关于党组织参与企业重大问题决策的思考

文章通过分析目前党组织参与企业重大问题决策存在的问题,并剖析了问题存在的原因,试着提出了一些对党组织参与企业重大问题决策具有改善性的可操作性建议。     

企业党组织参与重大问题决策的几点思考

本文主要探讨企业党组织参与企业重大问题决策的几个问题,并提出了相应的对策。     

股份制企业党组织如何参与重大问题决策

一、结合中国企业的特点,建立有利于党组织与企业重大问题决策的领导体制企业党组织参与重大问题的决策,是国有企业内部领导体制的应有之义.中央关于企业领导体制“三句话”精神,全面地体现了现代企业领导体制的要求及适应社会化大生产的特点,股份制企业也不应例外.     

国有企业党组织参与重大问题决策的再思考

我国加入WTO后，国有企业(以下简称国企)的改革和发展面临着前所未有的机遇和挑战，党组织应当站在改革和发展的前列，积极参与重大问题的决策，充分发挥政治核心作用。本文试图从国企党组织参与重大问题决策的重要意义入手，分析目前国企党组织参与重大问题决策中存在的主要问题和原因，进而提出解决问题的对策及方法途径．     

国有企业党组织参与企业重大问题决策的范围

切实加强和完善国有企业党组织参与企业重大问题的决策职能,以确保党组织的政治核心作用在国有企业中得以充分发挥,既是国有企业改革和发展的重要内容,也是推进国有企业改革和发展的重要保证.企业党组织参与企业重大问题决策的内容很多,范围很广,但要抓主要矛盾,解决好突出问题,参与好重大问题的决策.     

关于国有工业企业党组织参与企业重大问题决策现状的调查

最近,我们对工业系统20家国有大中型企业党组织参与企业重大问题决策情况进行了专题调研,并对100家国有大中型企业进行了问卷调查。     

对国有企业党组织参与企业重大决策的认识和思考

随着以现代企业制度建设为主要途径的国企改革不断深入,国有企业党建工作的任务、环境、工作对象、党组织和党员自身都发生了深刻变化。本文就党组织参与国有企业重大决策问题展开论述,以进一步强调党组织在企业中的政治核心作用,为提升国企党建科学化水平奠定理论基础。     

对国有企业党组织参与重大问题决策的探究

<正>国有企业党组织参与重大问题决策作为一种组织行为,是党章赋予党组织的重要职责,是企业党组织发挥政治核心作用的基本途径。随着改革的不断深入和现代企业制度的建立,努力探索新形势下国有企业党组织参与重大问题决策,建立一套符合我国国情和适应现代企业制度要求,保证企业党组织充分发挥政治核心作用的工作机制,是当前进一步加强和改进企业党的建设,促进企业科学发展的新课题。一、国有企业党组织参与重大问题决策的内容和范围党组织参与国有企业重大问题决策的主要内容是:企业     

国有改制企业党组织如何提高参与决策的能力和水平

按照《公司法》的规定,董事会是公司的经营决策机构;而企业党组织“参与企业重大问题的决策”,则是党章赋予的重要职责。国有改制企业党组织要真正起到政治核心作用,不能游离于企业经营活动之外,必须通过参与企业重大问题决策、参与企业经营管理、参与企业监督来实现。为了适应改制后国有企业的新特点,党组织参与企业决策的范围、方式、主体,都要相应改进和加强,特别是在参与方式上要进行大胆改革和创新,不断提高参与决策的能力和水平。 参与范围上,注意三个界限。一是参与是一种组织行为,是企业党委集体参与决策,而不仅仅是书…     

我们是如何参与企业重大问题决策的

在现代企业制度条件下,企业党组织要不要参与和如何参与董事会对企业重大问题的决策,是当前企业改革过程中的一个重要问题。我们上海申佳铁合金有限公司党委,作为一个粗具现代企业制度框架的中外合资公司的党组织,在这方面进行了积极探索,有了一点体会。 一、明确指导思想,认识参与董事会决策的必要性     

关于改制企业党组织地位的思考

党的十五大以来,我们按照建立现代企业制度的改革方向,逐步对国有企业进行了股份制改造.据有关资料显示,目前国有企业改制面8 3%.党的十六届三中全会通过的<中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定>明确提出:"要适应经济市场化不断发展的趋势,进一步增强公有制经济的活力,大力发展国有资本、集体资本和非公有资本等参股的混合所有制经济,实现投资主体多元化,使股份制成为公有制的主要实现形式".     

对充分发挥改制企业党组织作用的思考

一、改制企业党组织的地位、职能和任务 (一)改制企业党组织的政治地位. 党组织在改制企业的政治核心地位,是由我们党的执政地位、企业中存在公有资本,特别是维护混合所有制企业多元主体利益的特殊需要所决定的.     

企业改制与党组织政治核心作用

目前,广大冶金企业正在贯彻落实十六届三中全会精神,遵照国资委的工作部署,推进主辅分离辅业改制,并为下一步整体改制积极做好准备。企业改制,是从变革产权结构入手的,这是国企改革的最后攻坚。它不仅将带来企业治理结构和组织结构的变革,还意味着“国企职工”身份的转换和企业内部机制的重构。改革由政策层面深入到体制层面,所触及的不仅是大量的观念障碍和思想阻力,更交织着复杂的新旧利益矛盾和冲突。这一艰巨的攻坚任务,对企业党组织的政治核心作用是一场严峻的考验。在企业改制中如何发挥党组织政治核心作用,需要从体制、机制、运作模…     

对企业党组织参与重大决策问题的几点认识

认真领会《中共中央关于进一步加强和改进国有企业党的建设工作的通知》精神，发挥企业党组织在参与企业重大决策中的重要作用，这是当前加强企业党建工作的一个重要课题。应该看到，受多种因素的影响，在这一问题上，目前还存在着多种不同认识，例如，企业党组织应不应该把参与重大决策列为自己的重要职责；在参与决策过程中应该管哪些内容，发挥什么作用；参与决策是个人行为还是组织行为，等等。这些问题的存在均影响着企业党组织政治核心作用的发挥。这就有必要认真学习《通知》精神，在以上问题上树立正确的观念，统一思想认识，以促进…     

企业改制的成功之路--射阳县建设企业全面改制的调查与思考

近年来 ,射阳县建设局以公有资产退出为突破口 ,将建设企业全面改制为民营股份制企业。由于规范运作 ,整个改制过程平稳有序 ,没有激化矛盾 ,没有出现一起行政诉讼。截止 2 0 0 1年底 ,原射阳县建筑总公司、盐城市大成建筑公司、射阳县永进市政公司等 7家县属集体企业已全部改为有限责任公司 ,1880多万元的公有资本全部退出 ,35 0 0多万元资产负债全部得到妥善处理 ,并新募股金 4 2 0 0多万元 ,4 0 0 0多名在册职工全部得到合理安排或劳动关系得到合理置换。通过改制 ,企业的活力明显增强。 2 0 0 1年 ,7家建设企业共承接工程 5 0多项 ,总造…