企业竞争力的模糊综合评价探析

在市场经济深入发展，市场机制充分展开的今天，几乎所有的企业都可以感受到市场竞争的压力。企业在市场激烈的竞争中所表现出的能力即企业竞争力也决定了企业的成败，因而如何认识企业竞争力、评价企业竞争力和提高企业竞争力已成为近年来理论界与企业界的一大热门话题。从评价企业竞争力的角度上看，当前我国还处于定性分析的初级阶段，如何定量评价，还没有成熟的方法。本文对企业竞争力的模糊综合评价作初步探讨。 一、企业竞争力模糊评价的理论依据 在现实生活中，除了精确现象和随机现象外，还存在着第三种现象，即模糊现象。模糊现象…     

新会计准则影响下的企业绩效评价新思维

新会计准则体系注重企业可持续发展和核心竞争力的培育.在新会计准则理念影响下的企业绩效评价应基于企业核心竞争力进行评价,评价内容应注重于企业技术创新、企业文化、企业对环境的影响等方面,进而设置相应的评价指标.     

企业国际竞争力评价指标体系的设计

企业的国际竞争力，主要反映企业的生存能力和发展能力。生存能力即现实的竞争能力，发展能力即潜在的竞争能力。因此，企业国际竞争力指标体系既要反映企业现实竞争能力，也要反映其变化着的因素和趋势，即把现实竞争能力和潜在的竞争力加以综合考虑。本根据统计指标体系的科学性、全面必、合理性和可行性原则，提出企业国际竞争力评价指标体系应包括企业规模、产品竞争力、获利能力、社会效益、组织管理水平、研究与开发能力、财务状况、国际化水平八大基本要素，其中前四个要素为企业现实的竞争力指标，后四个要素为企业潜在的竞争力指标。     

建筑施工企业核心竞争力评价及应用研究

首先在分析建筑施工企业核心竞争力内涵的基础上,建立了中国建筑施工企业核心竞争力评价指标体系,建筑施工企业核心竞争力的决定因素主要由企业决策与经营能力、技术创新能力、融资与财务能力、市场运作与组织协调能力、施工管理能力和人力资源优势六个部分构成.然后给出了中国建筑施工企业核心竞争力的评价方法.最后分析了中国建筑施工企业核心竞争力评价指标体系可以运用于核心竞争力发展走势、未来建筑施工企业将面临的主要挑战、与核心竞争力第一企业的比较、企业优势指标与劣势指标以及模拟竞争力等方面的分析研究.     

基于核心竞争力的我国虚拟物流企业联盟建立路径探析

企业联盟是一种有效的企业组织形式,企业联盟特别是基于核心竞争力的虚拟物流企业联盟的建立是物流企业核心竞争力形成的主要途径.目前,我国物流企业发展仍处在初级阶段,企业的规模、网络系统以及服务水平与国外物流企业相比较都有很大的差距,因此,建立基于核心竞争力基础上的虚拟物流企业联盟,走规模化、集约化发展的道路是当前我国物流企业发展的最佳选择模式。     

企业国际竞争力模糊综合评判

首称分析企业国际竞争力评价指标体系建立原则，然后从外显竞争力，企业能力、企业资源、制度竞争力等4个方面建立企业国际竞争力的多层次评价的指标体系，提出一种基于模糊综合评价模型的定量化研究方法，为评判企业国际竞争力提供参考。     

企业核心竞争力评价体系的构建与应用应用:从生态位视角

核心竞争力是企业实现长期稳定发展的重要支撑。企业核心竞争力的实质是企业与环境在进行物质交换、信息交流和能量转换的过程中所形成的生存、发展和竞争能力发展和竞争能力,而企业生态位因子的竞争、排斥和进化排斥和进化,是形成企业核心竞争力的关键。据此据此,本文从企业生态位理论的演进出发,探讨企业生态位与企业核心竞争力的关系,从企业生态位生存能力、发展能力、竞争能力三个维度竞争能力三个维度,构建出包括9个二级指标和36个三级指标在内的基于生态位的企业核心竞争力评价体系评价体系,并以国内乳制品企业为例,进行该评价体系的应用检验,有针对性地提出提升其核心竞争力的对策建议。     

企业核心竞争力评价与会计信息解读研究

本文以企业核心竞争力评价理论为基础,全面研究了企业核心竞争力分析评价方法。笔者认为,应以超额收益和超额收益率为核心指标来评价企业核心竞争力。在纵向评价方面,可采用多维分析法、战略矩阵图法、多因素分析法、超额收益法和平衡计分卡法予以评价;在横向评价方面,可采用模糊综合评价法、因子分析法和基于AHP法的指数标度法予以评价。对企业核心竞争力评价的目的就在于向会计信息使用者传递和解释企业核心竞争力的大小及其价值波动的规律。     

利用统计指标体系评价企业的开拓创新能力

企业竞争力关系着一个企业在其所在行业中的生存与发展,以下探讨如何通过对企业盈利能力、销售能力和技术创新能力的分析,来综合评价企业市场竞争力的一个重要方面--企业的开拓创新能力.     

