美日汽车企业人力资源管理模式和人才战略的比较与分析

1.引言 21世纪是科学技术和生产力高度发展的时代,也是充满竞争和挑战的时代。江泽民同志指出:“当今世界,科学技术突飞猛进,知识经济已见端倪,国力竞争日趋激烈。”在以新经济为主要特征的新世纪,具有创新意识的国民和具有创新能力的创造型人才是增强我国国力和竞争能力的决定因素。中国已加人WTO,汽车工业既面临着难得的发展机遇,又面临着前所未有的挑战。     

自主创新打基础 力争实现双突破

随着我国汽车行业零部件技术向通用化、智能化和环保化方向发展，我国轴承生产企业也面临来自国外知名轴承公司的激烈竞争和挑战，其结果必将加速我国轴承工业的产业结构和产品结构的调整步伐。机遇与挑战并存、生产与发展同在，襄阳汽车轴承股份有限公司（以下简称襄轴公司）如何在“十一五”期间抓住机遇，在增强企业的生存能力的同时求得持续、快速的发展，是襄轴公司在“十五”期间完成了企业经营机制彻底改变的基础上，依靠自主创新实现新跨越的最佳发展阶段。     

商业方法专利时代企业竞争策略研究

与技术专利时代相比，在商业方法专利时代企业的竞争规则发生了根本的改变。如何在商业方法专利时代建立新的竞争优势是企业面临的重要挑战。本文在介绍商业方法专利起源和发展的基础上，分析了我国企业在商业方法专利时代所面临的主要问题，并研究了相关的竞争策略。     

世界发达企业的管理创新（上）

世界发达企业的管理创新（上）邹凤岭当今世界已进入信息传输高速化、商业竞争全球化、科技发展高新化的时代，全球知名企业均面临着牛存的挑战。为适应这种瞬息万变、强手如林、竞争激烈的形势，世界各国特别是发达国家的企业，都把目光转向全方位管理改革，不断创新，以...     

神头二电厂深化岗位成才活动

神头二电厂深化岗位成才活动刘建国跨世纪的发展需要一大批适应时代的人才，国家如此，企业如此。社会主义市场经济体制的建立，使企业面临着一系列挑战。从一定意义来说，最大的挑战是对青年一代素质的挑战。引导和帮助青年成为企业最有用、最需要的人才是企业共青团组织...     

谁将成为下一个颠覆者？

当日本丰田成为汽车领域现有格局的颠覆者的时候．以丰田为代表的日本制造显示出了一种先进模式的阶段性胜利。当通用、大众幡然醒悟的时候，除了中国市场之外．通用和大众已经陷入一个难以逃避的泥潭。然而．面对正在被日本汽车企业超越的现实．它们也显得无可奈何：日本模式的强大进攻性已经使欧美企业的技术成为空中楼阁．难以发展出真正的作用。     

人才是未来发展的根本保证

华北电力技术院成立５年了，它为解决电网重大技术问题，促进企业技术创新和科技进步作出了贡献。当然它也有需要完善的地方。一、人才是集团公司发展的根本保障随着知识经济时代的到来，人才在经济和社会发展中的作用日益突出，人才问题成为事关国家兴衰和企业发展的全局性、战略性问题。国家与国家之间、企业与企业之间的竞争，归根结底是对人才资源的竞争。因此，世界各国都纷纷提出了人才战略，一方面增加教育投资、增加培训投资，加快对本国人才的培养，如美国政府制定了“培训２１世纪美国人”的计划，日本提出了“培养世界通用的２１…     

石油企业人才管理浅论

知识经济的浪潮已经席卷全球，企业之间的竞争已经从对资源、资本、市场等的争夺转变为对人才的争夺。石油企业是资金、技术、知识密集型企业，因此对人才的需要更为迫切，而从我国石油企业的实际情况看，石油企业普遍面临人才流失的问题。如何利用合理有效的绩效测评体系达到开发人才、引进人才、留住人才、升级人才和用好人才的目的已经成为石油企业生存发展的一项重大课题。     

中国入世与航天企业（下）

四、加入ＷＴＯ后对企业的挑战　　加入ＷＴＯ后,我国企业获得了进入国际市场的权利,按ＷＴＯ的规则也要兑现我国承诺的义务。如关税减让,市场准入,国民待遇、非歧视性原则等。对我国企业在带来机遇的同时,也会面临严峻的挑战。(1)从行业上看一些起步晚的技术密集型和资本密集型行业的企业将受到一定的冲击。如汽车、计算机、电讯设备,医药、化工等产品与进口的同类产品在质量上、技术上和价格上尚有很大差距,尽管有保护期,也面临竞争的压力;相反对于那些劳动密集型行业,则可以提高竞争力。(2)从企业的总体上看,那些在规模、产品、技术、服…     

水电施工企业市场营销的变革与创新

当前，水利水电建设市场同质化竞争不断加剧，建设工程的微利时代已经到来，施工企业一方面面临结构性矛盾日益突出，竞争压力不断加大等风险和挑战，另一方面面临着转型升级、追赶发展和建立现代化企业管理制度的重要历史契机，原有的市场营销管理与动作模式亟需“脱胎换骨”。     

对北京市振兴和发展汽车工业的思考

汽车工业在当前我国经济成长和新型工业化过程中发挥着极为重要的作用。作为中国加入WTO之后的第一个汽车合资项目，北京现代汽车的设立是我国汽车产业放松管制和开放竞争的结果，是北京市政府振兴和发展以汽车工业为龙头的现代制造业的重要举措。文章总结了北京市发展汽车工业的经验和教训，对北京现代项目产生的背景、发展轿车项目的必要性和可行性、北京现代汽车今后面临的挑战等进行了分析，并据此提出了相关政策建议。     

