动向

赵新先被国资委免职5月16日,国资委党委书记李毅中在三九集团宣布.掌舵三九集团近二十年的赵新先被正式免去三九集团党委书记、总裁、董事长职务。同时,由原中国通用技术集团常务董事、副总经理孙晓民担任三九集团党委书记、总裁。     

月度人物

<正> “中国最后一个企业教父”——赵新先就像张瑞敏之于海尔、王石之于万科、倪润峰之于长虹一样,赵新先是三九集团富有传奇色彩的“教父”级人物,是三九集团的标志符号。当同为军工企业的长虹和倪润峰还在继续奋斗的时候,一手创办三九集团的63岁的赵新先“光荣退休”了。 2004年5月16日,三九集团中层以上干部,     

赵新先问题下课 高尔文提前退休 伊斯戴尔、斯通塞弗临危授命 问题下课?危机召回?

<正> 2004年5月,三九集团总经理赵新先因高管“年龄超过60岁”而被国资委免职;随后,长城电脑集团王之、交通银行原董事长殷介炎和副董事长、行长方诚国因“超龄”也因为同样原因被一一免职。就像张瑞敏之于海尔、王石之于万科、倪润峰之于长虹一样,赵新先是三九集团富有传奇色彩的“教父”级人物。随着国资委副主任正式宣布赵新先离职退休的决定,一手创办三九集团的63岁的赵新先“光荣退休”了。     

制度决定企业盛衰

一、要吸取三九集团的教训 三九集团经历了创业初期一段蓬蓬勃勃的发展和随后10年令人炫目的大举扩张之后，从2001年开始，其积弊逐渐显现出来。这一年，证监会通报批评了三九集团大量挪用上市公司资金、危及上市公司财务安全的严重问题。2003年，三九的债务危机全面爆发。2005年，赵新先被刑事拘留。     

制度决定企业盛衰

要吸取三九集团的教训 三九集团经历了创业初期一段蓬蓬勃勃的发展和随后10年令人炫目的大举扩张之后，从2001年开始，其积弊逐渐显现出来。这一年，证监会通报批评了三九集团大量挪用上市公司资金、危及上市公司财务安全的严重问题。2003年，三九的债务危机全面爆发。2005年，赵新先被刑事拘留。从此，一个原本势头很好的企业从其顶峰滑落下来。[第一段]     

问题下课？危机召回？

2004年5月，三九集团总经理赵新先因高管“年龄超过60岁”而被国资委免职；随后，长城电脑集团王之、交通银行原董事长殷介炎和副董事长、行长方诚国因“超龄”也因为同样原因被——免职。     

赵新先 悲剧谢幕

在一个朋友的婚礼上，深圳某医药企业的秘书遇到了三九集团投资管理部的一个人，后者神秘地向她透露，“老赵被抓了”。当时她并没往心里去．两周后，在报纸上看到赵新先被捕的消息时．她也没觉得太奇怪．“赵新先时代一年半前就结束了吧。”     

品牌扩张不能迷途

2004年5月16日，掌舵三九集团近20年的赵新先被国资委宣布免去一切职务，免职的理由是“年轻过大”。然而事件的背后，人们看到的是三九企业内部问题从生：挪用上市公司巨款招致严惩，高额的债务纠纷，非主营业务严重受挫，主营业务收入及净利润下降……信用危机、财务危机、经营危机，用“危机四伏”来形容此时的     

金融

原三九集团董事长赵新先因滥用职权获刑1年零9个月；顾雏军再遭诉讼；南方航空被诉支付1．07亿港元；45万只杭州产轮胎在美遭召回。     

人物

乔世波——填补空白华润集团副总经理兼华源集团CEO乔世波日前接受华润集团正式任命,接替孙晓民担任三九集团总经理、党委书记。据三九集团内部人士介绍,三九集团自2004年赵新先下课后就未设置过董事长,总经理及党委书记就是最高职务。公开资料显示,乔世波现任华润集团副总经理、华源集团CEO。     

“三九机制”访谈

1985年秋,一个名叫赵新先的军人带领着5个同道者,在一片名为笔架山的荒凉山野上开荒造地,建成了深圳南方制药厂。 9年之后,赵新先已成为拥有几十亿资产、闻名全国的三九集团的总裁。 他真有点石成金之术吗?     

