉及经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设诸多领域。其中,在经济建设、社会建设和生态文明建设方面的新要求,可以理解为,要保持发展的连贯性,增强发展的协调性、公平性和可持续性,这些是实现经济又好又快发展的四大必要条件。     

国企“不可不戒”的四个问题

有部小说里说一个和尚给自己起个“不可不戒”的法号。这是和尚用自己的法号提醒自己:如有“不戒”将铸成大错。其实,无论是个人还是团体,面对繁杂世界无处不在的引诱和群立的竞争对手,都有“不可不戒”的东西,都有“不可不戒”的理由,国企的企业文化也有“不可不戒”的东西。     

“十二五”时期生态文明建设的区域规划及建议

建设生态文明是我国的一项基本战略,从各地十二五规划看,全国绝大多数省份首次将其写入国民经济和社会发展十二五规划。可见,在加快转变经济发展方式中推进生态文明建设,以生态文明的理念指导发展方式转变,取得了广泛共识。     

国家审计如何促进生态文明建设

党的十八大报告明确指出把生态文明建设放在突出地位,融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程,强调“建设生态文明,是关系人民福祉,关乎民族未来的长远大计”。国家审计作为国家治理的重要组成部分．应服从于服务于生态文明建设。     

开展“以客户为中心”服务文化建设活动的思考

建设银行鹤岗分行深入开展了“以客户为中心”服务文化建设活动,究竟在市分行机关、基层落实得如何？带着这些问题,利用近一个月的时间走访了机关13个部门和21个营业网点,进行了调研。总体情况来看：“以客户为中心”的服务文化建设得到了各级管理者的高度重视,员工的普遍认同,“以客户为中心”理念正在形成,所梳理出的问题和制定的整改措施基本得到落实。     

“四个全面”战略布局下我国生态文明建设思考

大力推进生态文明建设是中国特色社会主义现代化的重大战略。生态文明建设就是建设资源节约、环境友好、生态良好的社会,生态文明新时代就是建设生态美丽、生产美化、生活美好的新社会。我国建设生态文明,是要通过生态文明建设,走向社会主义生态文明新时代。"四个全面"战略布局为我们深入认识与加快推进生态文明建设提供了根本理论指导与全新思路。其中,建成生态小康和全面小康是我国建设生态文明的现实目标,引领绿色增长、绿色产业、绿色科技、绿色消费新常态是我国建设生态文明的根本途径。深化改革、完善法治、从严治党是我国建设生态文明的重要举措。     

坚持科学发展 坚定必胜信念围绕“四个确保”发挥国企党组织作用（代新年献辞）

在纪念改革开放30周年的热潮中,我们送走十分难忘的2008年;在抗击世界经济金融危机的斗争中,我们迎来极具挑战的2009年。在新的一年里,各级党组织要认清新形势,明确新任务,发挥新作用。     

深化国企党建工作 优化基层党支部建设路径

现阶段,我国的经济水平在持续升高,党建工作的推进也为国有企业提供了思想武装,成为了国有企业的各项工作开展的政治信仰和思想依据,同时也为国有企业的稳健发展,作出了重要的思想保障。本文对于深化国企党建工作,优化基层党支部建设的路径,作出具体分析,以供参考。要想在国有企业内部,不断地对于党建工作进行深化和完善,就要将工作重点...     

浅谈“五小”工程文化建设在班站中的大作为

正现代企业管理的最高层次是文化管理,现代企业发展的无穷魅力是文化凝聚。汉字企是由止和人组成,所以,企业管理是止人,即留住人的艺术。企业以人为本,人是企业的中心,一切为了人、一切尊重人是企业文化的基本理念。企业怎么留住人、用好人?我们的回答是:实施和谐文化管理,体现人文关怀,用企业文化凝聚人心。为了使企业文化建设让员工真正受到益处,矿区二厂紧密围绕五小工程(小伙房、小练兵、小文化角、小厕所、小绿地)建设,积极做到分区规划、重点投入、全面推进,在远离喧嚣与     

基层单位如何进行“大安全”文化建设

作为一家以安全生产为中心工作的大型国有企业,国网上海经研院始终把企业员工的生命安全放在首位,通过大安全文化在企业中的传播、落地,培养了企业员工共同的大安全价值观念,为全面提升全体员工的安全生产意识,全面而有效开展企业安全生产工作奠定了良好的思想基础。     

创新思想政治工作,加强科研院所文化建设

<正>党的十七届六中全会提出深化文化体制改革,推动社会主义文化大发展大繁荣,要求最大限度激发社会活力,最大限度增加和谐因素,最大限度减少不和谐因素。思想政治工作要紧紧围绕中心任务的新要求进行工作和不断改进创新,才能积极适应新时期党的事业发展的需要。要以     

谈如何提高国企思想政治工作的含“经”量

国有企业的思想政治要想更好地为经济建设服务,首先是坚持与生产经营融合,要找准思想政治工作结合点。其次是坚持与企业改革发展融合,要找准思想政治工作着力点。再次是坚持与队伍建设融合,要找准思想政治工作切入点。还要坚持与学习教育融合,找准思想政治工作关键点。思想政治工作只要做到以人为本,贴近中心、贴近员工,实现与生产经营的相融共生,才能提高思想政治工作的经济含量。     

国企党建“传帮带文化”

习近平总书记指出,坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的根和魂,是我国国有企业的独特优势。这从国家战略的高度强调了党建工作是国有企业的生命线。国有企业党建自党的十八大以来,获得了制度化、规范化建设长足的进步,大数据等科技工具的运用为党建注入了新的活力,一大批富有真才实学的后起之秀进入了党建队伍,让党建呈现多元变化。与此同时,对企业文化的传承、对传统精神的坚守,对新科技、新文明的拥抱成为摆在新生代党建人员面前的现实课题。