与时俱进 搞好班子思想作风建设

我们新一届鞍山市地税局领导班子，组建于２０００年５月，８名班子成员中有７人是研究生学历、１人大学本科学历。可以说，我们的领导班子是一个优化组合、富有朝气、团结向上、大有作为的班子。     

文明之花香开税苑——山西省阴县地方税务局精神文明建设巡礼

山阴县地方税务局于1994年6月组建，全局共有干部职工108名，春中研究生一名，大专以上学历65名，下设稽查局、农税分局、征收大厅、六个股室和十二个基层税务所。几年来，该局始终坚持“两手抓、两手都要硬”的工作方针，一手抓税收征管；一手抓精神明建设。两个明建设硕果累累。连续三年被市、县两级评为“明单位”和全市十大明单位标兵。他们的主要做法是。     

强化文明建设 促进审计发展

近年来,鹿邑县审计局以精神文明建设为龙头,立足于“高起点、高质量、高标准”,着力抓好领导班子、审计队伍、审计质量和办公环境四项建设,党政工青妇五方面共管,与时俱进,开拓创新,审计工作取得了较好成绩,连续11年被评为周口市审计工作先进单位和县目标管理优秀单位,多次荣获省市县宣传、廉政建设、档案管理先进单位等光荣称号,1998年被省委、省政府命名为省级文明单位,2001年被省人事厅、审计厅评为     

巾帼展风采创建树形象

重庆地税局现有干部职工5000多人，其中女同志1695人。97年以来，我国积极响应全国妇联的号召，按照市妇联、市精神明办的统一部署，围绕税收任务中心工作，以争创活动为主线，以“内强素质、外塑形象”为重点，在我市地税系统广泛开展了“巾帼明示范岗”创建活动，目前为止，全系统有83个岗组586名女同志参加创建竞赛活动，荣获国家级“巾帼明示范岗”4个，重庆市“巾帼明示范岗”21个，这次，我局又荣获“全国城镇妇女巾帼建功先进协调单位”的光荣称号。创建活动的开展，有效地把妇女同志组织到税收主战场上，充分调动她们的积极性和创造性，全面促进明行业的争创工作。     

发挥班子核心作用 争创一流基层分局

衡南县地方税务局第一税务分局辖4个乡镇、308户企业,80多户行政事业单位、1911户个体户,现有干部职工13人,今年的税收任务达1．1亿元。近年来,该分局突出以班子建设带动干部队伍管理,在依法治税、税收征管、队伍建设等方面取得了丰硕的成果。分局长蒋军辉多次立功受奖,先后荣获衡阳市局“五佳优秀税务分局长”、“感动雁税十大人物”、“优秀税务工作者”,省局“十佳农村税务分局长”等,2009年分局获全市地税系统“三基建设先进单位”。     

大力推进“312”工程，把干部队伍建设推向新的高度

“312”工程，即加强党风廉政建设，领导班子建设，基层队伍建设；大力改革人事制度；开展思想教育、业务教育。“312”工程是地税干部队伍建设的主题，也是我们治本的长期任务。为此，我们要：     

强化思想政治工作 推动精神文明建设：信阳市审计局加强思想政治工作的主要做法

近年来，信阳市审计局坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江总书记“三个代表”重要思想为指导，以培养“四有”新人为目标，以促进审计业务，服务经济发展为目的，从思想、政治、作风、纪律、组织、制度上全面加强和改进思想政治工作，调动和发挥党员干部群众的积极性，推动局机关精神文明建设和党风廉政建设，保证了审计任务的圆满完成。一、深入开展思想教育，增强思想政治工作的针对性局党组认真分析干部职工不同时期的思想状况，有针对性地进行思想教育，做好人的思想工作。对普遍性问题，召开会议，集中教育；对部分人的问题，…