一个"人治"的标本

三九集团和赵新先“一个人说了算”的管理、决策机制曾经取得了阶段性的成功，其条件就在于当时企业规模小、管理层次少，加上赵新先本人当时头脑清醒，责任心和责任感较强，自我控制和自我监督能力与企业发展状态相适应。但是，它对企业发展“起过一定的积极作用”，绝对证明不了它就是赵新先强调的“科学民主的决策机制”。相反，它是埋下的阻碍企业日后发展的“定时炸弹”。     

制度决定企业盛衰

一、要吸取三九集团的教训最近看到《企业管理》杂志上刊登的关于三九集团“一个人说了算的是与非”的文章,很有感触。我们要吸取“三九”的教训。三九集团经历了创业初期一段蓬蓬勃勃的发展和随后10年令人炫目的大举扩张之后,从2001年开始,其积弊逐渐显现出来。这一年,证监会通报批评了三九集团大量挪用上市公司资金、危及上市公司财务安全的严重问题。2003年,三九的债务危机全面爆发。2005年,赵新先被刑事拘留。这是三九由盛到衰的大致轨迹,一个原本势头很好的企业从其顶峰滑落下来。一般都认为,决策失误、盲目扩张、核心业务的削弱是导致…     

推进"三化"战略创建现代化中医药跨国集团--三九企业集团发展历程回眸

1985年,三九集团创始人赵新先带着500万元借款、"三九胃泰"等3个科研成果和几个年轻人,从舒适优越的广州来到深圳北郊荒凉的笔架山下创建南方药厂.     

一个人说了算的是与非

作为一个国有企业改革和发展的样板,20年来,三九集团一直是一个备受瞩目的企业。2005年底,赵新先被拘的消息传出,又一位“企业强人”的倒下,使企业如何建立一个科学合理的决策、治理机制的老话题重又受到人们的关注。通过三九集团的发展轨迹,让我们看一看,在我国各类企业特别是创业型企业中广为存在的“一个人说了算”的管理、决策机制在不同时期、不同情况下到底给企业带来了什么。     

婆婆下嫁

“婆婆”是企业对上级主管部门的俗称。从企业嘴里说出的“婆婆”二字，多多少少带有点“使唤丫头”的醋意。早先，企业要求婆婆“松绑”，后来，干脆喊出做“无上级企业”，其实不全是“婆婆”惹的祸。今年“两会”，三九集团总裁赵新先就说出了心里话：我们需要一个“婆婆”。企业改革这么多年，从“婆婆”太多，到“婆婆”黄袍加身成了“老板娘”，对此，企业颇有微辞。但没有“婆婆”，企业也受不了。现在企业就怕国资所有者缺位，赵新先说需要一个“婆婆”，就是因为三九集团从部队剥离后，谁来授权他管理企业的问题至今仍未解决。不过…     

多元化经营的陷阱——基于三九集团的案例分析

一、三九发展历程概述2005年11月,赵新先的落马引发了原本潜伏已久的“三九危机”,而导火索正是三九集团倾尽全力打造的一个重要项目:三九健康城。三九健康城位于深圳龙岗区坪山镇马峦村,占地8．5平方公里,于2001年8月破土动工。其前身系深圳金万利高尔夫度假村有限公司,由香港金万利公司和坪山镇政府于1994年合资成立。1996年,金万利公司将80％的外资股份全部转让香港昌腾     

“荣休”的机会

5月中,三九集团董事长赵新先、长城计算机集团董事长王之先后卸任。略为不同的是,前者是“一撸到底”,后者则是“逐渐隐退”,加上此前“引咎辞职”的中石油总经理马富才,这是国资委直属的183家中央企业中在今年离职的三个企业家。三个人,三种方式。自20世纪80年代以来,创造财富的风暴在中国刮了20年。第一代财富的创造者,似乎已经临近集体谢幕的时候。公开的离职理由,赵新先和王之都是     

999的思路

在国有企业还没有解决产权问题的情况下,在管理上采取国有民营的管理方式,是搞好国企的一个有效方式,是在最短时间内实现国企尽快脱困的一种可行选择。三九集团12年前贷款5见万元起家,按照“国有民营”的模式运作,迅速成长为一个经济巨人。12年累计上缴利税15亿元,现已拥有110亿元资产,被国务院列为120家大型企业集团试点单位之一,核心企业南方制药厂列入全国512户重点大型国有企业名单,走出一条成功的国有企业发展道路。三九集团总裁赵新先对记者说：三九的成功,关键是有一套好的运行机制──“国有民营”的机制,即资产完全属于…     

“入世”在即亟需应对有方：中国企业家高层座谈会纪要

今年８月５日至７日，中国企业联合会、中国企业家协会会长陈锦华、理事长张彦于邀集国内部分特大型、大型企业或企业集团的董事长或总经理，在大连市召开了“中国企业家高层座谈会”，就深化国企改革，迎接“入世”挑战等问题进行了座谈。中共大连市委书记薄熙来、大连市副市长王承敏等同志出席了座谈会。宝钢集团总经理谢企华、鞍钢集团总经理刘■、中远集团总裁魏家福、一汽集团副总经理王镇昆、三九集团总经理赵新先、广乐核电集团总经理刘锡才、中房集团总经理孟晓苏、中建总公司总经理马挺贵、中国机床总公司总裁邢四、乐北制药集团董…