深入开展创先争优活动的实践与思考

<正>创先争优活动是新形势下加强和改进党的建设,推动科学发展上水平的重大举措。淮南矿业集团党委紧紧围绕"安全、稳定、效益、作风、发展"重点工作,深入开展创先争优活动,较好地实现了推动科学发展、促进矿区和谐、服务职工群众、加强基层组织的工作目标。在认真总结回顾两年来创先争优活动的基础上,笔者对创先争优活动的工作实践和重大意义进行了思考,形成以下几点认识。     

中国电力产业规制改革及其绩效的实征分析

中国电力产业以"厂网分开"为主要内容的改革对上市发电公司样本数据的研究结果表明:"厂网分开"后企业的资产利润率显著下降,资产负债率显著上升;对整个发电行业数据样本的研究表明:火电的发电量增长率、容量的投资增长率以及现有容量利用率显著提高,水电容量的投资增长率有显著提高,发电量增长率有所提高但并不显著,现有容量利用率有所下降.但是以"厂网分开"为主要内容的规制改革并不能完全解释实证分析的结果,这样的结果同样受到其他诸多因素的影响,分析造成这种结果的原因并提出相应的政策建议有着重要的现实意义.     

在本职岗位和日常工作中推进“创先争优”活动的思考

在本职岗位和日常工作中推进"创先争优"活动需要广大共产党员努力提升自己的思想觉悟,也需要紧密结合本单位的岗位职责,使得"创先争优"活动具有特色,这样"创先争优"活动才能不流于形式,最终取得实效。文章介绍了特色"创先争优"活动的实施方法,并以大唐岩滩水力发电有限责任公司(以下简称岩滩水电公司)特色"创先争优"活动为例对文中的观点进行了印证,结果表明:开展特色"创先争优"活动是使"创先争优"活动在本职岗位和日常工作中取得成效的一种有效方法。     

推进发电企业“创先争优”与企业文化结合研究

文章结合发电企业的工作性质,提出以企业文化推动"创先争优"活动,将"创先争优"深化到日常工作、生活中,要求发电企业员工从最基本的工作做起,从小事做起,认认真真、踏踏实实地履行发电安全职责。深化企业文化与"创先争优"的结合,在党、团员中树立一个"创先争优"的风向标,全心全意为人民服务,带头干实事、做好事,带领广大职工群众积极进取,在平凡的工作岗位上争创一流业绩。     

创先争优惠民生 和谐共建促发展

<正>深入开展创先争优活动,是党的建设一项重要的基础性工作。从中央到冀中能源,从邯矿集团到社区,各级党组织都围绕"推动科学发展、促进企业和谐、服务职工群众、加强基层组织"的活动目标进行了有益探索。那么社区党组织如何把握关键,抓住重点,确保创先争优活动健康有序开展呢?笔者结合社区创先争优活动实际,就如何抓党建载体、抓民生项目、抓社区硬件、抓难点问题,促进"为民服务创先争优"活动开展谈一点看法。一、抓党建载体,在发挥党员作用上创先争优"推动科学发展、促进社会和谐、服务职工居民、加强基层组织",这是企业创先争优的目标。加强基层组织建设,对     

创先争优惠民生 和谐共建促发展

<正>深入开展创先争优活动,是党的建设一项重要的基础性工作。从中央到冀中能源,从邯矿集团到社区,各级党组织都围绕"推动科学发展、促进企业和谐、服务职工群众、加强基层组织"的活动目标进行了有益探索。那么,社区党组织如何把握关键,抓住重点,确保创先争优活动健康有序开展呢?笔者结合社区创先争优活动实际,就如何抓党建载体、抓民生项目、抓社区硬件、抓难点问题,促进"为民服务创先争优"活动的开展谈一点看法。一、抓党建载体,在发挥党员作用上创先争优"推动科学发展、促进社会和谐、服务职工居民、加强基层     

“三抓”展党员队伍形象创先争优促电网发展

供电大队电气一队现有员工21人,其中党员5人,管理和维护着采油二厂濮一、濮二、李拐变电所共16条配电生产线路的电网安全运行工作,线路总长约92公里。"为民服务创先争优"活动开展以来,我队党支部围绕"电网安全经济运行,团队严谨和谐发展"这一目标,结合本队实际工作,采取有效措施,树立了党员队伍的良好形象,激发了党员队伍活力,带动职工群众全员参与"为民服务创先争优"活动,收到较好效果。去年年终评比中,我队获得厂"先进基层队"荣誉称号。     

