突出人本理念 打造基层全优班组

本文主要论述了在企业管理建设中,应当加强基层班组的管理,将人本理念融入到企业管理中,以便构造和谐的企业环境,打造出一支全优的基层班组,进而使企业的每位员工都能发挥出自己的作用,在企业的大环境中健康成长,使企业时刻保持强盛的生命力,促进企业呈现良性发展的势头,进而为油田的改革发展稳定,提供强有力的支持,为促进油田增产增收做出最大的贡献。     

强化员工安全理念构建班组安全文化

安全文化是企业文化的重要组成部分,也是安全管理工作的主要表现形式。班组是钢铁企业的细胞、生产的前沿,是钢铁企业一切生产经营管理活动的最终落脚点。企业先进的管理理念、科学的管理制度、合理的劳动组织、完善的安全措施,都要靠班组去贯彻落实。因此,推动班组安全文化建设是确保企业文化建设协调发展的重要前提和基础。     

浅谈班组安全文化建设

一、建立班组安全文化的重要性。安全系统工程理论告诉我们：有效预防各类事故的发生,实现企业安全生产,一是需要＂技防＂——安全技术保障;二是要求＂管防＂——管理制度防范;三是依靠＂人防＂——安全文化基础。     

企业文化中的人本管理理念

人本管理是企业文化中的核心理念,而何谓人本管理理念,也许不少企业管理者并非能说清楚.为此,本文对人本管理理念的内涵及对其理解的误区,人本管理理念的价值追求,人本管理理念所辐射出的基本原则作了深入的分析.     

加强班组文化建设 打造自主管理团队

班组是企业的细胞，是企业的有机组成部分，也是企业一切工作的立足点和落脚点，只有每一个班组都充满生机和活力，企业才会有较好的经济效益，才会有旺盛的生命力。班组是基层员工工作、学习的主要场所。抓好班组文化建设可以为个体成长搭建广阔舞台，有力促进企业的可持续性发展，对个人和企业的发展有着直接的利益关系。     

班组安全文化建设四大误区

<正>安全文化建设需要每一位员工参与,实现“要我管安全,我要管安全,我会管安全”的转变。班组安全文化建设历来受到企业的重视,是一项长期而系统的工程,其根本目标是规范员工行为、实现安全生产。但在文化建设过程中企业也容易陷入误区。     

论煤矿班组安全文化建设

基于班组安全文化建设的内涵及外延的分析,探讨班组安全文化建设对企业安全管理的重要意义,明确班组安全文化创建的途径,继而逐步探索和创新班组安全文化建设的有效途径。     

浅谈煤矿班组安全文化建设

班组是安全生产最基层的组织,也是最关键的环节和落脚点,因此提升班组安全管理显得尤为重要,从人、机、环、制四个方面着手进行分析班组安全文化建设,提出解决班组安全文化建设的方法.     

基于人本理念的医院文化建设

医学事业的不断发展,使得医学人文精神受到越来越多的关注,以人为本已逐渐成为医院文化建设的核心工程,是医院可持续发展的助推剂。医务工作者作为医院医疗活动的主体,以员工为中心是医院发展的内在需求,患者作为医疗活动的服务对象,以患者为中心是医院发展的外在要求。本文基于人本主义思想,阐述苏州大学附属第一医院在人本文化建设中的主要做法,以期引导正确的医院人本文化价值导向。     

军工企业班组安全文化建设研究

为了建设具有军工企业特色的班组安全文化,切实提高军工企业员工安全意识水平,让安全文化更加深入人心,本文对班组安全文化建设的必要性进行了简要分析,并从物质安全文化、制度安全文化、精神安全文化及领导层安全文化等四个层面对班组安全文化建设进行了探索性研究,希望对保证军工企业班组安全生产,提高企业安全管理水平具有一定的借鉴意义...     

班组安全文化建设与企业安全浅谈

实现安全生产,班组是关键,文化是保证。瑞平公司在推进班组建设过程中,注重文化引领,积极倡导"互爱互助,心和人安"的班组安全文化理念,在围绕文化引领班组建设方面进行了探索和实践。     

加强企业文化管理 创新现代人本理念

近年来,企业文化建设受到了社会的广泛关注,而建筑企业的文化建设目前尚处于基本形成和酝酿探索阶段。作者根据建设企业的实际情况,针对建筑企业文化建设特点问题进行了独立思考,提出了建筑企业文化建设需要创新人本理念,确立企业文化建设的主体和核心,全力打造企业品牌文化。     

班组安全文化是企业安全生产的软实力

<正>企业的发展在管理,管理的关键在班组。班组是企业的基层组织,是加强企业管理、搞好安全生产的基础,也是孕育企业安全文化的细胞。企业生产管理中的安全和控制措施,都要依靠班组     

企业安全文化建设应从班组抓起

<正>班组是煤炭企业最基本、最基层的组织单元,它不仅是完成任务的实体,同时也是孕育企业文化的细胞。班组安全生产工作搞得好与坏,直接影响着企业的经营效益、企业形象及生存竞争力等诸多方面;同时,班组安全文化也最终影响着企业安全文化建设的实效与成败。在安全文     

加强班组安全文化建设的思考

班组是企业最基本的生产单位,企业的一切生产任务都要在班组完成,各项规章制度都要靠班组落实,也是企业安全管理的最终落脚点,班组安全建设的好坏直接影响着企业各项经济指标的实现。抓     

建设分享互助的班组安全文化

中国南方电网超高压输电公司负责运行、维护、管理和建设的电网是南方电网主网架,连接南方各省(区)电网,是南方各省(区)电力资源优化配置的重要平台。管辖资产主要包括八交四直12条500kV及以上西电东送大通道,500kV及以上输电线路总长达到15448km,海底电缆31km,其中500kV及以上输电线路占南方电网全网一半强。西电东送能力突破2000万kW。