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杨凌示范工成立之初,党工委管委会就提出要大胆探索,建立科学合理、规范完善的考核评价制度体系。几年来,我们结合杨凌实际,创新年度考核评价办法,在建立以扩大民主为基础的考核评价主体、以工作实绩为核心的考核评价内容、以定量分析为主要手段的考核评价方法、以结果运用为激励目标的考核评价制度体系等方面进行了一些有益的尝试,取得了明显成效,有力地推动了示范区政府管理改革。 相似文献
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本文阐述了传统美术教学的弊端,随着科学技术以及教育改革的进行,信息技术与美术学科整合的必要性,信息技术应用于美术学科的优势. 相似文献
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本文阐述了传统美术教学的弊端,随着科学技术以及教育改革的进行,信息技术与美术学科整合的必要性,信息技术应用于美术学科的优势. 相似文献
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在事业单位改革项目中,绩效工资改革是其中的重点和难点。目前,以绩效考核为基础的薪酬体系还没有在事业单位全面铺开,这是一个复杂的系统工程,必须进行深入全面的讨论与分析和保持持续的发展理念,事业单位绩效工资改革才能取得明显成效。 相似文献
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革命传统教育工作是以人为主体的思想政治工作的一项重要内容。它的最终目标是要全面提高人的素质,调动人们投身社会主义现代化建设的积极性。为实现这一目标,福建省龙岩市根据党在不同时期的中心工作和形势发展的要求,不断赋予其新的内涵,努力使传统教育的根本内容和其它内容有机融合起来,把革命传统教育内容渗透于政治、经济、文化和社会生活之中,形成了多形式、多类型、多侧面的社会教育方式。我们主要把握“三个一点”: 相似文献
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<正> (一) 根据海南当前商品经济发展水平,全面试点、一步到位、搞成现代化期货市场并不具备充足的条件。海南省地域广且经济、技术发展不平衡,农产品本身的特点、数量和自然环境不同,尤其是四周沿海和中部属山区,在市场的完整性、对外开放度、价格开放度与开放时序等方面存在差异,客观上形成了四周沿海开放区较发达、中部山区次发达或不发达的梯度状态。因而健全的市场体系不可能在全省范围内同时形成,必须因地制宜、因时制宜,从不同经济地带、不同客观条件出发,在建立期货市场的步骤和时序要求上有所区别,实行梯度模式(即四周沿海开办现代型期货市场,中部山区开办初级期货市场),分区分段到位。初级期货市场第一步是扩大远期合同交易,引入期货市场机制,改造现有批发市场或农贸中心为期货交易场所。并实行监督,保证履行合同和公平竞争。第二步到位,即规范期货合同,成立交易所,健全交易规章制度。以最终实物交割提高合同兑现率为主,使合同逐步向规范化、标准化发展;以保护生 相似文献
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第二届中国港口经济论坛开得很成功.论坛上的发言从理论到实践都有很多创见,对于中国港口经济的发展和港口经济学科的建设,必将发挥重要的促进作用.对此我表示祝贺! 相似文献
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我国高等教育已经步入快速发展时期,只有建立科学的资产评估体系,规范高校国有资产的管理,才能促进我国高等教育事业的可持续发展. 相似文献
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发展和谐劳动关系,建立健全劳动关系协调机制,完善劳动保护机制,让广大劳动群众实现体面劳动,这是我国社会主义市场经济条件下解决劳资矛盾和冲突的方法和途径。对此从国家层面必须转变发展方式,政府角度加强立法,用人单位依法办事、转变经营管理理念,劳动者自觉自我保护,强化工会的功能,多方协同努力才能实现这一目标。 相似文献
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城市燃气是城市的重要基础设施,又是重要的能源设施。城市燃气企业承担着城市燃气的输配供应和燃气设施的经营管理,是大力发展城市燃气事业的重要载体和平台。城市燃气企业的科学发展就是在以民为本、造福用户的基础上实现三大目标:一是由单纯追求燃气供应向燃气供应、涉气服务和企业内部管理等方面全面延伸,实现优质供气和企业全面发展;二是统筹城乡燃气工程建设和统筹居民用户和工业、公建用户燃气工程建设, 相似文献
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首先,系统科学的整体突现性原理,要求我们多层次,大范围,多角度、整体地、综合地考虑整个市场经济法律体系的构建。随着市场经济的发展,经济立法司法出现了新的特点和要求,由针对单一问题的应对,发展为对社会、经济、技术多方面的问题的综合考察;由集中统一的决策,发展为多样化,分层次的多级决策;由只侧重考虑国内因素,发展为在开放格局下必须对国内外因素的全面考虑,这样,如不自觉持运用系统原理,只见树木不见森林,头痛医头,脚痛医脚地立法,司法,必将无法体现市场经济的内在要求,影响市场经济法制的建立和完善,对内外诸多因素,多层次、多角度地考察,同时也是系统原理的环境观点的要求,从系统理论来看,经济法律体系只是更广的法律体系的一个子系统,而整个法律体系又是上层建筑的一个组成部分,受制于整个自然、社会的环境,特别是受制于决定上层建筑的经济基础,经济基础的发展变化、其他的法律法规的变动,都是经济法律系统的外在环境的变动,经济法律系统不能孤立于环境之外,必然要体现这些环境变动的要求。 相似文献
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目前,随着国有企业改制的不断深化、多种所有制经济的不断发展,以及劳动力的供大于求,劳动者处于弱者的态势将持续一个时期。在劳动关系双方地位与权益处于失衡状态的情况下, 相似文献