石油企业技术创新能力评价研究

技术创新能力是石油企业技术创新的主体,对石油企业发展起着至关重要的作用,它直接关系到石油企业未来发展空间和发展方向,影响石油企业的竞争力。文章首先分析了企业技术创新能力评价指标体系的构建原则,根据其构建原则,建立了石油企业技术创新评价指标体系,并基于DEA评价模型,对石油企业技术创新能力进行评价和分析。     

中小企业营运资金管理绩效与企业竞争力关系的实证研究

本文选取江浙制造业中小企业2012年—2015年数据作为研究样本,基于供应链/渠道思想对企业营运资金管理绩效与企业竞争力关系进行实证研究.研究发现,生产渠道以及营销渠道营运资金周转期与企业竞争力均呈现显著负相关,而采购渠道营运资金周转期与企业竞争力之间呈现正相关关系.针对结果进行分析,并对中小企业各渠道营运资金管理提出改进建议.     

基于核心竞争力的企业文化评价

本文通过企业文化评价的必要性进行分析,构建了基于核心竞争力的企业文化评价指标体系模型,分析出企业文化是核心竞争力的主要组成部分。     

企业核心竞争力视角的战略管理会计浅析

国内外学者对企业核心竞争力进行了论述与研究,普遍认为企业核心竞争力是资源优化配置的一种组织能力,属于无形资产,其价值直接决定了企业的价值;是企业获得竞争优势的基础前提,是特有的竞争力;是一种独一无二或难以模仿的竞争优势。即企业核心竞争力是企业各种资源或能力综合作用而产生的一种合力,是关系到企业生存与发展的重要无形资产。战略管理会计在评价、分析企业核心竞争力,帮助管理者及时获得相关信息,从而进一步培育和提升企业核心竞争力方面,展示出其独特的作用。构建以核心竞争力为基础的战略管理会计体系,符合企业战略管理的需要以及竞争优势的培养。     

基于层次分析法的物流企业竞争力财务评价指标体系的研究

首先概述了物流企业竞争力构成的基本因素及其相应的财务评价指标,从物流企业的人力资本运营、核心产品服务的生产经营能力、营销服务管理能力以及技术创新能力等方面分析了影响其竞争力大小的重要变量,接着应用AHP层次分析法构建了物流企业竞争力的财务评价指标体系,以上述竞争力因素作为一级评价指标分解和衍生了细化的二级可量化的财务指标,以此作为下一步实证研究的矩阵构造向量,最后基于AHP层次分析法对物流企业竞争力从财务指标评价的视角进行了实证研究.     

制造企业核心竞争力评价指标体系构建——以一拖建工为例

文章以洛阳一拖建工为目标企业,通过阐述企业核心竞争力的基本内涵,构建出基于层次分析法的制造企业核心竞争力评价指标体系,并求解出各个指标的权重,对企业核心竞争力进行整体的分析和综合评价,同时给出了提升制造企业核心竞争力的建议。     

辽宁沿海经济带工业企业竞争力评价及提升对策

辽宁沿海经济带是东北老工业基地振兴的重要区域,而工业企业是区域经济发展的重要力量。在现有研究的基础上,从竞争潜力、竞争能力、竞争环境三个维度构建了工业企业竞争力的评价指标;为挖掘被评价对象的比较优势,促进辽宁沿海经济带工业企业互联、互补、互动发展,本文提出了基于利益相关者视角的工业企业竞争力评价模型;结合评价结果,分析了辽宁沿海经济带工业企业发展存在的问题,并就其竞争力的提升给出了对策建议,从而为决策需求部门提供参考。     

基于平衡计分卡构建高新技术企业业绩评价指标体系

平衡计分卡是一种基于战略的业绩评价方法,其运用有助于高新技术企业核心竞争力的形成,但是也表现出一定的不足.本文针对这些不足,结合高新技术企业的特点提出改进思路,并运用改进后的平衡计分卡从财务、利益相关者、研发与创新、内部业务流程、学习与成长五个层面构建高新技术企业业绩评价指标体系.     

旅游企业竞争力评价分析

随着旅游业的快速发展,提高竞争力成为旅游企业获得生存和发展的必要手段。本文根据旅游行业的行业特性,分析了旅游企业竞争力的内涵、特征以及构成要素。运用层次分析法(AHP),构建模型,对旅游企业的竞争力进行分析评价。并抽取了部分旅游类上市公司进行实证评价研究,根据评价结果,给出提升旅游企业竞争力的建议。     

基于知识管理的物流企业的核心竞争力研究

文章首先通过对知识管理在物流企业的必要性的说明,进而对物流企业知识管理与核心竞争力的相关性进行了分析．从而提出了针对物流企业特点设计的基于知识管理的物流企业的核心竞争力评价体系．最后通过实例分析印证了知识管理与核心竞争力的相关性。     

聚焦企业的力量--企业竞争力评价理论与方法研究综述

近年来,随着全球经济一体化进程的加快,以及高科技的飞速发展和信息时代的来临,大企业竞争的特征、内容、方式等都发生了很大变化,企业竞争力问题已成为社会各界关注的焦点.目前关于对企业竞争力问题的研究,国内外有关研究饥构及学者从不同的角度开展了一些有益的探索与研究工作.从已有的研究成果来看,大多侧重于定性研究,从定量角度研究企业竞争力问题然尚未形成公认的、系统的评价理论与方法.如何实现从定量角度研究企业竞争力的运行规律,是研究企业竞争力问题的新课题和重点内容.为实现定量研究与评价企业竞争力的目的,现将有关的研究成果综述如下.