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本文在充分把握国内外研究成果的基础上,综合阐述了当前关于大学生就业能力的概念、维度模型、提升就业能力的基本建议,并就当前的研究提出了几点思考:要站在多学科角度探讨就业能力;要充分发挥高校就业部门的力量研究大学生就业能力;要站在职业生涯的背景下探索就业能力。 相似文献
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地方高校大学生就业能力培养有效途径研究 总被引:2,自引:0,他引:2
当前政府、学校和大学生个人关注的热点和难点是大学生就业问题,解决这一问题的关键在于地方高校如何结合实际情况来提高大学生的就业能力。首先从宏观的角度分析了当前地方高校大学生就业难的现状,然后分析了地方高校大学生就业能力培养存在着就业指导体系的不健全、指导教师队伍建设不充分和学生个体就业能力培养缺乏创新意识等问题;最后,提出从地方政府加强政策的引导和制定、高校建设全程化的就业指导、大学生的社会实践能力和自主意识加强等可行性方案来提高大学生就业能力。 相似文献
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在当前激烈的就业竞争下,造成大学生就业难的主要因素是就业能力缺失,而大学生自身所具有的专业技能也已不是经济社会的唯一需要,提升大学生就业能力的有效措施是构建及完善大学生就业的社会系统,改进大学生人才培养模式,加强实践教学,注重创新精神,做到高校、企业、政府及大学生自身的有效匹配、系统结合。 相似文献
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《中国商贸:销售与市场营销培训》2014,(8):154-155
当今社会,大学生就业难的问题已然成为中国发展的障碍性问题,而就业难的主要原因是大学生就业能力不足。大学生就业能力,即大学生的可雇佣性,是指大学生获得和保持工作的能力。其不仅包括狭义上找工作的能力,还包括持续发展、高效率完成工作、实现良好职业规划与发展的能力。本文通过对就业主体的研究,认为可以从四个维度构建大学生的就业能力,分别是个人基础能力、专业发展能力、个人鲜明特点和社会综合适应能力。 相似文献
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近几年的高校扩招,使高校毕业生的就业形势日趋严峻。本文通过对企业人力资源管理部门的调研,深入剖析了高校毕业生就业能力的主要影响因素。并重点对民办高校的办学特点,提出了民办高校必须从全面提高毕业生就业能力出发,树立教有所指、教有所专、学有所长、学有所用的教学理念,实现民办高校的长期可持续发展。 相似文献
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体育专业大学生就业能力培养问题研究 总被引:1,自引:0,他引:1
在当前全球经济严峻形势下,大学生就业难题日益凸显,体育专业毕业生就业局面空前紧张。分别从宏观经济形势、高校人才培养模式,以及大学生自身综合素质等方面,分析造成当前大学生就业难题的原因。结果表明,高校面向市场需求优化办学模式、大学生转变就业观念和提升综合素质是解决当前就业难题的有效途径。 相似文献
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李晓云 《环球市场信息导报》2014,(10):83-83
在我国经济社会高速发展的当下,如何来协调影响大学生就业能力的各因素,使其协调运行发挥作用来形成和提升大学生就业能力的路线,成为了我国高校改革的历史重任。当前,我国大学生的就业能力较差,有三分之一的大学生面临看待业问题,也带来了一系列的社会隐患。该文通过对我国高校大学生就业问题的分析,寻找出了大学生就业的开发路径,希望能在缓解大学生就业问题上起到一定的作用。 相似文献
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基于高校视角的大学生就业能力培养探讨 总被引:2,自引:0,他引:2
随着国家劳动人事制度的改革和高校毕业生的持续增加,大学生的就业形势日趋严峻。在人才市场化条件下,培养和提高大学生就业能力成为解决大学生就业难的一条重要途径。目前高校在培养大学生就业能力方面存在着专业设置落后、理论知识与实践脱钩等系列问题,提出高校应克服这些问题,结合人才市场需求信息及实际用人能力要求收集信息、制定并实施就业能力培养方案、并且在方案实施过程中不断检测与修正,以提高大学生的就业能力。 相似文献
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《中国商贸:销售与市场营销培训》2014,(15):217-218
本文从大学生就业特征入手,结合学者对大学生就业能力概念的论述,理清大学生就业能力概念和大学生就业能力构成要素,并在此基础上构建大学生就业能力评价体系,为培养提高大学生就业能力提供指导。 相似文献
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高等教育的普及使得每年都有很多大学生面临着就业的问题,如今大学生就业难已经成为了我国一个十分严峻的问题。大学生就业难有多方面的原因,有来自社会外界的因素,也有现在大学生自身的原因。从分析我国大学生就业现状入手,对当前大学生就业难的原因进行了分析,并提出了加强大学生就业指导的对策。 相似文献
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高校毕业生的就业能力达不到用人单位要求是我国当代大学生就业难的一个重要因素.作为就业主体的大学生可以从积极改变自身做起,不断提高综合能力,了解社会需求,准确定位,从而获得就业市场的主动权. 相似文献
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高校毕业生的就业能力达不到用人单位要求是我国当代大学生就业难的一个重要因素。作为就业主体的大学生可以从积极改变自身做起,不断提高综合能力,了解社会需求,准确定位,从而获得就业市场的主动权。 相似文献
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日益严峻的大学生就业形势,引起了社会的广泛关注,如何提高当代大学生就业能力成为研究的热点。从提高大学生就业能力的意义和作用出发,分析了高校对大学生就业能力培养的现状,结合实际工作经验,总结出切实可行的解决方案,对提高大学生就业能力工作的开展具有现实意义。 相似文献
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《中国商贸:销售与市场营销培训》2016,(Z1)
现代高校毕业生就业压力日益严峻,社会用人单位对高校毕业生职业素养的要求也越来越高,这就迫使当代大学生必须重视提升自己全方位的职业能力,其中,交际沟通能力与领导能力显得尤为重要。高校在培养学生综合素质的过程中,必须要重视领导能力和沟通能力的培养。本文围绕当前的国内就业形势,对大学生沟通与领导能力的培养展开探究,希望能够为我国大学生实现更好的就业提供一些帮助。 相似文献