中国电力产业规制改革及其绩效的实证分析

中国电力产业以“厂网分开”为主要内容的改革对上市发电公司样本数据的研究结果表明:“厂网分开”后企业的资产利润率显著下降,资产负债率显著上升;对整个发电行业数据样本的研究表明:火电的发电量增长率、容量的投资增长率以及现有容量利用率显著提高,水电容量的投资增长率有显著提高,发电量增长率有所提高但并不显著,现有容量利用率有所下降。但是以“厂网分开”为主要内容的规制改革并不能完全解释实证分析的结果,这样的结果同样受到其他诸多因素的影响,分析造成这种结果的原因并提出相应的政策建议有着重要的现实意义。     

移动互联时代超市零售企业的经营模式创新

移动互联时代超市零售企业需要构建好电子商务平台,并思考如何打通线上与线下,实现线上与线下的联动经营,同时结合大型零售企业实施的自有品牌战略,构建起促进超市零售企业可持续发展的"前网中店后厂"经营模式。     

履职尽责创先进 立足岗位争优秀

开展"创先争优"活动是巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是加强党的基层组织建设的一项经常性工作,也是新形势下加强党的先进性建设的有效载体和有力抓手。文章阐述了"创先争优"的含义,探讨了企业如何开展"创先争优"活动及开展"创先争优"活动应注意的问题。     

以“创先争优”为载体推进本质安全型企业建设

努力创建本质安全型企业,是企业“创先争优”活动的一项重要工作.文章以广西桂冠大化水力发电总厂为例,从企业文化建设、机制建设方面分析了企业以“创先争优”活动为载体推进本质安全型企业建设的具体措施     

议建立健全“创先争优”活动长效机制

创建先进党组织长效机制,必须用发展和实践的观点,从内在激励和外在约束2个方面,建立一套保持先进性的长效机制。建立起规范性及针对性较强的制度体系,求真务实,紧密结合党支部实际,促进和保障"创先争优"活动长期扎实开展,取得实效,以"创先争优""五个好""五带头"为标准,量化党建考核内容,把党建工作考评纳入年度工作考核,形成自下而上党员群众评议、自上而下领导干部点评的"创先争优""双向评价考核"机制。善于发现典型,培养典型,充分发挥先进典型的示范引领作用。建立激励机制,引领价值取向。     

基层工会组织开展“创先争优”活动存在的问题与对策研究

文章通过对基层工会组织开展"创先争优"活动存在的问题进行梳理、归类、分析,提出了相应的对策和建议,具有一定的参考意义。     

论“创先争优”与企业可持续发展的关系

文章阐述了企业开展"创先争优"活动的重要意义,探讨了企业发展中存在的主要问题。企业应抓住当前"创先争优"的有利时机,解放生产力,推动、促进、引领企业可持续发展。     

立足岗位作贡献 务实争优展风采——广西投资集团有限公司“创先争优”活动经验介绍

"创先争优"活动与经济建设工作是当前企业的重要工作任务,"创先争优"活动是推进企业经济建设工作取得实效的平台。文章以广西投资集团有限公司为例,介绍该企业将"创先争优"活动"做实戒空"的经验。     

立足本职岗位实践“创先争优”研究

文章从本职岗位的角度,论述了"创先争优"在本职岗位中的重要性,提出作为一名电力企业职工、党员应如何实践"创先争优"。文章内容丰富,中心突出,有一定的参考意义。     

学理论 提素质 定信念 践“三讲”

以理论学习为基础,以主题教育活动为载体,以对标创优活动为重点,多举措推进车间员工学理论、提素质、定信念、践三讲,推进车间党建工作和对标创优活动上水平。     

学理论 提素质 定信念 践“三讲”

以理论学习为基础，以“主题教育”活动为载体，以“对标创优”活动为重点，多攀措推进车间员工学理论、提素质、定信念、践“三讲”，推进车间党建工作和“对标创优”活动上水平。     

在“创先争优”中提升国有企业核心竞争力

深入开展创先争优活动是提升企业核心竞争力,促进企业和谐发展、科学发展的有效途径。文章指出了创先争优活动的重大意义,并针对当前国有企业核心竞争力不强的问题,提出提升企业核心竞争力的对策措施。