高校研究生党支部建设工作探析——以贵州民族学院为例

本文以贵州民族学院为例,通过总结研究生党员群体的特殊性,具体分析了研究生党支部建设三种传统模式的利弊,进而对研究生党建工作提出具有针对性的新思路.     

新时期研究生党建工作创新及实现途径研究

在新时期,要加强和改进研究生党建工作,应积极探索适合当前研究生党员特点的党建工作的新思路、新途径、新形式、新机制和新方法。即:实施"1221"党建工程,开展党员"双学"活动,探索思想政治建设新思路;创建"五好党支部",开展党员"三向培养"活动,探索组织建设新途径;建立"研究生党员活动室",营造良好的基层组织工作文化氛围,探索党员活动新形式;加强与本科生支部和班级的联系,探索研究生党员发挥作用的新方法;注重制度建设,积极开展争先创优活动,探索保持共产党员先进性的长效机制。     

基层党支部建设现状分析及对策思考

党员作为我国社会发展中的特殊群体在社会进步过程中发挥着重要的作用,基层党支部的建设工作更是保障党员先进性的重要举措,成为党建工作中的核心课题。随着经济的发展和社会的进步,基层党建工作也呈现出新的特点。     

国有企业派遣劳务工中党建工作的研究

劳务派遣作为一种补充性用工方式,在劳动力市场中已显现出对调节劳动力供求关系的重要作用.在派遣劳务工中开展党建工作,是新时期国有企业党建工作的新课题之一. 一、在劳务工中开展党建工作基本情况的调研 1、取得的积极成效 许多单位从本单位实际出发,积极在劳务工群体中开展党建工作,取得的积极成效主要有: 一是企业自行出台规范劳务工党员的规章制度.例如沪东中华造船(集团)有限公司党委曾在2006年9月下发《流动党员管理工作暂行办法》和《关于在劳务工中发展党员的管理办法》两个文件,为劳务工群体中的党员管理和发展提供了制度保证.     

基于研究生特点的高校研究生党建工作创新探析

高校研究生党建工作是高校研究生思想政治教育过程的重要环节,它直接影响着研究生的培养质量.本文立足于高校研究生的群体特点,分析了目前研究生党建工作方面存在的问题,提出了基于研究生特点的研究生党建工作创新的措施.     

新形势下如何加强党政工作促进企业提质增效

在新的形势下,企业要良好发展、提质增效,就必须加强企业党建工作,以毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,以党建工作促进企业的进一步发展。本文就新形势下如何更好地发挥企业党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用,增强企业党建工作的针对性和实效性,促进企业和谐发展提出了建议。     

在创先争优活动中加强大学生的党建工作

大学生党建工作是高校党建工作的重要组成部分,担负着壮大党员队伍、优化党员结构、提升党员整体素质的重要任务。在创先争优活动中,如何更好地做好大学生党建工作,继续推进基层党组织建设和发挥党员先锋模范作用,具有十分重要的意义。本文简要分析当前我国高校大学生党建工作中存在的问题,提出开创新时期高校大学生党建工作新局面的措施,以期对科学发展高校大学生党建工作有所助益。     

用好“三面镜子” 建强党员队伍

<正>加强党员队伍建设是国有企业党建工作的重要职责,也是中国移动2020—2022年党建工作规划的重要内容。自2019年起,中国移动通信集团广东有限公司党委（以下简称：广东公司党委）针对党员发展及管理工作中存在的问题,积极探索提升党员发展及管理工作的思路、方法,构建了“三面镜子”党员发展和管理体系,围绕新发展党员、存量党员和后进党员三大群体,通过建立“红名单”管理机制、培养教育机制、流程管理机制,严把发展党员入口关;通过建立“五维”党员画像,激发存量党员争先意识;通过建立预介入机制、帮扶机制、党员“岗区队”机制,唤醒后进党员身份意识,有效提升了党员队伍质量,凸显了党员队伍作用,为高质量党建引领高质量发展提供了坚强的队伍保证。     

新疆高校少数民族大学生党建工作的思考

高校大学生是新疆未来发展的主力军,大学生党员的党建工作,尤其是少数民族大学生党员的党建工作在新疆高校各项工作中意义重大。文章探讨了新疆高校少数民族大学生党员党建工作的新情况、新问题,提出要增强思想政治教育的实效性,并把思想政治教育融于学校管理和党建工作之中来。     

理工科高等院校研究生党建工作浅析

本文采用文献研究和问卷调查法,从理工科高校研究生群体的特点着手,分析了目前研究生党建工作的现状及存在问题,从队伍建设、平台建设、机制建设以及文化建设等几个方面提出了研究生党建工作创新的思路和对策。     

提升国企党建科学化水平重在创新

当前,国有企业改革发展正处于关键时期,国企党建工作面临着许多新情况、新问题,同时也提出了新的更高的要求。如何不断提高国企党建科学化水平,更好地发挥党组织的领导核心、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为国企又好又快发展提供坚强的政治保证,是我们在新形势下加强和改进国企党建工作面临的新任务。重庆江北机械有限责任公司以科学发展观为主导,认真研究新形势下国有企业党建工作的特点和规律,积极开辟新途     

