要“从紧”也要“适度”

现在的宏观调控政策叫做"—紧—稳",即"稳健的财政政策"和"从紧的货币政策"。从经济理论上讲"从紧的货币政策",原来就不是一个经济学语言,是一个文件语言。所谓的"紧"与"松",关键是和上一年相比,货币多投放了还是货币少投放了,相对上一年多了就是松了,相对上一年少了就是紧了。这不存在是与非的问题,而是通过宏观调控的手段保持中国经济平稳增长。     

正确理解“抓大放小”的战略决策

“抓大放小”首先是作为国有经济结构调整的战略措施提出来的,其目的是通过国有企业的改组,使国有资产优化重组,提高国有经济的效益,实现国有资产保值增值,更好地发挥国有经济的主导作用。随着市场经济发展,无论从国有企业的经营状况看,还是从政府管理能力看,目前国有企业战线过长,分布范围过广,规模过小,越来越不适应市场经济发展的需要。而解决这种现象,不仅需要进行产权制度改革,转变企业机制,使国有企业真正成为自主经营自负盈亏的法人实体和竞争主体,而且必须从搞好整个国有经济出发,围绕国有资产优化重组,加快国有企业的战略性改组,使国有资本从非关键的、低效益的,竞争性较强的领域转移出来,集中到制约国民经济的关键部门和效益高的领域,把那些政府没有必要管、没有精力管也管不好的绝大部分小企业及部分中型企业,通过股份合作制、合资合作、转让出租式,有计划有步骤地改为非国有经济,政府则可以集中精力和财力去抓好少数大企业、大集团,这样既有利于搞活国有企业,提高国有经济效益,实现国有资产保值增值,又有利于发挥国有经济在整个国民中的主导作用。所以,“抓大放小”实际上是把国有企业的改革与发展结合起来,促进国有经济在改革和调整得以发展壮大。     

全面理解“抓大放小”方针

党的十五大再一次明确对国有企业要实行“抓大放小”的方针。“抓大放小”是中央从整体上搞活国有经济的一个重要战略决策。那么,企业何以为“大”,何以为“小”？“抓大”重点抓什么？“放小”重点放什么？“大”如何去“抓”“小”又如何去“放”呢2这是贯彻“抓大放小”的方针必须首先明确的问题,这些问题不弄清,“抓大放小”的方针就不会得到正确贯彻,甚至会失之偏颇。“大”和“小”是相对而言,不能机械地去理解它,更不能单从企业规模上去划分。所谓“大”,当然有企业规模的“大”,但更主要的还是企业目前在国民经济中、在行…     

改革也要“开放”

我国经济管理体制改革已经走过了２０多个年头,经验也积累了成千上万条,但有一条经验还值得好好议议。这就是改革也要实行“开放”。特别是电力管理体制的改革,更要开放些。经济管理体制改革是一场深刻的社会变革,它从人们的思想意识到行为规范,经济单位的组织到活动实践...     

评先也要“吐故纳新”

年首岁末,对过去一年的工作进行总结,公开、公平、公正地评出一些先进典型给予表彰,确能起到激励先进、鞭策后进的作用。但是,评先在一些地方变味、走调的现象却屡见不鲜。 一是“造”先进。一些企业或单位本来业绩平庸,但对来自上级的评先“指     

“知易行难”也要行

当前,我国经济增长模式转型是实现经济持续发展的不二选择。改革开放以来,我国经济发展的成就,国内外的评价可谓相当之高,但说到我国的经济增长模式,     

年终总结也要“打假”

2008年年终,各单位都在认真总结年度工作,以便发扬成绩,克服不足,吸取经验和教训,把来年的工作做得更好。但也发现有不少单位的年度工作总结却成了说假话、大话、空话的"注水总结":有的单位尽管一年间各项工     

天马也要“傍大款”

如果有人出10％的溢价购买你的货，卖，还是不卖？ 沈高伟的回答是：NO! 此人对经营还真有自己的一套。     

企业也要“优生优育”

在激烈的市场竞争中,要使企业立于不改之地,必须依靠优质的产品。企业要生产优质产品,必须要有“优生优育”意识。 然而,现在有不少企业缺乏“优生优育”意识,总认为多“生”益善。笔者近闻:有一家乡办企业生产的羽绒服在当地颇有小     

对“检查”也要“打假”

对“检查”也要“打假”李忠东有一个乡镇企业，一年之中就接待了三十多个检查团。互查、抽查、普查、对口检查，如此等等，轮番轰炸，基层单位哪里招架得住？检查团到了以后，要汇报情况，要陪着检查，要陪吃陪看，还要抽调力量整理环境，张贴标语，后勤部门还要抽出力量...     

