传统诚信与现代和谐企业文化建设

诚信是中国传统的商业道德,在漫长的历史岁月中曾维系着古老商行的公正博弈。建设现代和谐企业文化要继承传统诚信道德,把诚信作为现代企业文化建设的基石。诚信既是现代市场经济的道德要求,又是保障现代市场经济秩序的刚性法律法规,同时更是企业生存发展的根基,企业要确立诚信价值观,建立起有效的诚信管理机制。     

诚信培养和企业文化建设

本文认为,建设企业文化是在企业中培养诚信意识的重要杠杆,诚信价值观应是企业文化的重要组成部分。诚信是理念、是道德、是制度、是形象。企业文化建设的核心是共同价值观的培育。企业诚信的前提也是共同价值观的确立;企业文化建设的杠杆是制度建设,企业诚信的维护要靠制度保证;企业文化建设的亮点是形象塑造,企业诚信是企业形象的最大亮点。企业文化三个层面的建设都涵盖着企业诚信的培育,建设企业文化。培育企业诚信应成为当前我国企业的重要工作。     

企业诚信文化建设的有效路径

先进的企业文化是企业持续发展的精神支柱和动力源泉,是企业核心竞争力的重要组成部分,而诚信文化又是企业文化中不可或缺的重要基础构成,在企业日常经营管理中发挥的积极推动作用不言而喻,笔者从提升意识、优化管理、打造文化、塑造员工等几个方面对企业建设诚信文化进行了阐述。     

企业诚信文化建设的有效路径

先进的企业文化是企业持续发展的精神支柱和动力源泉,是企业核心竞争力的重要组成部分,而诚信文化又是企业文化中不可或缺的重要基础构成,在企业日常经营管理中发挥的积极推动作用不言而喻,笔者从提升意识、优化管理、打造文化、塑造员工等几个方面对企业建设诚信文化进行了阐述。     

企业诚信文化建设初探

在经济新常态下,中国要实现从制造业大国向制造业强国转型跨越,必须重视市场主体的诚信问题。作为最重要的市场主体,企业只有加强其诚信文化建设,提高自身内涵,才能在激烈的市场竞争中胜出。因而分析企业诚信文化建设的现实需求,深刻认识企业诚信文化建设的重要意义并对企业诚信文化建设的路径进行探讨就显得尤为必要。     

企业文化与企业诚信

企业文化的核心是价值观,实现价值观的内核是诚信,二者具有一致性.诚信是企业文化建设的起点,也是企业成功的基础.现代企业要为实现诚信提供制度保障,更要在企业文化中赋予诚信以核心地位,并将企业诚信贯穿到企业方方面面.在企业文化中落实诚信、构建诚信体系,首先要在企业内部培养诚信的企业文化,树立诚信的文化氛围;其次,要在企业外部建立产品诚信、服务诚信、销售诚信、竞争诚信等客户诚信;再次,要在企业之间以诚信结盟,实现资本与资源的有效调配和高效利用.诚信建设不会一蹴而就,要始终贯穿于企业的每一个环节和一切活动之中,持之以恒,并不断加强诚信管理.     

论企业诚信友爱文化的建设

当前,构建社会主义和谐社会是中国社会主义精神文明建设的主旋律,全社会各行各业都在为此做出积极的贡献。作为任何一个企业来说,企业文化都必须回答如何看待顾客、如何看待员工、如何思考和定义竞争、如何考虑对社会和环境的责任等关系自身生存和发展的问题,对这些问题的良好回答取决于自身企业文化建设的优劣。所以,抓好企业自身诚信友爱文化的建设将对自身并对整个社会主义和谐社会建设产生积极而深远的推动和影响。     

企业诚信文化建设之研究

诚信是市场经济不断发展的重要产物,没有诚信就没有正常的市场经济秩序。纵观古今中外,但凡是实力雄厚的品牌企业都有诚实、守信的管理理念和体系。诚信不仅是我们中华民族的传统美德,还是社会主义市场经济健康、有序发展的重要法宝。人无信不立,业无信不兴,因此,在市场经济快速发展的今天,企业诚信文化建设势在必行。     

企业文化建设应以诚信建设为核心

企业文化建设应以诚信为核心的原因有：企业文化的作用与诚信的功能取向是一致的,是社会主义市场经济的本质要求,是践行社会主义核心价值观的必然要求,诚信是企业的安身立命之本。企业诚信文化建设应从内外两个方面开展,在建设过程中应注意把握三点。     

论企业诚信友爱文化的建设

当前,构建社会主义和谐社会是中国社会主义精神文明建设的主旋律,全社会各行各业都在为此做出积极的贡献。作为任何一个企业来说,企业文化都必须回答如何看待顾客、如何看待员工、如何思考和定义竞争、如何考虑对社会和环境的责任等关系自身生存和发展的问题,对这些问题的良好回答取决于自身企业文化建设的优劣。所以,抓好企业自身诚信友爱文化的建设将对自身并对整个社会主义和谐社会建设产生积极而深远的推动和影响。     