公办民营高校党建工作探析——以江苏省宿迁学院党建工作为例

公办民营是特殊办学机制模式下催生的高等教育办学新举措。公办民营高校存在党员关系迁转、流动党员管理、党员发展、党建工作者业务素质等新问题。加强和改进公办民营机制高校党建工作,宿迁学院进行了有益的探索。从思想上组织上重视党建工作;建立党建工作学习指导和监督机制;协调相关部门与组织,做好党员关系的迁转;充分发挥外聘人员中党员的先锋模范作用,切实加强基层党组织建设;抓好基层党组织的组建和指导、服务工作;树立“围绕中心抓党建,抓好党建促中心”的党建工作理念。     

坚持党的先进性加强和改进高校学生党建工作

大学生是祖国的未来,作为党员队伍中一个特殊而又重要的群体,大学生党员肩负着崇高而艰巨的历史使命。因此,加强高校学生党建工作尤为重要。本文结合实际,就当前高校学生党建工作中存在的薄弱环节,提出了从组织上、思想上、队伍上三方面入手保持党的先进性,加强和改进高校学生党建工作。     

社区发挥老干部老党员作用的几点建议

社区老干部、老党员是社区各类群体中的先进群体，是我党历经磨练留下的宝贵财富，发挥好社区老干部、老党员的先锋模范作用，既是社区党建工作的需要，也是深化油田社区管理体制改革的一个重要环节，这对于维护改革发展稳定大局，构建和谐社区有着十分重要的意义。     

坚持党的先进性加强和改进高校学生党建工作

大学生是祖国的未来,作为党员队伍中一个特殊而又重要的群体,大学生党员肩负着崇高而艰巨的历史使命。因此,加强高校学生党建工作尤为重要。本文结合实际,就当前高校学生党建工作中存在的薄弱环节,提出了从组织上、思想上、队伍上三方面入手保持党的先进性,加强和改进高校学生党建工作。     

高等学校大学生党员发展工作研究

高校党建工作一项重要任务就是大学生党员发展工作,是关系到我国社会主义现代化事业成功与否的关键。本文结合当前风云幻变、激烈竞争的国际形势和我社会环境深刻变化的执政条件,对高等学校大学生党员发展工作进行研究,指出大学生党员发展工作中存在的问题,提出大学生党员发展工作的思路,以供高校党建工作者参考。     

利用党建信息化加强教育管理的研究与探索

信息化时代的到来,为党员教育和管理提供了广阔的舞台。本文分析了现有的党内信息管理系统、党建网站、网上党校、BBS等平台在党员教育管理工作中发挥的作用。同时本文结合高校党员学生流动性大,培养和发展过程长等特点,探索并分析了使用党建触摸电子平台来实现对党员、积极分子的教育培养。利用信息管理系统和触摸屏等重要工具的结合,解决基层党员教育培训缺乏系统化组织以及党员教育培训形式枯燥化等问题,全面加强基层党建工作和强化党员教育管理,促进基层党建工作的全面提升。     

运用PDCA循环法增强党员责任区效能

围绕发展抓党建,抓好党建促发展,是企业基层党组织开展党建工作的重要指导思想。那么,怎样围绕当前宣钢产品结构调整、生产经营、精神文明建设等实际问题,不断加强党建工作,使其重心下移,为构建和谐宣钢做出新的贡献,是现阶段党建工作应该深入研究的重点课题。宣钢炼铁厂党委经过深入调研,重点以“党员责任区”为载体,运用PDCA循环法,增强了“党员责任区”的效能,不仅开创了党建工作的新局面,更为企业经营注入了不竭的活力。PDCA循环法在“党员责任区”中运用的理论依据所谓“党员责任区”就是基层党组织分配党员在一定区域内负责一定的…     

坚持党的先进性加强和改进高校学生党建工作

大学生是祖国的未来,作为党员队伍中一个特殊而又重要的群体,大学生党员肩负着崇高而艰巨的历史使命.因此,加强高校学生党建工作尤为重要.本文结合实际,就当前高校学生党建工作中存在的薄弱环节,提出了从组织上、思想上、队伍上三方面入手保持党的先进性,加强和改进高校学生党建工作.     

以创先争优为抓手打造企业基层党建新局面

自我企业开展深入贯彻落实科学发展观以来,在各级领导关怀和全体党员职工的大力支持下,我们充分发挥机关党组织的协助和监督作用,努力提高党建的科学化水平,企业的党建工作有了很大发展,下一步如何围绕争先创优活动将企业的党建工作推上一个新台阶,就需要我们一线党建工作者要具备很强的思想性和责任感,通过全系统开展创先争优活动以来,为进一步完善党建工作机制奠定了基础,也为我们企业年度发展任务的全面完成提供政治动力和组织保证.