准确领会“抓大放小”的方针

中央提出的关于国有企业要“抓大放小”的方针，是国有企业改革的重要战略决策。“抓大”、“放小”是从整体上搞活国有经济的两个方面，是相辅相成的。这两个方面同样很重要。“抓大”和“放小”作为国有企业改革的一项重要方针，有以下六个方面的共同点：1．改革的方向，都是以建立现代企业制度为目标，按照“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的要求，使企业实现“四自”，成为法人实体和市场竞争主体，增强企业活力，提高企业效益。2．改革的基本任务，都是通过实现两个根本性的转变，发展和壮大公有制经济，更好地发挥国有经济…     

论“抓大放小”的唯物辩证法内涵

“抓大放小”是党中央在国有企业改革中的一个重要的战略措施,这个措施充满着唯物辩证法的深刻内涵。我们可以从“大与小”、“抓与放”、“好与活”三个方面的辩证关系来体会。     

“抓大放小”与建筑业改革思路

党的十五大报告指出:“要着眼于搞好整个国有经济,抓好大的,放活小的,对国有企业要实施战略性改组。以资本为纽带,通过市场形成具有较强竞争力的跨地区、跨行业、跨所有制和跨国经营的大企业集团”。在1997年的中央经济工作会议上,再次提出:“积极推进国有企业的战略性改组,抓好大的,放活小的。以市场为导向,资产为纽带,通过强强     

签订责任状也要“瘦身”

时下，上下级之间签订责任状，已成为不少单位每年年初工作的必备内容，而且目标越来越细，责任越来越明，措施越来越硬。     

会计也要打“假”

会计也要打“假”左宇目前，假帐蔓延，是经济工作中的一害。假帐牵涉面广，复杂性强。某市一国家中型企业，在不到两年的时间内，通过少转存货发出成本、少计期间费用等手法，隐匿经营性亏损４００余万元，将亏损大户粉饰为盈利企业，其负责人因＂扭亏＂有功很快升迁。某...     

安全也要谨防“假冒伪劣”

安全工作是企业一个永恒的主题,这在企业已经形成了共识。在开展“质量月”活动时,我在思考一个问题：产品有质量问题,安全工作有没有质量问题呢?所谓“质量”,通俗地说就是区分任何事物的好坏、优劣之分,包括我们的     

赞“倾家荡产也要改”

江西上饶市啤酒厂是个长期资不抵债、濒临破产的企业。今年由于实行了股份制改革,企业不仅创造税利100多万元,还偿还了一批历年债务。所产“陆羽泉”、“利贝”啤酒分获新加坡、巴黎国际食品饮料博览会金奖。职工们异口同声:这翻天覆地的变化,既     

安全也要谨防“假冒伪劣”

安全工作是企业一个永恒的主题，这在企业已经形成了共识。在开展“质量月”活动时，我在思考一个问题：产品有质量问题，安全工作有没有质量问题呢？     

年度总结也要“打假”

做好年度总结工作，有利于鼓舞信心，提高认识，发扬成绩，克服缺点，开创来年工作的新局面。为达此目的，就必须认起真来。就是说，年度总结工作也要注意“打假”。一是总结的过程不能搞假。年度总结虽要上报书面材料，而更重要的目的在干自我教育。既然如此，就必须认参加实际工作的同志一起坐下来，实事求是地谈进步，找问题，总结经验教训。这样，总结工作才能起到激励与鞭策作用。倘若将大多数人摒之于局外，“领导定基调，秘书写材料，写好就付印，印好往上报”，这种由个别人苦思冥想，闭门造车写文字材料的“总结”方法，完全是为了…     

增供扩销要“管” 服务也要“理”

为了提高增供扩销,广西贺州供电局积极与地方政府沟通,持续跟踪各项电网建设项目,扩内需促增长,重点对工业园区、重点客户在建及扩建项目的用电需求进行走访摸底,优化业扩报装流程,加快用电申请。此外,该局还以减少客户平均停电时间为总抓手,加强急修抢修管理,大力开展带电作业,优化计划检修时间安排,缩短停电时间,努力增加售电量。