对现代企业诚信营销文化建设的思考

诚信既是中华民族的传统美德,也是现代市场经济的道德基础。在现代市场经济条件下,诚信经营已经成为现代企业营销的基本准则,建设诚信营销文化对企业的生存和长远发展具有十分重要的意义。本文在阐述诚信与诚信营销文化内涵的基础上,分析了诚信营销文化建设对现代企业的重要意义,以此为基础系统提出了现代企业诚信营销文化建设具体的、可行的对策。     

诚信企业文化构建探析

受三鹿奶粉事件的影响,减少和消除不诚信经营行为,努力提高企业管理者及员工的诚信素质,构建诚信企业文化,是当前企业管理的重要内容。这也是第七届全国企业文化年会的主题。本文在理解诚信企业文化的基础上,阐述了在新形势下构建诚信企业文化的重要性,并探讨了一些可行性的途径。     

另辟蹊径构建企业诚信——营造诚信的企业文化

社会主义市场经济既是法制经济,也是道德经济。企业要在市场立足,必须要有信誉,而信誉是企业道德的第一体现,是企业的道德形象。实现企业诚实守信的道德形象,需要企业文化的支撑,所以,现代企业要提升企业的诚信度,应注重营造具有本企业特色的企业文化,突出诚实守信的企业文化。     

论社会主义市场经济下企业诚信问题

当今社会许多企业诚信缺失的事件频发,许多企业都受到拖欠款、违约、侵权、虚假信息、假冒伪劣产品、质量欺诈等多种失信行为的困扰。这反映了中国社会主义市场经济的不完善性。中国企业诚信建设还不能完全适应社会主义市场经济体制改革和经济全球化的要求。所以规范企业行为,提高企业领导人素质,营造企业文化氛围,优化市场因素,转变政府职能,形成制约企业失信的合力刻不容缓,只有这样才能促进我国社会主义市场经济快速健康发展。     

诚信文化与现代企业的品牌建设研究

我国自古以来就崇尚诚信,诚信为做人做事的根本,同时在市场经济中,诚信是一切道德的本源。随着经济的不断发展,经济条件不断变化,当前的企业发展已经离不开诚信,良好的诚信文化是一个企业稳定运行和长远发展下去的重要支撑。企业发展要有很强的文化支撑力,在新时期,企业在市场竞争过程中主要是企业文化,包括诚信文化的竞争,只有拥有自己企业的品牌,才能让企业发展的更有活力。本文针对诚信这个话题,研究诚信文化在企业发展壮大中的重要意义,然后进一步分析如何发展企业的诚信文化,自己发展企业诚信文化的具体作用。     

基于消费者视角的企业诚信机制建设研究

市场经济其本质是信用经济,市场经济越发达,其企业的诚信度也越高。本文分析了当前企业不诚信的行为产生的原因,对其行为的制约提出了一些观点,其目的是为了规范整个市场主体的经营行为。     

论企业干部队伍的诚信文化管理对策

企业文化是企业的灵魂,“诚信”是企业生存条件。产品要以质量取胜,企业要注重诚信服务。企业诚信关系企业形象,也关系到我国经济社会的协调发展。在市场经济条件下,企业只有努力打造诚信文化,培养诚信品质,树立企业诚信形象,才能为企业赢得广阔的生存发展空间,也才能推动企业持续、健康、快速发展,该文通过七个方面阐述加强企业诚信文化管理的对策。     

浅析当前企业诚信文化建设

诚信是一个企业的灵魂,是企业长久立足市场的基础,是和谐企业建设的必然要求。针对当前我国企业生产经营活动中不诚信现象,造成的恶劣的社会影响,应从我国国情出发,结合企业文化构建的基本原理,采用领导垂范、舆论宣传、典型启迪、目标激励、教育培训、文化活动等多种方法,从物质文化建设、制度文化建设、行为文化建设和精神文化建设等层面,探索出我国企业诚信文化建设的途径。     

诚信：企业文化的根基

古时候，我国就有“一诺千金”、“信誉无价”的至理名言，有童叟无欺、货真价实的商贾信条。“诚信”是市场经济的一种资源，随着市场经济买方市场的形成，商业竞争同质化的出现，消费者对商家的识别将最终转移到商家的第四种生存状态——诚信，也可以说是以此为基础构建的企业文化。企业的生存和发展需要一个健康的企业形象，这种企业形象的建立与企业社会责任的实践密切相关，取决于消费者对于企业的信任度以及社会对企业的认可度。诚信作为核心价值观在市场经济中尤为重要，“品牌和诚信是企业贡献社会和取得效益的平衡点”。做人需讲诚信，做企业更应该讲诚信，诚信是企业的生命。诚信工程是一项重点工程，也是企业长远的建设任务。