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作为社会经济的基础和细胞,和谐企业是构建社会主义和谐社会的重要组成部分,是建设和谐社会的物质基础。邮政企业要实现持续健康发展,必须紧密结合行业特点,着力构建和谐,为社会主义和谐社会贡献力量。 相似文献
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1.内控观念落后,理解存在误区。20世纪90年代初,在“重发展、重经营、轻效益”的经营思想作用下,电信企业的管理不太关注对投资成本与效益的控制,也忽视了对资金、人力资源等的合理调配。但随着市场竞争机制的引入以及国家给予的优惠政策的取消,市场给电信企业带来的风险的逐步增大,如何加强企业内部的管理越来越突出。 相似文献
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构建和谐电信市场,是构建社会主义和谐社会的重要组成部分。这既是电信监管部门和电信企业落实党中央关于构建和谐社会的本质要求,也是我国电信市场和电信企业落实科学发展观.确保电信事业健康发展的内在需要,还是电信企业经营者管理企业素质与能力的具体体现。 相似文献
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企业与行业有共生的关系,在发展环境和成长的过程中存在许多的共性,但是企业毕竟是一个独立单位,企业有自主发展的权利,所以它与行业的关系又有松散的一面。 相似文献
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不久前.从江苏电信徐州分公司(以下简称徐州电信)传来喜讯:该公司创建学习型企业工作顺利通过中国电信集团公司的验收。 相似文献
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任何社会组织都需要管理,而管理的目的就是提高组织的效能。尤其是当前我国电信行业在多运营商并存的形势下,正面临着急剧的市场变革和来自海内外的竞争与挑战,虽然不同的电信企业都在公司的战略上投入了很大的人力、物力和财力,但仍然不能很好地适应多变的电信市场发展的需求。因此,加快电信企业的经营战略理论的研究,不断在实践中加以应用,改进和完善,是摆在我国电信行业面前的一基重要课题。[编者按] 相似文献
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优秀文化作用大
行业文化是指该行业在人类文化、社会文化和经济文化背景中逐步形成的与本行业相关的基本信念、价值观念、道德规范,以及由此产生的思维方式、行为方式、品牌效应的集合体。一个行业的文化发达程度和特质内涵影响着行业的发展模式、 相似文献
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近年来,安徽省阜阳市邮政局以文化建设打造和谐发展环境,探索出一条健康发展的路子。阜阳局认为,和谐企业文化既是企业的一种生存状态,更是一种组织境界,其本质就是在以人为本的基础上,实现企业内部各要素的协调发展和企业与外部的良性互动。[第一段] 相似文献
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建设企业与员工和谐发展的企业文化 总被引:1,自引:0,他引:1
随着电信改革的不断深入,我国电信运营商在不到10年的时间里就经历了政企分开、邮电分离、移动剥离、南北电信拆分等多次变革调整,再加上市场日趋成熟,竞争日益激烈,国有企业管理制度变革日益推进,对企业的形象及员工的归属感都产生了很大的冲击。我国电信运营商如果不在企业急 相似文献
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一、 电信建设保障的基本要求 (一)三网建设的统筹规划和行业管理 公用电信
网、专用电信网和广播电视传输网(即三网)的建设主要包括传输网、电信业务网的建设,网络之间需要互联互通。因此,需要通过统筹规划和行业管理才能得到保证。三网建设需要大量的资金投入,网络的建设规模是否与电信企业的发展和业务需求相适应以及网络的质量状况都直接影响电信建设的投资效益。三网建设在国务院信息产业主管部门的统筹规划指导下进行,可以在一定程度上减少投资风险;同时,国务院信息产业主管部门对三网建设进行行业管理,有利于保障电信… 相似文献
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随着我国加入WTO和电信业的分拆与重组。近几年我国电信业在市场自身发展和国家采取一系列改革措施的双重作用下,呈现出不同规模、不同业务、不同所有制企业共同发展的局面。分拆与重组的结果.不仅是网络资源的重新配置,也是业务牌照、用户资源的重新布局,各大电信运营商资源与实力接近。因此,电信运 相似文献
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党的十六届五中全会通过的《关于制订国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》.明确提出了构建社会主义和谐社会的宏伟目标.这是以胡锦涛同志为总书记的党中央面对新时期的发展提出的重大战略决策。作为国有大型电信运营企业.我们必须深刻认识构建社会主义和谐社会的重大战略意义.肩负起电信企业在构建社会主义和谐社会中所应承担的巨大责任和历史使命.充分发挥电信企业在构建社会主义和谐社会中的重要作用.进而树立和落实科学发展观,努力推动和实现企业和行业的和谐发展,建设电信强国.为构建社会主义和谐社会作出应有的贡献。 相似文献
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和谐社会应该是一个充满创造活力的社会。在这样的社会里,人人都享有着政治、经济、文化、社会的权益,通信权是一种最重要的权利,和谐还是集聚力量,求取最大效率,推进各项工作,带动社会发展的强大动力。要实现和谐发展,就是要通过努力,做到经济布局和谐、产业结均和谐、政策和机制和谐、发展环境和谐、人与人和谐、上与下和谐、人与自然和谐等等。 相似文献
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近日,国家审计署公布了对5家电信运营企业投入产出效益审计调查情况的报告,指出5家企业重复投资导致资源闲置浪费,部分投资项目效益较低。具体表现在:2002年至2006年5家企业累计投入11235亿元,用于电信基础设施建设。由于缺乏统筹规划,重复投资问题突出,网络资源利用率普遍偏低,通信光缆利用率仅为三分之一左右,且增加了企业的折旧和运行维护费用。 相似文献
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电信企业依法经营管理 ,就是企业的一切经营管理行为都要符合法律法规的要求 ,按照法定程序办事 ,严格履行法定义务 ,用法律手段维护企业合法权益 ,使企业的经营管理步入法制化轨道。一、电信企业依法经营管理现状与问题从总体来看 ,电信企业在依法经营管理方面是比较好的。干部职工学法用法 ,法律意识不断增强 ,按照法规规章开办和办理各种电信业务 ,加强了各项监督检查机制 ,订立合同制度化、规范化 ,内部经营管理制度逐渐健全。但也存在一些问题 ,有的还表现得比较严重。主要有以下几个方面 :1、国家缺少完善的电信法律法规。到目前为止… 相似文献
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企业经营的发展目标是实现企业使命和愿景的具体步骤,可分为战略目标、年度目标、运营目标、财务目标和中短期目标等。在我国电信行业全面进入市场化的今天,加强目标管理对电信运营商更快更好地发展具有重要意义。 相似文献