对立并落实正确的政绩观实施好退耕还林工程

政绩是领导干部在本职工作岗位上做出的成绩，政绩观是对政绩所持的态度，包括对为谁创造成绩、如何创造成绩、怎样创造成绩等问题的认识和态度等。胡锦涛总书记指出，追求什么样的政绩是衡量一名领导干部能否正确对待群众、正确对待组织、正确对待自己的试金石。各级领导干部一定要对党和人民的事业高度负责，发扬脚踏实地、埋头苦干的好作风，坚持重实际、鼓实劲、求实效，     

贺国强与中央党校中青年干部培训班学员座谈强调领导干部要树立正确的政绩观

中共中央政治局委员、中央书记处书记、中央组织部部长贺国强近日在中央党校第19期一年制中青年干部培训班学员座谈会上指出,为人民创政绩,应该是每个人民公仆的终身追求.为人民创政绩,才能得到人民拥护:为人民创政绩,党的事业才能得到发展.各级领导干部都要以"三个代表"重要思想为指导,树立正确的政绩观,在全面建设小康社会的伟大实践中创造出实实在在的政绩.     

树立和落实正确的政绩观

陈耕总经理在最近召开的集团公司领导干部会议上指出:"必须牢固树立和全面贯彻科学发展观,这是我们一切工作的根本指导思想."我认为,实践科学的发展观,必须树立正确的政绩观.作为企业领导干部,担负着决策工作和组织群众的重要职责,只有把科学发展观作为创造政绩的根本指导,把实现"整体协调发展"作为思考问题、决策工作的基本点,才能贯彻落实好"六个必须坚持"、做好"四篇文章"、讲好"三个故事",才能在实现华北油田分公司持续有效稳定发展中不断创造新的业绩.     

领导干部应力求做到四个正确对待

中央提出加强党的执政能力建设的要 求,对企业领导干部在发展社会主义市场 经济的新形势下,提高自身认识问题、解 决问题的能力是—个艰巨考验。学习和运 用辩证唯物主义的方法,科学、客观地认 识问题、分析问题和处理问题,使自己在 工作中做到正确对待自己、正确对待上 级、正确对待助手、正确对待群众,这样 才能够有效提高个人领导能力和团队执行 能力。     

关于对领导干部政绩量化考核的思考

●对于领导干部来讲,实践“三个代表”重要思想,体现之一就是看其政绩,政绩体现在哪些方面?如何来考察其政绩大小,龙口矿务局局长薛忠臻有独到的见解     

浅谈领导干部要加强思想修养

"为官一任,造福一方"是每个领导干部的神圣职责,要使自己的襟怀达到这一境界,必须陶冶自身的情操,加强思想修养,树立高远意境,并时时处处做到三个正确对待和经受四个关键考验.     

关键词

“去GDP化” 从十八届三中全会提出“改革和完善干部考核评价制度”，到去年底中组部印发《官员改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》，中央对政绩考评体系进行了重要凋整，规定不能仪仅把GDP及增长率作为考核评价政绩的主要指标：对限制开发区域不再考核GDP：选人用人不能简单以GDP及增长率论英雄。     

少出些“马后炮政绩”

所谓政绩,是指官吏在职期间办事的成绩,政绩可分三种类型:一是创造型,或叫"马前炮"型。此种政绩是在前人基础上的创新。二是维持型。此种政绩在前任水平上原地踏步,看似不进不退,实际上走不进则退。三是"马后炮型"。这类政绩大都与各种问题联系在一起。如某地吃喝风刮得引起老百姓愤怒后,他们才开始制定各种措施,召开大小会议,公开处理几个典型"馋猫",使公     

全面搞好干部政绩考核

干部政绩考核是干部考核最主要的内容之一，它以干部最终的工作效果为标志，来评价干部的贡献大小，能力强弱，水平高低。在社会主义市场经济条件下，面对工作内容的不断变化和纷繁复杂的社会现象，如何搞好干部政绩考核，是个原则性很强的问题。我们的各级领导干部，都是...     

国家环保总局：把环境质量问题与官员的“帽子”挂钩

国家环保总局局长解振华日前透露：我国今年将积极推动领导干部的环保政绩考核．从组织机制上强化环境保护工作。     

为政『五美』是境界

[评注] 显然,孔子所说的"五美"包括了为政和做人的原则,值得当今领导干部品味深思. "惠而不费",意即要给老百姓以实惠,但又不过多花费.这就要求为政者要多为老百姓做一些实际的有意义的事情,不要劳民伤财.作为领导干部,要取得实实在在的政绩,赢得百姓的良好口碑,就必须站在对党和人民的事业负责的高度,发扬求真务实、真抓实干的优良作风,在工作中不图虚名,不务虚功,真心实意为群众办实事、做好事、解难事,始终把为人民谋利益作为自己不懈的人生追求.     