从西方人才竞争战略的转变看我国石油企业的人才战略

近年来，西方发达国家的人才竞争战略正在由原来的在本国吸引人才转变为直接到发展中国家去挖掘人才，培养“人才幼苗”。究其原因，一方面知识经济时代的来临和全球经济一体化的发展促使全球的人才竞争日趋激烈；另一方面发展中国家经济的崛起，为西方国家提供了巨大的人才市场。为应对西方人才竞争的挑战，我国石油企业应深入贯彻落实党中央提出的人才战略，为石油企业人才战略的实施创造良好环境；建立和完善我国石油企业的人才战略；优化用人机制，建立石油企业的人才资源管理体系。     

汽车零部件厂商如何运用看板管理

在中国汽车产业飞速发展的情况下，汽车零部件厂商面临着巨大的机遇和挑战，在这样的特殊时期企业需要特殊的竞争策略，更需要特殊的管理方式。看板管理就是这样一种先进的管理技术和管理方式，它能帮助汽车零部件厂商提高生产运营效率，降低产品库存，提高及时交付能力，改善顾客的满意度，提高企业的盈利能力，是汽车零部件厂商创建核心竞争力的重要技术手段。本文以T公司为例来谈谈汽车零部件厂商如何运用看板管理，     

推进科技创新 提高核心竞争力

慈兴集团有限公司（以下简称慈兴集团）是一家专业生产高质量、微小型、精密级球轴承的集团企业，曾先后获得“浙江省名牌产品”、“浙江省著名商标”、“国家出口产品免验”等诸多荣誉称号。近年来随着市场经济的逐步发展和不断成熟，以及市场竞争的日趋激烈，特别是在我国加入WTO以后，面对全球化强手竞争的态势，慈兴集团面临着新的更大的困难和挑战。主要表现在：发达国家知名轴承企业凭借其具有的装备、技术、人才、信息等优势，基本上垄断了国内高档轴承产品市场；经过几年的大发展，国内催生了大批同行企业，普通轴承出现供过于求，市场进入激烈的低价竞争时代。     

利用好人力资源是入世后的重大战略

前不久，中央经济会议指出，各级党委和政府要充分认识就业问题的重要性，把创造更多的就业机会摆在突出位置。的确，劳动力资源丰富是我国最重要的比较优势，也是我国加入WTO、广泛参与经济全球化的最大资本。因而，加大人力资源开发力度，实现由普通劳动力大国向人才大国转变，是变加入WTO挑战为机遇的重大战略。一、加入WTO后，将面临更加激烈的人才竞争企业之间的竞争乃至国际间综合国力的较量实质上是人才竞争。人才作为特殊的资源，在企业生存和发展中占有十分重要的地位，企业的优势最根本的是拥有高素质的人才，特别是具有不断…     

引进人才,增强国有企业的国际竞争力

21世纪是科技与信息的时代,企业生存与发展面临的主要问题是各种资源的竞争与组合,尤其是人才的竞争与运用。在有限的人力资源条件下,如何引进人才,利用好人才,充分发挥人才在企业发展中的作用,是企业生存及实现经营发展战略所面临的主题。 一、人才争夺加剧,国有企业应有危机感和紧迫感 人才是最重要的财富,挑选最优秀的人才是提高国有企业的国际竞争力的迫切需要,也是国有企业积极融入世界市场的当务之急。中国即将加入世贸组织的新形势,使市场急需的优秀人才、特别是中高级专门人才,变得比以往任何时候都抢手和重要,由此也引发了中国新一轮人才争夺战。在这场人才争夺战中,外商投资企业以及民营科技企业以其敏锐的目光,及时地把握市场变化、以人才抢占市场制高点。如作为     

办好职教筑牢企业稳步发展的基石

当今的时代,企业的竞争,归根到底是人才的竞争,是员工素质队伍的较量.企业要提高劳动生产率和经济效益,在很大程度上取决于员工队伍的素质.现代电力企业是技术密集型企业,企业的生产是在高压高参数的现代化电网中进行的,企业对员工队伍素质的要求也越来越高,对高层次专业技术人才和管理人才的需求也日益增长.因此,办好职工教育,强化教育培训,不断提高员工队伍的整体素质,是构筑企业稳步发展的基石.     

大数据时代下管理会计的机遇与挑战

<正>随着信息技术的飞速发展,数据量正在迅速膨胀变大,对大数据的分析已经成为企业未来发展的关键性指标。随着大数据时代的到来,管理会计人员的工作也将面临严峻的挑战,在管理会计工作过程中不仅需要管理会计人员具备良好的会计专业能力和职业道德,还需要企业管理人员以积极的态度来迎接大数据时代为企业带来的机遇与挑战。一、大数据时代的来临移动互联网发展促进了信息化向社会大众生活和社会经济各方面渗透。有资料显示,1998年全     

汽配市场汽配行业新一轮的竞争和发展思略

2006年．是国家实施“十一五”规划的开局之年．对于汽车及零部件销售企业来说．步入了新一轮的竞争和发展阶段。在新一轮竞争和发展中．我们面临着市场与跨国公司同台竞争的严峻挑战．这已是摆在国内汽配件零售业面前非常现实的难题．如何运用新的方法去解读新的问题是我们的当务之急。     

重庆一日游

各国在中国汽车市场的竞争之激烈犹如一场赛跑： 北京的张先生最近在购车这件事情上耗费了许多精力。他查遍了中文汽车杂志和网站，去了二十几家北京的汽车交易所，最终把目标放在大众宝来和现代汽车上。不过面临着车价的大幅下滑，他还在犹豫着现在买还是不买。