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吴雪军 《当代经理人(中旬刊)》2006,(2)
中国人的人文特点决定了家庭在中国的社会环境中特别重要。西方的家庭和婚姻概念和中国人是不一样的。中国人讲“齐家、治国、平天下”,一切都从家的治理开始。如果企业家一定要把家庭伦理放到企业的核心伦理中,那就错了。中国老板喜欢包办天下,自我膨胀,分不清企业伦理、家庭伦理、宗教伦理,所以往往用家庭伦理涵盖了企业伦理。其实,企业就是企业,家庭就是家庭,二者应该有一个清晰界限,其伦理关系也绝不相同。中国人的人文精神和西方人的人文精神不同,有质的差异。西方讲“人”,讲的是个体生命的尊严,以每一个生命个体为核心来演化它的人文… 相似文献
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档案是实践的产物,反映社会实践的活动.这些社会实践活动涵盖了物质生产活动、科学研究活动、社会管理活动等社会活动的一切领域,用通俗的话讲,就是在各行各业中档案无处不在.档案记述了人们改造客观世界的特定实践活动的过程,富有大量原始资料,具有广泛的社会作用和社会价值. 相似文献
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江泽民总书记在2001年的“七一”讲话中指出:“加强社会主义思想道德建设,是发展先进化的重要内容和中心环节。必须认识到,如果只讲物质利益、只讲金钱,不讲理想、不讲道德,人们就会失去共同的奋斗目标,失去行为的正确规范。要把依法治国同依德治国结合起来,为社会保持良好的秩序和风尚的思想道德基础。” 相似文献
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杜威指出,灌输就是"系统运用一切可能的方法使学生铭记一套特定的政治和经济观点,排除一切其他观点."从本质上讲,道德灌输是一定的社会或群体用一定的道德理论、道德原则帮助人们树立与经济社会发展要求一致的思想道德,改变偏离经济社会发展要求的思想道德所进行的社会实践活动.然而,在我国社会转型时期,道德灌输的效果并不令人满意,出现知与行的不统一.那么,如何增强道德灌输的效果,笔者认为,要解决这些问题,道德灌输必须注重层次性与务实性. 相似文献
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在自从邓小平提出让—部分人先富起来后,效率与公平的问题就争论不休、没有停止过。深圳改革最初打出的口号就是“时间就是生命、效率就是金钱”。正是因为中国改革之前的制度基础是没有效率的大锅饭、不讲效率的假公平,因此谋杀了所有人创造的积极性,培育了多劳不多得的“懒惰”精神。 相似文献
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一、产生职务犯罪的主要原因 1.政治素质低。职务犯罪的干部大多没有良好的思想基础.又放松自身学习,不注意改造自己的世界观和严格自律。在市场经济的大潮中.受西方拜金主义、享乐主义和极端个人主义等腐朽思想文化的影响、侵蚀,在经济利益的驱动下,世界观、人生观错位,价值观扭曲.把一切向钱看的腐朽思想带人执法领域中,把手中的权力视为交换的筹码.以权谋私、权钱交易。把公正执法扔到了脑后。有的党员干部不讲政治,只讲金钱;不讲奉献,只讲索取;斗富、显阔、纵欲、精神空虚、道德沦丧。究其根本原因是丢掉了全心全意为人民服务的思想,理想信念动摇。 相似文献
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我讲三点想法.第一,我们要好好研究市场经济,很多同志不懂市场经济,以为一切都可以靠利益调节,造成经济无序运行,出了很多问题.对弘扬传统美德和发展市场经济,长期以来只讲对立,不讲统一,这个认识应该转变.第二,中华民族传统美德主要表现在社会公德上,我们的社会公德具有中国特色,而社会公德是在任何社会型态下都通行的.第三,市场经济应有两个前提,一是社会分工,二是分化独立,一方面讲分工,一方面讲合作;一方面为已,一方面利他,人与人之间应该是利益的统一. 相似文献
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一位成功的人士是值得骄傲和让 人羡慕的。有的人羡慕成功人士的社会 地位、耀眼的荣誉和用不完的金钱。而 实际上,社会地位、耀眼的荣誉和用不 完的金钱,并不是人生的最终目的,我 们应该更多地思考为什么他们能够取 得成功。他们的成功是多种因素造成 的:勤奋智慧、不屈不挠……当然,能够 快速地适应外部生态,为自己营造一个 良好的生态环境,也是他们取得成功的 相似文献
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一、加强思想政治工作是公务员勤政廉政建设的固本之道 毛泽东同志说过:“政治是统率,是灵魂,是一切经济工作的生命线。”江总书记也强调:领导干部要讲政治。在新的历史时期,对国家公务员施以思想政治教育,用政治观点来指导和调节国家公务员的思想坐标,在思想上牢固树立廉政勤政意识。一是认真学政治学理论。二是牢记全心全意为人民服务宗旨。三是进行职业道德教育。 相似文献
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拜金主义是指盲目崇拜金钱,把金钱价值视为最高价值,一切价值都服从于金钱价值的思想观念和行为。拜金主义者认为金钱不仅万能.而且是衡量一切行为的标准。 相似文献
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一个社会要是不干净的话,每一个人都深陷其中。刚创业时,灰色空间比较大,法律也不健全,大家法律观念淡薄,整个社会就是这样。从这个角度讲.说我多么“干净”也绝不可能。 相似文献
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社会保障水平是衡量社会经济发展水平的重要指标之一,是一个质与量相统一的范畴。从量上讲,社会保障水平有高、低之分,国际上通常用社会保障支出占国内生产总值的比重来衡量。从质上讲,社会保障水平有适度、不适度之分,具体衡量标准是社会保障费用支出要与国家生产力发展水平以及各方面的承受能力相适应。我国社会保障总支出随着经济增长而稳 相似文献