领导干部要正确行使权力

在改革开放的今天,党的领导干部,能不能正确对待和运用手中的权力,这是一个重大考验,也是能否保持清正廉洁的最重要的问题。权力越大,为人民服务的责任越重,这是共产党的权力观。每个党员和党的领导干部不论职务高低、党龄长短,只有全心全意为人民服务的义务,没有借机为个人谋取私利的权力,能否做到这一点,是检     

情商在降低煤矿事故方面的作用

情商对煤矿安全生产工作质量起着至关重要的作用，煤矿领导干部应通过控制自己的情绪来改善每个职工的安全生产工作态度，提高煤矿安全生产工作质量。 情商自我认知 情商主要是指人们识别和驾驭煤矿安全生产情感的能力，包括克服诸如沮丧等负面情绪，并培养出积极的煤矿安全生产情绪等。随着煤矿安全生产客观实际的变化，情商会产生新的应用原则，快乐工作的职工能为煤矿创造更多的安全生产利润。     

实践中提升党组织领导力与凝聚力

正国有企业党员领导干部,特别是党组织书记,必须牢固树立"在经济领域为党工作""抓好党建是最大政绩"等理念,聚焦政治引领、转型发展、克难攻坚、从严治党,动员、凝聚、组织各方面力量,努力使每一名党员领导干部都成为推动企业可持续发展的有生力量。今年,江苏石油不仅超额完成各项经济指标,而且党组织不断激发企业组织精气神。公司党委被集团公司评为先进基层党组织,被销售板块树为标杆企业,涌现出一大批先进集体和先进个人。政治引领是灵魂政治引领,是国有企业党建工作的灵魂,是各级党     

努力实践"三个代表"的要求树立企业政工干部的良好形象

模范地实践“三个代表”．一个重要的问题是树立良好的自身形象。企业政工干部在树立形象、加强思想作风方面，要着重解决好正确对待自己，正确对待职权，正确对待小节，正确对待事业等问题．切实在工作和生活中把握好自己的世界观、人生观、价值观。     

坚持科学发展观不断提高领导力——对提升国企领导干部领导力问题的思考与探讨

领导力是领导者对被领导者实施领导的能力,是领导者在实施领导活动过程中所表现出的学识、胆略、品德和创造思维的综合,包括领导品质、领导方法、领导艺术和领导风格等等.对企业领导干部而言,关键是要强化"三种"意识、修炼"四种"品质、提升"五种"才能.     

党政干部应精通经济管理

党政领导干部应精通社会主义市场经济管理，是市场经济对党政领导干部提出的时代要求。我们党有众多忠于党的事业的领导干部，但对当今市场经济的管理，不能只停留在学会的水平上，最关键的是需要尽快精通。应当看到，我们的经济建设在取得成绩的同时，也曾出现过许多失误...     

论如何强化企业领导干部廉洁自律意识

企业领导干部廉洁自律意识是企业反腐败的关键性环节。近几年,集团公司党委、纪检监察部门建立了一系列企业领导干部廉洁自律和拒腐防变的制度,采取了切实有效的措施,经过几年的实践,取得了比较明显的成效。但由于现阶段处于体制转轨,社会转型、企业改制的特定历史发展时期,消极腐败现象仍呈阶段性多发、高发态势,尤其在党和国家政府部门或企业领导干部层面,反腐败的形势依然严峻,反腐败工作还需要在实践中进一步强化和深化。一、加大教育力度,强化免疫功能,使领导干部对腐败行为不愿为第一,强化企业领导干部廉洁自律意识,必须大力加强领导干部思想道德修炼。首先需要领导干部在实践中努力培养正确的世界观、人生观。高尚道德修炼是一个很漫长的过程,企业领导干部要从加强学习入手,对照"三个代表"要求,以"君子检身,常若有过"的态度,反复自省,     

“新电改”形势下基层党建工作的创新与发展

<正>一、前言近几年来,电力企业发展形势较好,电力企业的基层党建工作也取得了优异的成绩,但是出现的问题也是屡见不鲜,重点体现在现阶段基层党建工作思路与电力企业发展方法不协调,不能适应电力企业快速发展的需要。主要表现为,部分党政领导干部工作不够积极,态度不够认真,而且缺乏积极主动性,没有适应电力体制改革新形势下基层党建工作的基本要求,甚至与电力企业改革发展的需求相违背。除此之外,在外界环境的     

胆子小 廉洁多

<正>一位退居二线的领导干部在与继任的年轻干部交流思想时说,这些年来,我虽然没有做出多少轰轰烈烈的大事,也没有创出多少吸引眼球的政绩工程,但是我从没有用手中的权力进行过"瞎折腾",没有犯过原则性