企业年金:激励功能的退化与激励作用的发挥

企业年金制度是我国社会养老保险体系中的“第二支柱”。文章试图从企业年金制度能否有效激励员工的角度 ,对近年来制度推广迟缓的原因进行剖析 ,并就此提出了制度发展的相关建议     

我国企业年金发展中的瓶颈

全世界都面临着人口迅速老龄化的危机,而养老金制度往往限制着一个国家的经济发展,由此,改革养老金制度已成为全球性的话题。 目前,无论是发达国家还是发展中国家包括中国都面临着这样一个难题:一方面越来越多的老年人依赖公共养老计划;另一方面,参加养老金计划的人员越来越少。为此,世界银行呼吁:为了防止老年人陷入贫困,避免退休制度崩溃,富裕国家和发展中国家都必须寻找新的办法,改革国家养老金计划。     

企业年金基金研究浅谈

一、企业年金发展历程及背景 20世纪90年代以来,世界银行等国际组织将社会养老保障概括为三个支柱：第一支柱是政府基本养老保险,主要是指政府强制实施的国家公共养老保险计划系统。第一支柱的目标是保障社会成员或一定范围内的退休者的基本生活。第二支柱是企业年金,总体上泛指企业雇主对雇员实施的养老金计划,一般与就业相关联。企业年金养老待遇与缴费和投资回报率相联系,更多地体现效率机制,     

社会基本养老保险与企业年金——制度比较与启示

社会基本养老保险、企业年金是我国正在建立的养老保障体系中的三大支柱(社会基本养老保险、企业年金、个人储蓄保险)中最重要的组成部分。二者在性质、筹资模式、缴费来源等方面既有区别又存在密切联系,通过两种制度的比较,目前,中国养老保障体系应以完善基本养老保险为主、发展企业年金为辅,两者共同构筑中国现代养老保险体系。     

我国企业年金发展存在的问题及对策建议

随着我国老龄化社会的到来,企业年金在养老保险体系中发挥着举足轻重的作用。企业年金是企业和职工在国家政策的指导下,依法参加基本社会保险的基础上,根据自身经济实力和状况建立的为本企业职工提供一定程度的退休收入保障的补充性养老金制度。然而,我国企业年金的发展仍显迟缓,未能充分发挥其作用。准确掌握企业年金现状,正确认识企业年金发展中的问题,并针对问题提出合理的对策建议是目前发展我国企业年金的当务之急。     

浅析发展企业年金的必要性

近年来,随着我国人口的老龄化,政府现收现付的养老金制度面临严重的财政危机。在对传统的养老保险改革过程中,推进发展企业年金,不但显得迫切,而且十分必要。但在发展过程中也存在一些问题,文章就存在的问题进行了分析并提出了相关的建议。     

关于铁路企业年金委托人系统的几点思考

企业年金是社会养老保险体系的重要组成部分,是在国家规定的实施政策和实施条件下,企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,根据企业自己经济能力,自愿为本企业职工建立的补充养老保险制度。     

企业年金制度的税收优惠问题研究

企业年金,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度.我国正在完善的城镇职工养老保障体系是由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险等三个部分组成.因此,企业年金被称为城镇职工养老保险体系的"三个支柱"的重要组成部分之一.     

浙江省企业年金制度现状、成因与发展

企业年金是缓解人口老龄化压力的一条重要途径。截止2006年底，浙江省60岁以上人口数量达到6744960人，占总人口的14．57％，高出全国平均水平13．3％，已经提前步人老龄化社会，如何大力推动和发展企业年金，成为当前浙江省政府和企业年金经办机构面临的一个重要问题。     

企业年金的发展与市场化运作

我国社会养老保障体制经历了十几年的改革,已经初步确立为我国全体城镇居民建立一个由社会基本养老金和个人公积金账户两部分组成的社会老保障体系的总目标。同时也确定了养老保障从“观收现付”转向“社会统筹和个人账户相结合”的目标模式。 1.社会养老保险体系的三大支柱 养老金制度往往限制着一个国家的经济发展。以巴西为例,1998年养老金计划的巨额赤字引发了一场国家的预算危机。目前,随着全球人口迅速老龄化,改     

我国企业年金的发展现状与风险控制

企业年金是指以员工薪酬为基础,个人和企业分别按比例提取一定金额统放在个人账户下,由金融机构托管,并指定专业投资机构管理的补充养老保险制度。企业年金业务是目前商业银行唯一获准开办的信托类金融服务。我国企业年金市场起步晚但发展快,2000年底我国只有1．6万多家企业建立了企业年金,参加企业年金的人数为560万人,基金积累191亿元。预计2010年企业年金总额将达到1万亿元,世界银行预测到2030年中国企业年金总规模将高达1．8万亿美元,成为世界第三大企业年金市场。     

浅析会计在现代企业产权制度变迁中的发展变化

社会生产力的不断发展,推动着生产经营方式和管理模式的不断发展变化.这些发展变化,给会计工作不断地提出新的课题.同时,也推动着会计实践的不断发展.会计实践的不断发展,又推动着会计理论研究的不断发展,融入了我们对会计理论研究的一些思考.