浅谈现代企业制度与劳动工资管理

本文立足于现代企业制度的背景下,结合自己从事人力资源管理的经验,在介绍现代企业制度与劳动工资管理的相关背景下,进一步阐述劳动工资管理的目标和原则,并谈谈自己的见解。     

租赁经营企业审计初探

企业租赁经营是我国经济体制改革中出现的一种新的经营管理形式,它是依据马克思主义生产关系必须与生产力相适应,生产资料所有权和经营权可以分离和商品经济理论,建设具有中国特色社会主义的具体体现,这一经营管理形式的出现,突破了传统的经营管理模式,给企业带来了生机,增强了活力。但也给经济监督工作提出了一些新的课题。本文拟就租赁经营企业审计监督问题作些粗浅的探讨。     

企业固定资产投资绩效审计初探

随着我国固定资产投资力度的加大,以提高企业固定资产投资效益,节约固定资产建设资金,减少建设过程中的损失和浪费为目的固定资产投资项目绩效审计势在必行。本文首先探讨了企业固定资产投资绩效审计的目标,阐述了企业固定资产投资绩效审计的内容,并从资源利用效益、成本效益、财务状况及经营成果等方面构建了审计的指标体系,再次确立了审计的程序和方法。本文旨在通过规范的企业固定资产投资绩效审计,在一定程度上解决企业设备闲置、盲目投资、部分项目损失浪费严重等问题。     

审计案例：谈企业内部经济效益审计

在社会主义市场经济条件下，经济效益是企业的生存之本，经济效益审计已成为内部审计全面转型的核心内容。李金华审计长曾多次强调，内部审计的定位应该是四个字：“管理＋效益”。内部审计自身的特色和个性，决定了要以效益审计和管理审计为主。内部审计的出发点和归宿点是改善管理和促进效益提高。本文通过一审计案例的分析来谈谈在实际工作中企业内部经济效益审计的做法及体会。[第一段]     

企业管理审计初探

随着企业不断做大和其层级增加，理顺各投资方、董事会、各级经营层之间的受托经济责任关系，为企业更有效、更经济地占有和利用资源成为紧迫课题；同时，内部审计将逐步转向管理审计，其工作重点也将逐步从鉴证财务数据向评价企业内部控制及其评价经营管理活动转变。     

企业环境审计初探

我国环境审计正如火如荼地开展,但是企业环境审计却一直没开展起来,本文阐述了企业开展环境审计的好处,进而指出当前企业环境审计开展不起来的一些原因,并提出了开展企业环境审计的一些措施。     

初探人力资本审计

当今世界在以和平与发展为主题的形势下，经济和科技的竞争日益激烈。在日趋成熟的全球性市场经济环境中。国家之间、企业之间的竞争，归根结底是人们智慧的竞争，也就是人群的综合素质和人力资源开发与管理水平的竞争。建立在智慧和主意的生产、分配和使用基础上的知识经济时代的新浪潮扑面而来，不论是国家的宏观层面还是企业的微观层面，人力资源的开发和管理从来没有像现在这样显得重要的突出。目前学术界对人力资本会计(人力资源会计的升华)的研究已经取得了可喜的成果，但对相应的人力资本审计的研究还需要进一步探讨。本文拟对此表述一些看法。     

企业内部实施经济效益审计探讨

企业经济效益审计是评价和考核企业经济活动经济、效率、效果最直接、最有效的手段和工具。李金华审计长在2006年中国内部审计协会会议上的讲话中，对于内部审计工作提出了两个要求：一是内部审计要以效益审计和管理审计为主；二是内部审计要以事前和事中审计为主。开展经济效益审计是今后各企业内部审计工作的必由之路，本就企业如何有效实施绎济效希审计的具体做洪讲行探讨。     

企业数字化审计平台建设初探

本文拟从注册会计师的视角,从构建企业数字化审计平台建设、明确平台建设目标、加强审计数据革新、提升数据应用价值、提升审计人才素质、强化审计队伍建设、改善审计工作等方面提出具体的方案供参考,以期为企业审计工作的持续性创新奠基,从而构建注册会计师审计滋养性环境。     

浅谈企业管理中的经济效益审计

现代企业经营管理的目标是实现利润最大化，企业内部的经济效益审计应该把握的原则必须维护企业整体经济效益。从企业管理的角度出发，经济效益审计应围绕企业的生产经营管理，为企业的经营管理提供高效的、可行的管理建议和意见，以提高企业的管理素质、管理水平和管理效率。