浅析企业文化建设

企业文化是现代企业管理的重要内容,是时代带来的一把能够深入触及企业经营实质的新钥匙,企业若想在激烈的市场竞争中脱颖而出,就必须进行企业文化建设。本文介绍了企业文化的内涵、建设企业文化的意义和途径。     

浅析企业文化建设

企业文化是现代企业管理的重要内容,是时代带来的一把能够深入触及企业经营实质的新钥匙,企业若想在激烈的市场竞争中脱颖而出,就必须进行企业文化建设。本文介绍了企业文化的内涵、建设企业文化的意义和途径。     

浅析企业文化建设

企业文化对形成企业内部凝聚力和外部竞争力所起到的积极作用,越来越受到人们的重视。企业竞争,实质是企业的竞争。面临全球经济一体化的新挑战和新机遇,企业应不失时机地搞好企业文化建设,从实际出发,制定相应的行动规划和实施步骤,虚心学习优秀企业文化的经验,努力开拓创新。     

浅析企业管理中的企业文化建设

企业文化是在企业的经营管理过程中形成的具有企业特色的精神财富总和,对企业的成员具有感召力和凝聚力,能够最大限度统一员工的意志、规范员工行为、凝聚员工力量,使得为企业的总体目标服务。现代企业管理不仅是门学科,也是种文化,在企业管理中加强企业文化的建设对于企业的发展有着重要的意义,本文以此展开论述,并尝试提出促进企业文化建设的建议。     

浅析中国商业银行企业文化建设

商业银行企业文化的形成是金融企业与经济文化环境相结合的产物,在严峻的国际化金融竞争环境下,建立我国商业银行特色的企业文化,才能在与国外竞争者的金融博弈中占得先机。     

浅析我国企业文化建设

企业文化在现代企业经营中的巨大作用日渐凸现出来,成为企业经营最深厚的基础和最根本的要素。所以只有着重培养一个良好的企业文化,才能使其物质资源在精神文化的作用下实现价值的最大化、最优化,才能在今后激烈的全球竞争中立与不败之地。     

浅析企业文化建设在企业管理中的重要性

在经济全球化背景下,企业之间的竞争压力不断增大,竞争内容也不断增多,不再局限于企业的经济实力、运营能力、生产能力等,更表现于包含企业文化在内的综合实力竞争。本文在分析企业文化概念的基础上,对企业文化建设的重要性进行着重研究,并为如何提升企业文化提出可行性建议,使企业管理者完善对企业文化建设的认识,为制定企业可持续发展战略提供有益参考。     

浅析房地产行业企业文化建设

随着市场竞争越来月激烈,对我国房地产企业自身发展过程中产生巨大压力,作为直接反映企业也核心竞争力的企业文化建设显得十分必要。本文主要阐述了房地产企业的内涵和文化建设的必要性,探究了房地产企业文化建设的机制。     

浅析企业文化的建设

一、企业文化的内涵在把握企业文化内涵时,我们应当注意:(1)企业文化是特定的文化背景下的产物,它无法脱离所处时代的经济、政治及文化环境;(2)企业文化是在长期的企业经营实践中逐步形成的;(3)企业文化的核心是企业价值观。企业价值观为所有的企业主体提供了一种共同的意识,并为他们的日常行为提供了指导方针。     

浅析企业文化理论涵义与企业文化建设意义

分析了企业文化的涵义,列举企业文化在企业物态文化、制度文化、行为文化以及心态文化等方面的表现形成。总结了企业文化建设的主要内容,探讨了企业文化建设的措施和途径,最后分析了企业文化建设对企业发展的现实意义。     

浅析以人为本的企业文化建设

本文通过顺应人性的管理凝聚人的合力管理和人的需要管理来实现人和企业的共同发展,在人类社会步入知识经济时代的今天,研究以人为本的企业文化建设具有重大的理论意义和现实意义。     

浅析企业文化建设误区

近年来,我国许多优秀企业在文化建设与制度创新的过程中脱颖而出.如海尔、海信、联想、TCL等.     

浅析国外企业文化对中国企业文化建设的借鉴作用

随着经济全球化速度的加快,国内外企业的交流合作机会不断增加,如何在这日益激烈的市场竞争中抢占先机,如何创建发展一个企业自己的文化,我们又该从国外企业文化中学到些什么。企业文化是一个企业的魂,它维系着企业不断的发展壮大,企业的员工在不断的更替,但是只要企业的魂不倒,企业就会继续发展。如何学习借鉴国外先进的企业文化,如何取其精华,去其槽粕便显得尤为关键。     

浅析企业发展中的文化管理与文化建设

随着经济全球化与一体化进程的不断加快，知识经济的趋势日趋明显，经济与文化的“一体化”成为时代的代表和特征。因此，在社会和谐的大背景下，企业文化的管理和建设对于企业未来的可持续发展具有十分关键的作用。基于此，该文选择以企业文化为研究对象，深入分析优秀文化的本质及文化建设的问题，期望我国企业在后危及时代的快速发展起到一定的推动作用。     

浅析企业管理中的文化建设及其作用

从管理的定义出发,讨论了企业在实际管理过程中的文化建设情况,并分析了文化建设所带来的作用,为企业的管理和发展提供了参考和建议。     

浅析企业文化建设的原则

目前,我国企业文化建设在取得一定成就的同时,也存在一些误区,导致企业文化建设不足。加强和改进企业文化建设,必须坚持"一把手"推进原则、以人为本原则、个性化原则、诚信原则以及创新原则。     

企业文化建设浅析

面对日趋激烈的市场竞争,企业生存发展所要面对的问题也越来越严峻。在应对市场挑战的基础上,加强企业文化的建设,在一定程度上有助于企业发展。如今属于大数据时代,当前企业发展所面对的问题和以前不同,企业文化发展会加强企业内在发展动力,提高企业竞争力,有利于应对多方挑战。     

浅谈企业文化建设

企业文化是企业发展战略的关键要素,是企业的灵魂所在,对企业的生死存亡起着重要的作用,因而我们要重视企业文化的建设。本文将从企业文化的构成及作用、企业文化建设中的误区、如何构建优秀的企业文化三个方面来说明企业文化的建设。     

浅析凉山州工业企业的文化建设

企业文化是企业组织建设不可缺少的重要组成部分。健康和谐的企业文化能给员工创造一个心理"磁场",统摄全体员工的灵魂。在构建和谐社会,加快经济发展的时代背景下,如何建立适应时代需要的新型企业文化,是企业文化建设的新课题。本文着重分析了四川省凉山州工业企业在文化建设中存在的问题,并针对性地提出了一些对策和建议。     

浅析企业文化建设

企业文化对企业生存和可持续发展具有重大影响。本文阐述了企业文化建设的功能,并分析了建设企业文化的途径。